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【公告】中卫市政府办选聘20名政务公开义务监督员!中卫市医疗卫生专业公开招聘急需紧缺高层次人才面试成绩公示!

居家中卫 2022-05-18

中卫市人民政府办公室关于选聘政务公开义务监督员的公告

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步加大政务公开工作的社会监督力度,切实保障公民、法人和其他组织的知情权、参与权、表达权、监督权,确保政务公开工作规范有序开展,特面向社会选聘市级政务公开义务监督员。现就有关事项公告如下。
一、选聘范围及人数
中卫市辖区内人大代表、政协委员、群众代表、企业负责人、专家学者、离退休干部、媒体人士、行业代表等,共计20人。 
二、选聘条件
(一)坚持中国共产党的领导,拥护党的路线、方针、政策,遵守中华人民共和国宪法和法律、法规,具有中华人民共和国国籍;  
(二)具有较高的政治素养,熟悉《中华人民共和国政府信息公开条例》,有较强的政策把握能力、参政议政能力、分析问题能力; 
(三)坚持原则,有较强的责任心,能够实事求是、客观公正地发现和反映政府信息公开方面的问题,并提出合理的意见建议; 
(四)公正廉洁、作风正派,能够认真履行监督工作职责,遵守工作纪律,年龄在30岁至65岁之间;
(五)身体健康。
三、报名时间
即日起至2020年5月31日18:00。 
四、聘期
1.政务公开社会监督员实行聘期制,聘期2年。聘任期满后,根据工作需要及履职情况可以续聘,如到期未续聘即自然解聘;
2.在聘期内,本人可申请提出辞聘;
3.在聘期内,连续1年不履行监督员职责和义务的;受到党纪处分、政务处分、刑事处罚的;因工作调整、健康状况等原因不宜继续履职的;以及因其他情况不适宜继续从事监督工作的均予解聘。政务公开义务监督员的聘期为每届二年。聘任期满后,根据工作需要,并征得本人同意后,可以续聘。  
五、政务公开监督员职责
(一)对中卫市人民政府及政府各部门、各直属机构(以下简称各单位)主动公开政府信息的情况进行监督,尤其是对行政决策、执行、管理、服务、结果等政府信息的“五公开”情况进行监督; 
(二)监督各单位办事依据、程序、时限和方式等公开情况;  
(三)对照主动公开目录,监督各单位公开内容是否全面、真实、准确、及时; 
(四)监督政务公开各项工作制度是否落实;  
(五)监督公开渠道是否畅通,申请公开事项是否按要求答复。 
六、政务公开监督员的权利
(一)对全市各单位政务公开工作开展明查暗访;
(二)督促相关单位对政府信息公开工作中出现的问题进行整改;督促相关单位落实向社会公开的服务承诺;
(三)列席市政府相关会议;
(四)对政务公开工作提出意见建议;
(五)参与政务公开被考核单位的考核评议。
七、政务公开监督员的义务
(一)学习、掌握《条例》等相关法律法规及相关政务公开工作政策规定。
(二)深入社会各界,听取群众对政府信息公开工作的意见或建议。收集、反馈和协助查找市政府及政府各部门在政府信息公开推进方面存在的问题以及群众需要了解的信息。
(三)及时反馈群众意见,指出发现问题,提出具体意见或建议。
(四)不得以监督员身份谋取任何私利和特权。
八、选聘程序
本次公开选聘工作,按照报名、资格审核、名单公示、正式聘任等程序进行。 
(一)报名。填写《中卫市政务公开义务监督员报名表》(中卫市人民政府门户网站首页“通知公告”栏目下载,网址:http://www.nxzw.gov.cn),填报完毕后发送电子邮件至nx_zws@163.com。 
(二)资格审核。中卫市政务公开服务中心对报名人员进行资格审核,确定人员范围。资格审核时,报名人员需提供如下材料: 
1.身份证复印件1份; 
2.所在社区、企业或单位盖章后的《中卫市政务公开义务监督员报名表》1份; 
3.本人近期1寸免冠照片2张。 
审核资料报送至市行政中心10楼1012室,或邮寄至中卫市人民政府办公室政务公开服务中心(邮编:755000)。 
(三)名单公示。在中卫市人民政府门户网站对拟聘任人选进行公示,公示期为5个工作日。 
(四)正式聘任。公示期满,对无异议的人选,上报中卫市政务公开领导小组批准后,颁发《中卫市政务公开义务监督员聘任书》,并向社会公告。 
咨询电话:0955—7068826

附件:中卫市政务公开义务监督员报名表
中卫市人民政府办公室     
2020年5月11日    

2019年中卫市医疗卫生专业公开招聘急需紧缺高层次人才面试成绩公示

根据《宁夏回族自治区2019年事业单位公开招聘急需紧缺高层次人才公告》,2020年5月10日中卫市组织应聘医疗卫生专业的高层次人才进行了面试。现对公开招聘面试成绩进行公示,公示期5个工作日,时间为2020年5月11日—5月15日。公示期间,如有问题或问题线索,可采取打电话、写信或来访的方式,向市人力资源和社会保障局举报。举报电话:7063908。为便于对举报问题进行调查核实,举报人在举报问题时,要提供具体事实或线索,并留下姓名、地址、电话号码。市人力资源和社会保障局将对所举报的问题进行调查核实,并为举报人保密。若所举报问题调查属实并影响面试资格,将取消被举报人的资格。

