15年后的LV工人罢工，带来了什么连锁反应？

Louis Vuitton法国皮具工厂的工人两周前发起罢工，要求涨工资。距离上次罢工事件已经是15年前。上一次Louis Vuitton的罢工行动是因为当时劳工希望能将工作时间减少到每周35个小时。LVMH首席执行官Bernard Arnault早在今年1月举办的年报会议上就表示Louis Vuitton品牌的库存大概可以维持一个月。所以这起罢工事件在外界看来有可能会导致Louis Vuittton的皮具产品再次提价。

生意太好居然是工人罢工的导火索

此次罢工表明上是因为工人对公司年初对工资调整后数额的不满。工人们认为薪资的提升应与品牌业绩增长相符。2016财年内，Louis Vuitton销售额增长超预期有关。

鉴于去年第四季度，LVMH集团时尚皮具部门销售额有机增长率达9%至38.8亿欧元。LVMH虽然一直不单独披露Louis Vuitton的数据，不过市场认为其占集团时装皮具业务的70%左右，更是贡献集团近一半的利润。所以此次罢工的核心原因其实是因为Louis Vuitton生意好到出乎预期。据悉参与罢工的员工有30%来自Louis Vuitton的Issoudun和Condé(Indre)的工厂，超过50%的雇员来自Asnières(Hauts-de-Seine)工厂，其余的则来自Ardèche和Drome地区的皮具手工作坊。

Louis Vuitton很有可能会借机涨价

在今年1月的财报会议上，Bernard Arnault表示，考虑目前的库存，也会在适当的时机考虑进行产品提价。

不过提价终究不会一个长久策略，同时集团亦不会不顾长期的客户及集团利益冒然提价。但是工人工资标准提高意味着成本上升增加。鉴于目前奢侈品市场正在回温，消费者对Louis Vuitton皮具产品的需求依旧旺盛，所以Louis Vuitton很有可能会在未来的半年内再度提价。这意味着你之前购买的Speedy或是Neverful越来越值钱了。但是奢侈品包袋终究都是消耗品，指望借此投资的消费者还是打消念头吧。

工人们到底挣多少钱？

引述自WWD《女装日报》，Louis Vuitton今年初定的员工时薪平均增幅为30欧元，其中80%的员工时薪增幅仅在10至20欧元之间，10%的员工时薪增幅为35欧元。这个数额与工人们期望55欧元的时薪增幅有一定差距。从2016年开始，法国财政部官方数据显示，法国国内的最低薪资标准为1457.52欧元，巴黎地区则不低于2000欧元（平均值）。

而法国财务部2015年的数据声明，法国工人平均时资为37欧元，Louis Vuitton工厂工人加薪后的时时薪至少应该维持在57欧元左右。同时根据LVMH集团发言人提供的数据，工厂工人们的薪资构架包括每年13薪的基本标准，同时可以在每年3月份还能拿到一笔奖金，数额大约为4-5个月的工资。

撰文：戚茂盛

编辑: Chuyu&Macci