银行高管要挟女员工开房，已被停职｜我们来谈谈职场性骚扰的那些事…

近日，一则“某银行北京分行的某个业务副总经理，利用职位来逼迫女生去开房”的微博消息在网上引起热议。

速览

发帖人表示，男子系某银行北京分行的某个业务副总经理，利用职位逼迫女生去开房。女生一直不回应他的不要脸要求，男子便要辞退该女生。

曝光内容显示，一男子连发数条微信给女孩，并约其在不同的酒店“喝茶”，微信中甚至直呼“女神”。

↓微信聊天记录截屏↓

事件一曝光

网友发现

这里多了一个女侠

↓

身处舆论漩涡中

银行方发出声明

↓

12月7日下午，民生银行北京分行办公室主任兼纪检监察室主任回应称，上周他们发现此事之后便开始着手调查，并表示：

网上流传的微信聊天记录属实

员工关某对王女士存在一段时间微信上的骚扰

初步确认两人之间的行为只局限在微信上

并没有产生实质性的关系

网友的反应有这两种

↓

这名发言的主任进一步解释：

关某是中心商业区管理总部4中心副总经理

王姓女员工已于11月离职，是临时员工

目前民生银行分行已经对关某做出了处理

要求关某做出个人深刻的检查

对关某暂时停职并停发了季度奖金

现在要求对其严肃处理、严肃问责

↓吃瓜群众的反应是这样的↓

孙主任表示，截至目前他们也未联系上当事人王女士。

有网友“人肉”出了这名银行高管关某的个人信息，网友称关某可能还有对其他女生“潜规则”了。

女当事人回应

“被骚扰长达两年”

今天（8日）上午，当事女子王女士向其好友讲述了事件经过，好友转述称：

在职期间，王女士有受到关某对她的实体骚扰，有过强迫性的搂腰和摸手。王女士有过几次转正机会，考核和业绩都已经达到标准，但因为关某的一些设计，影响她没有转正。关某多次以工作应酬为借口，约她出去进行骚扰。

被骚扰的王女士说：

“

关某对我有长达两年的骚扰，让我有惧怕上班和见到他的顾及，对我心理和精神造成了严重的威胁。

“曾向上级反映情况无人重视”

王女士称，离职前，她向有关领导和部门反映过情况，但领导和部门都以打压的态度回应，她说：

“

领导们早知道此事，而且他们有我的联系方式，但从未联系过我。

目前，王女士希望关某公开说明事实并公开道歉，应给公众和本人一个合理的解释。

事件曝光后，王女士称自己的心理和生活受到了很大的负面影响。她表示，关某在其晋升过程中“一再使坏”，最终让她未能转正。她说：

“

在关某的淫威下，我不得不辞职回老家，因此我失去了工作收入，综上所述，我要求民生银行北京分行和关某对我进行经济赔偿。

链接

顺从？反抗？当职场性骚扰来临时…

↓以下这些问答题，或能帮到职场上的你↓

下面小编为大家总结几点面对职场性骚扰的正确态度和措施。

↓面对职场性骚扰应该这样做↓

猜您想看：

来源｜法制晚报（fzwb_52165216）、CCTV今日说法

编辑整理｜冯仕妍

校对｜李冠洁