放假通知！

春节假期刚过完不久

下一个假期来了

妇女节3月8日
可以放假半天

这是真的吗？

妇女节放假有明确规定吗？

《全国年节及纪念日放假办法》（1949年12月23日政务院发布，根据1999年9月18日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第一次修订，根据2007年12月14日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第二次修订，根据2013年12月11日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第三次修订）

第三条：部分公民放假的节日及纪念日：

（一）妇女节（3月8日），妇女放假半天；（二）青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天；（三）儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天；（四）中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。
妇女节是部分公民放假的节日，因此妇女节放假属于“法定的半天节假日”。

关于妇女节的其它问题

你想知道的都在这

在妇女节当天女职工上班有加班费吗？
据《劳社厅函〔2000〕18号》文件规定， 在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。
如果该节日恰逢星期六、星期日，单位安排职工加班工作，则应当依法支付休息日的加班工资。

单位或工会是否有义务在妇女节给职工发福利？

用人单位没有发放妇女节福利的法定义务，但是如果集体合同、劳动合同里面有约定，或者规章制度里面有规定，应该按此约定、规定处理。

单位发的福利

是否计入工资总额？

根据《关于工资总额组成的规定》第四条规定：工资总额由下列六个部分组成：计时工资；计件工资；奖金；津贴和补贴；加班加点工资；特殊情况下支付的工资。其中并不包含福利费用。
而该规定第十一条规定：下列各项不列入工资总额的范围：有关劳动保险和职工福利方面的各项费用。因此，用人单位在“妇女节”向女职工发放的福利不计入工资总额。

有半天假期的小伙伴

准备去干点啥？

 新闻大连 （微信号：dltv8811）编辑制作

资料：《全国年节及纪念日放假办法》 合肥晚报

编辑：婧琦 燕子

美编：孔德成

主编：曲茜

有料·有用·有温度  新闻大连