来了！中国工会十七大将于10月22日在京开幕！
记者从全国总工会10月19日召开的中国工会第十七次全国代表大会新闻发布会上获悉，中国工会十七大将于10月22日至26日在北京召开。届时，将修改《中国工会章程》，选举产生中华全国总工会新一届领导机构。大会期间，将有来自35个代表团的代表，以及特邀代表约100名，港澳来宾约40名出席会议。
值得关注的是，在中国工会十七大代表中，基层和一线职工代表比例由中国工会十六大时的47.9%提高到60%以上，工人代表比例由中国工会十六大时的5.9%提高到18%以上，代表构成的广泛性、代表性进一步增强。目前中国工会十七大代表资格审查工作仍在进行中。
根据《中国工会章程》的规定，中国工会全国代表大会每五年举行一次。中国工会第十七次全国代表大会，是在我国进入全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次重要会议，是我国工会发展史上的一件大事，也是广大工会干部和职工群众政治生活中的一件大事。
据全总宣教部部长、新闻发言人王晓峰介绍，本次大会的主要任务是：全面贯彻党的十九大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，全面总结工会十六大以来工会工作的成就和经验，深入分析决胜全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程中工会组织肩负的历史使命，提出新时代工会工作的指导思想和目标任务，修改《中国工会章程》，选举产生中华全国总工会新一届领导机构。
筹备召开中国工会十七大是今年工会工作的一项重要任务。王晓峰说，中央领导同志高度重视工会十七大报告起草工作。按照中央的要求，全总深入调查研究、广泛征求意见，按照坚持政治方向、突出问题导向、体现改革取向、汇集各方智慧的要求，反复对大会报告、章程（修正案）等文件进行修改完善，努力体现中央领导的指示、各级工会的要求、广大职工的期盼。财务工作报告、经审工作报告等其他文件也已经基本成熟，将一并提交中国工会十七大审议。
同时，全总坚决贯彻中央关于做好中国工会十七大筹备和换届人事工作的指示精神，扎实做好组织人事工作，严把“政治关、廉洁关、身份关”。在全总党组、书记处和各省级党委（党组）的直接领导下，采取自下而上、上下结合、反复酝酿、逐级遴选，产生了中国工会十七大代表。
为坚决贯彻习近平总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要指示和中央八项规定及实施细则精神，全总还专门成立会风会纪监督组，研究制定了改进会风、厉行节约、反对浪费的15条具体措施，包括科学安排会期、优化会场布置、严管会议用车、严控会议开支、不搞迎送接待，改进宣传报道等，确保会风简朴、务实高效。
据悉，中国工会十七大官方网站已于10月19日正式开通。
“截至2017年9月底，工会会员达到3亿，农民工会员已达1.4亿，基层工会组织280.9万个”“各级基层以上工会开展技能比赛吸引1.41亿人次职工参赛，581.3万人次的职工通过技能比赛提升技术等级”“全国工会共筹集送温暖资金202.2亿元，走访慰问103.41万家企业、4152.9万户职工家庭”……10月19日，全国总工会召开中国工会第十七次全国代表大会新闻发布会，正式公布了5年来工会工作成绩单。
全总宣教部部长、新闻发言人王晓峰表示，中国工会十六大以来的5年，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，各级工会坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，围绕中心、服务大局，广泛开展劳动和技能竞赛，推动产业工人队伍建设改革，不断提高职工队伍整体素质，维护职工合法权益，竭诚服务职工群众，积极构建和谐劳动关系，深化工会改革创新，全面加强工会系统党的建设，广泛开展对外交流合作，各项工作取得显著成绩。
尤其值得关注的是，各级工会紧跟党的事业前进步伐，积极引导广大职工自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，团结动员亿万职工充分发挥主力军作用。聚焦国家重大战略，开展以“当好主力军、建功‘十二五’”“践行新理念、建功‘十三五’”“当好主人翁、建功新时代”为主题的全国引领性劳动和技能竞赛，并广泛开展群众性经济技术创新活动。据统计，5年来，全国职工提出合理化建议6224.6万件，已实施3634.2万件；技术革新项目349万项，发明创造项目111.7万项，推广先进操作法的项目有99.1万项；70.6万件职工技术创新成果获得国家专利。
各级工会着眼于加快建设人才强国和实施创新驱动发展战略，充分发挥“大学校”作用，促进职工队伍整体素质全面提升。特别是由全总牵头，会同有关部门起草《新时期产业工人队伍建设改革方案》，并积极推进产业工人队伍建设改革落地见效。过去的5年，也是劳模精神、劳动精神、工匠精神日益成为社会主旋律的重要时期。全总共授予全国五一劳动奖状1428个、全国五一劳动奖章5044个、全国工人先锋号5013个；全国选树技能带头人271.1万人，师徒结对345.8万对；县级及县级以上地方工会命名劳模创新工作室1.8万家。
“职工利益无小事”，成为5年来各级工会为广大职工服务维权的重要理念。在全国工会就业创业服务月、技能培训促就业、阳光就业等活动中，各级工会组织招聘活动上万场，为3200万人次提供技能培训、职业介绍、创业扶持等就业服务；在促进职工劳动安全和职业健康中，各级工会参加安全生产检查3292.4万次，提出事故隐患和职业危害整改意见1482.6万条；在帮助困难职工解困脱困中，仅金秋助学活动就发放助学款54.81亿元，资助困难职工和困难农民工子女286.92万人。
与此同时，各级工会致力于完善制度机制，全面保障职工权益。截至2017年9月底，全国建立职代会或职工大会制度的基层企事业工会有225.2万个，覆盖职工2.5亿人；实行厂务公开的基层企事业工会有220.0万个，覆盖职工2.4亿人。5年里，集体协商制度也获得了稳步发展。截至2018年6月，全国共签订集体合同159.3万份，覆盖企业402.1万个，覆盖职工1.9亿人。此外，工会劳动法律监督力度进一步增强，全国建立工会劳动法律监督组织103.3万个，受理违法、违规案件84.7万件。
【中国工会十七大】刘军：维护京津冀协同发展转移职工的合法权益
来源：工人日报
编辑：马春燕