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怎么创新党组织生活?韶钢这场分享会为你解锁
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为进一步加强党支部标准化、规范化建设,使党支部组织生活更有效、更受欢迎,“七一”前夕,韶钢采取培训+评选+分享的模式开展党组织生活设计。7月1日,韶钢党委开展了党组织生活设计分享会,从前期评选出的10个最佳案例中选取5个最优案例进行分享。
韶钢党组织生活设计最优案例
炼铁厂焦化化产作业区党支部
结合倒班党员的实际和化工生产对安全工作的特别要求,设计了全年组织生活日历,聚焦安全管理,开展主题党建改善活动。
炼钢厂公辅作业区党支部
针对倒班党员,开展“小党课”活动,创新开展党建共建,促进指标大幅改善。
特轧厂板材精整作业区党支部
始终抓住党员登高计划,本着“我能为您做什么”的支部共建理念,促进管理改善和能力提升。
物流部汽运作业区党支部
亮明党员身份,以党员示范岗为抓手,积极发挥党员双带作用。
直属机关财务部党支部
紧紧围绕对标争先,开展“灯夕才客”活动,在降本增效和队伍建设上取得成效。
韶钢党委书记、董事长李世平对党组织生活设计进行了专题辅导。他强调,随着时代不断变化,组织生活形式也应该不断地改变和创新,党的组织生活应从传统形式逐步向多样化、现代化发展。党支部必须适应这个变化趋势,在继承发扬优良传统的同时,通过加强党组织生活的策划和设计,不断开拓组织生活的新形式。内容上要做到五个结合:结合党中央的新思想、新理论、新政策,结合中国宝武的战略要求和发展定位,结合公司生产经营和改革发展的重点任务,结合本单位生产实际和管理特点,结合单位员工队伍建设和组织关爱服务功能。
编辑:张三不疯
图片:由韶钢提供
出品:媒体中心