附件:2019年中卫市医疗卫生专业公开招聘急需紧缺高层次人才面试成绩
中卫市事业单位公开招聘急需引进高层次人才   
面试领导小组办公室            
2020年5月11日 

 来源: 中卫市人力资源和社会保障局


中卫市高新技术产业开发集团有限公司公开招聘工作人员公告

宁夏中卫工业园区已获批为宁夏自治区级高新技术产业开发区,中卫市高新技术产业开发集团有限公司作为宁夏中卫工业园区国有资产经营的授权代表,依据园区的发展战略、产业政策和各项规划,以筹集园区建设和产业合作发展资金为根本任务,以市场化运营为基本手段,以国有资产保值增值为主要目标,开展园区内国有土地综合开发经营、基础设施建设、项目投融资、公共事业建设及运营管理、战略新兴产业培育发展等工作。



一.招聘岗位



中卫市高新技术产业开发集团有限公司计划面向社会公开招聘业务骨干等各方面人才14人,具体要求详见《中卫市高新技术产业开发集团有限公司人员招聘信息表》,真诚欢迎勤勉、敬业的有识之士加盟。
点击放大查看



二.基本要求




1.拥护中华人民共和国宪法,拥护党的理论和路线方针政策,具有良好的政治素养、专业能力、道德品行及职业操守。2.年龄30周岁以下(1990年1月以后出生),年龄35周岁以下(1985年1月以后出生),年龄40周岁以下(1980年1月以后出生),详见招聘信息表。
3.应聘者须具备具体招聘信息表所列的条件和资格。4.有下列情形之一的,不得报考:①现役军人或普通高校在读非应届毕业生;②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员; ③有政策规定或协议明确 2020年5月 31 日前不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员,或国家和省市规定不得录用为公职人员的其它情形人员。



三.招聘程



(一)报 名

1.报名期限:2020年5月9日(星期六)至2020年5月19日(星期二)

2.报名方式:

(1)现场报名:下载填写《中卫市高新技术产业开发集团有限公司应聘报名登记表》,并携带报名所需资料原件到宁夏塞上应理人力资源服务有限公司(中卫市沙坡头区平安西路中关村中卫园A座208室),现场报名时间:周一至周日上午8:30-12:00,下午14:30-18:30

(2)网络报名:下载填写《中卫市高新技术产业开发集团有限公司应聘报名登记表》,并将报名所需资料扫描件和报名登记表发送至指定邮箱:1037125918@qq.com,发送时请备注“岗位名称+姓名”(标注不清晰、资料提交不完整,视为无效报名,不接受电话报名)


报名咨询电话:

李女士:18695545543(微信同号)

蒋女士:15595490507(微信同号)、0955-7648666


温馨提示:《中卫市高新技术产业开发集团有限公司应聘报名登记表》请扫描下方图片二维码进入百度网盘下载。

3.报名所需资料及注意事项

(1)报名需提供相关证件:身份证、一寸照片2张,学历证书、学位证书、 职称证书、职业资格、奖励证书、业绩证明等原件或扫描件。留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的“国外(境外)学位学历认证书”。招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。 (2)投递《中卫市高新技术产业开发集团有限公司应聘报名登记表》中填写的电话号码为真实电话号码,自报名至应聘结束期间,请确保电话畅通。(3)每人只能选择一个岗位进行报名,应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与考试使用的身份证必须一致。已通过资格初审的,不得更改报名信息。 (二)资格审查

工作人员将对前来报名的人员进行资格审查,审查无误且符合公司招聘方向的应聘者将通知参加笔试。

有下列情形的取消应聘资格:1.未按时进行资格审查的,过期不予复查,并取消应聘资格。2.审查发现提供原件与报名时提交的复印件不符的,取消应聘资格。3.工作经历与公司招聘方向不符者。(三)考试程序及方法1.笔试(1)科目笔试科目均为《综合知识与能力素质》,总分 100 分。笔试内容包含相关专业试题、综合能力测试、申论三部分。考试时间为 100 分钟。 (2)笔试时间和地点笔试日期和地点另行通知。 (3)应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。2.面试统一笔试阅卷结束后,择优确定参加面试人员。 (四)体检拟录用对象确定后,由宁夏塞上应理人力资源服务有限公司通知拟聘人员到指定的医院进行体检。体检执行《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发[2016]140号)。体检具体时间、地点另行通知。(五)考察根据招聘岗位对体检合格人员由招聘单位组织背景考察,并根据考察结果,研究确定拟聘用人员名单。因背景考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,由招聘主管部门提出是否递补的意见。如递补,则从面试人员中择优选取。(六)公示及其它应聘者须对照本公告规定的选聘条件如实申报,在整个选聘及公示过程中,一经发现不符合规定的,则取消选聘资格,后果自负。应聘者一旦被聘用,须按要求及时报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由应聘者本人负责协商解决。


四.薪资福利及待遇



一经录用,试用期满6个月考察合格后签订正式劳动合同,并按照国家有关规定执行。薪资福利坚持人岗相适的原则,实行年薪制,待遇从优。

信息来源:中卫就业

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