【虹人才】凝心汇智聚人才 砥砺奋进新征程——虹口区优秀人才表彰倒计时（玖）

新一批虹口区优秀人才已火热出炉

我们将为您带来9期各类人才的介绍

欢迎小伙伴们持续关注我们的榜单喔

近年来，在区委、区政府的正确领导下，全区上下牢固树立“人才资源是第一资源”理念，大力实施人才强区战略，人才工作体系日趋完善，人才创新创业活力不断增强，人才队伍不断壮大，人才发展环境进一步优化，为促进经济社会持续健康发展提供了有力的人才保证和智力支持，涌现出了一大批政治坚定、开拓创新、业绩突出、乐于奉献的优秀人才。

自2017年6月起，在区委、区政府的统一部署下，区优秀人才评选工作全面启动。经激烈角逐和严格评审，最终评选出虹口杰出人才20名、虹口领军人才25名、虹口青年拔尖英才16人、虹口青年创业英才14人，他们都是虹口经济社会各领域中的优秀代表，以卓越风华、聪明才智为建设虹口作出了突出贡献。

虹口青年创业英才

（按姓氏笔画为序）

马以俊

上海骏铭供应链管理有限公司

马以俊扎根虹口航运业打拼十余年，2004年成立自己第一家货代公司。凭借积累的丰富经验，整合了多年沉淀的检品、货代、仓储、海外服务等物流业资源，于2015年又成立了骏铭供应链管理有限公司，公司呈现良好发展势头，经营规模高速增长。

马以俊参与组建虹口区青年航运人才协会并担任副会长，还兼任虹口区青企协副会长以及虹口区企业联合会理事。马以俊在自己企业成立了党支部并兼任党支部书记，被评为虹口区优秀共产党员，并作为党代表参加了虹口区第十次党员代表大会。

尹　克

上海泓信投资管理有限公司

尹克于北京大学本科毕业后留学美国继续深造，在纽约州立大学先后获得计算机、统计学硕士、计算机博士学位。

尹克曾先后任职于RBS英格兰皇家银行、UBS瑞银证券有限责任公司、Goldman Sachs高盛集团、Pine River Capital Management（PRCM）等，具有丰富的利用量化手段跨市场寻找套利机会的经验。在PRCM任职期间，被派遣回国担任中国分公司总经理，负责Pine River全球交易策略和量化模型的开发工作。

2014年，尹克创立泓信投资，致力于打造一家全球一流的资产管理机构。他带领投研团队提前布局量化多策略产品，引领量化投资风格转变，率先行业加入人工智能机器学习的概念。公司连续两年获年度最佳基金经理奖，已成为业界知名的金牛私募基金公司。公司始终专注于将全球先进的量化投资科技应用于中国证券市场，在多个市场为客户寻找预期收益风险比最佳的投资机会。

王志旻

上海久懿网络科技有限公司

王志旻于2013年7月建立上海久懿网络科技有限公司，从线下装机联盟做起，先后建立久懿技术员家园和久懿手机家园，成为互联网软件线下推广的主要渠道。2015年，王志旻带领“久懿”获得海通证券的投资，并成为联想集团线下战略合作伙伴，久懿家园已拥有25万技术会员。在WI-FI领域：公司主要从事公众号运营与推广，WI-FI广告运营等业务，于2016年被认定为上海市高新技术企业。“久懿”已成为技术领先的线上，线下为一体的优质推广渠道和广告运营商。

冯　轶

国泰元鑫资产管理有限公司

冯轶于2013年起带领团队克服困难，开创股权投行业务新的模式，并不断摸索和改进业务类型，形成股权投行业务完整的产业链和生态链投资模式，与多家上市公司及细分子行业龙头企业达成战略合作意向，积极推动项目落地，打造具有特色的股权投行业务。

 2016年以来，冯轶担任国泰元鑫资产管理有限公司的首席投资官，并逐步完善公司投资体系，引入资深二级市场投资团队，在二级市场投资领域前景看好。

成笑君

创世（上海）融资租赁有限公司

成笑君于2013创立创世（上海）融资租赁有限公司，以极具前瞻性的战略性眼光将公司定位在能源行业，并带领团队开展业务。目前成笑君担任公司董事长，带领着5位核心成员管理近20人的团队，团队拥有极强的专业知识、技能和背景。

成笑君创立公司在不到三年的时间里经营规模高速增长，目前已经累计完成近200亿的融资租赁规模，业务覆盖5大电力系统内国电、华电等央企下的火电电站、风电发电机组和水力发电站等，目前已经是为西部地区贡献资金最大的民营企业之一。公司累计引入近10亿的外资，并实现数千万的完税义务。

何洁琼

鲜觉文化传播（上海）有限公司

何洁琼从2013年起在第一财经《头脑风暴》《天使爱上谁》栏目担任嘉宾主持。何洁琼于2014年创立鲜觉文化传播（上海）有限公司。公司是一个聚集全球独立设计师，孵化设计师的平台。三年内，公司获得了三轮国内知名VC机构的投资，成为孵化设计师的垂直领域的领军企业。公司下一阶段目标，计划帮助设计师在一线城市开设线下店，实现线上线下联动，深化设计师品牌。

李　锋

上海高顿教育培训有限公司

李锋2002年毕业于上海财经大学，2006年创办上海高顿企业管理咨询有限公司，2014年创办上海高顿教育培训有限公司。自2006年开始，高顿教育集团创始人李锋带领创业团队，深耕财经教育领域，以“成就年轻梦想，开创新商业文明”为使命，以“构建国际财经终身教育生态系统”为愿景，积极整合国内外财经教育资源，鼎力前行，在财经教育的细分领域为客户创造非凡价值，为社会培养了一批又一批优秀的财经管理者和从业者，2014年获得了新东方A轮战略投资，2016年获得了前程无忧（51job）B轮战略投资，每年为超过25,000家企业和60,000名学员提供高品质财经教育服务。2017年，集团现金收入突破十个亿，现有员工超2500名，年纳税近5000万元。

虹口，是一片充满希望的热土，它需要各领域的优秀人才来开发、来探索、来成就；虹口，也是一片挥洒豪情的战场，在竞争、开拓与创新中，人才自身也必将得到发展与完善。“以人为本”将始终作为虹口人才工作的核心，搭事业平台、集创新思维、汇人生滋味、展生命活力，虹口和人才同发展、共辉煌！

当前，虹口人才百舸争流、千帆竞发、才智奔涌的壮阔局面已经初步形成。今后，虹口将以更为开放的理念和宽广的胸怀爱才惜才，聚天下英才而用之；将以更为优越的环境激发人才创新创业的活力，不断厚植人才优势，打造人才高峰；将坚定不移地把人才资源视为创新型的关键所在，推动虹口高水平高品质发展。

风物长宜放眼量，正是扬帆万里时。

新时代的虹口，

必将为上海在新起点上

实现新突破、取得新发展、

实现新作为、形成新优势

作出新的贡献。

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