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魏晓 2018-05-30


作者|魏晓 来源|蓝媒汇


李彦宏一度是孤独的。

 

几年前他在看到一篇描述百度“七剑客”尽数离职,李彦宏成为孤家寡人的文章时,瞬间情绪非常低落。

 

确实,对比其他两家巨头,阿里的“十八罗汉”至今还有不少陪伴在马云身边继续打天下,而腾讯“五虎将”虽然也只有马化腾还在一线,但张志东仍然是腾讯的灵魂人物,不时给马化腾建言献策,还为腾讯站台劳心劳力。

 

前两日刷屏的《腾讯没有梦想》一文,张志东便给出了理性回应。

 

而那时的李彦宏环顾自周,昔日一起打江山的创业伙伴,却早已不在百度多时。

 

在百度成为一方霸主地位,成为互联网三大巨头之一时,不管在公司,还是在外界,李彦宏都是众星捧月般的存在,但他的内心可能依然是孤独的。他不缺乏员工,也不缺乏高管,他缺乏的是伙伴。



多年后一档《越野千里》的节目里跟着贝爷荒野求生路上,李彦宏少见的对外吐露心声,2008年由于CFO王湛生游泳时遇难身亡,再加上“七剑客”之一的CTO刘建国离职创业,李彦宏突然陷入了只剩他自己一人在管理的处境。说起当时孤身撑起大局的情状,李彦宏眼眶也红了。

 

李彦宏害怕孤独,但他又不得不直面孤独。

 

2016年魏则西事件将百度推向舆论深渊,李彦宏说,百度任何的好和不好,归功和归罪都应该是他。

 

除了主动担责之外,李彦宏知道他又陷入了2008年一人管理的处境,当危机来临时,举目四望,没有倾诉解忧的伙伴。他突然发现,随着那些代表百度早期产品理念、价值观的人离开,百度价值观也在逐步稀释,这造成了这艘大船在过分的追求增长,却在价值观上产生偏离。

 

阿里曾经也出过这种问题。虽然马云曾一再强调员工要认同阿里的价值观、阿里的企业文化,并把价值观、文化认同作为员工考核之一,但随着企业的迅速发展,仍是爆发了2011年的B2B平台商家欺诈事件,最后时任CEO卫哲引咎辞职。

 

不过马云当时身边还站着不少“十八罗汉”,以及合伙人,李彦宏能依赖的,也就他自己。

 

新人有冲劲,有活力,老人则是定海神针,稳固基石,李彦宏明白,百度需要老人回归,当然他自己更加需要。于是在招来陆奇这个新人后,先是马东敏回归,接着则是“七剑客”之一的崔姗姗也于去年年底回归。

 

崔珊珊

 

马东敏这个老板娘说是要当大家的知心姐姐,在长谈百度面临的问题——为什么她离开百度这几年,百度会形成这样脆弱的口碑时非常生气:整个百度,从下到上,人浮于事。她还接管了百度投资并购部,过去一年百度投资风格实现了大跃进。

 

而崔姗姗则将担任百度文化委员会秘书长,主管人才小组和文化建设。看上去是个虚职,但无论是对于百度价值观、企业文化的重新确立,还是在陆奇的改革中,文化都是现下百度最为需要的。

 

相比马东敏,于外界来说,崔姗姗的回归更是悄无声息的。这个百度“七剑客”之一,在阔别百度八年后,还是被李彦宏请回来了。

 

回到1999年12月24日,李彦宏回国准备创办百度。第二天的时候,他就在北大和清华的bbs上发了招聘软件工程师的帖子。很快,在中科院读研究生的崔姗姗就看到这一招聘信息,过来面试,并成功留下。当时通过面试的,还有北大计算机专业硕士的雷鸣、北京交通大学的郭眈,以及北邮的王啸,都是写代码一等一的高手。

 

其后在2000年1月3日,北大资源宾馆的两个套间里,除了面试招来的四人,再加上李彦宏、徐勇、刘建国,百度召开了史上首次全体员工大会。后来人称百度“七剑客”。

 

崔姗姗是其中唯一的女性。

 

同样是在中关村,早在四年之前,从青岛大学计算机专业毕业的王欣去了金山,雷军亲自面试,问了王欣一个问题,你写程序有写诗一样的感觉吗?王欣回答说,没有。然后就被雷军劝说,改了行,成为了金山第一批的产品经理。

 

才女梁宁在联想,也没怎么好好写过代码,很快就做起了管理工作,成为联想一事业部的副总。

 

但李彦宏不是雷军,前者在第一次百度员工大会上,就定了两条办公室纪律,一是不准抽烟,二是不准带宠物。不准抽烟是对于其他五位男姓,不准带宠物,大概率就是说给崔姗姗听的。


百度七剑客

 

既然崔姗姗是以软件工程师进来的,她在百度也一直负责技术方面的工作,历任工程师、高级工程师、技术经理、高级经理、技术总监。在百度期间,崔姗姗参与了百度搜索引擎的技术改进,并主要负责开发了百度快照项目。

 

更关键的是,崔姗姗是百度工程师文化的关键奠基人之一。

 

曾有百度工程师以23句话形容早期百度的工程师文化,比如我在做世界上最酷的互联网技术、处处感受到信任,当我想玩游戏、听音乐或上BBS时,不必小心翼翼地躲开老板...处处感受到平等,我可以随时找任何人来讨论问题,包括公司的CEO等等。

 

不过随着七剑客的陆续离职,崔姗姗也于2010年离开百度,再加上俞军等代表早期百度产品理念、价值观的人离开,百度这一工程师文化或也没能保持下去。

 

由于李彦宏在人事上被评价为推崇“外来的和尚会念经”,当年刘建国离开后空出的CTO位置上,李彦宏直接空降了李一男,而崔姗姗、郭眈等创始人仍只是技术总监,这难免会堵住老人进阶升迁的入口,一定程度上也影响到了“七剑客”的离职选择。

 

但在百度价值观上、企业文化上,最能理解李彦宏的,理解百度初心的,还首推这些创始人。

 

靠外人是不行的。不过,在百度准备关注文化的紧要关口,李彦宏能够找到的“七剑客”也就只有崔姗姗了。

 

徐勇的离开,据说是跟李彦宏发生了矛盾,刘建国、王啸、雷鸣都出来创业已久,至于郭眈,从百度离职后,基本上是消失在主流视野里。

 

所以才有了崔姗姗的回归。

 

通过一系列组合拳,百度重生的迹象,很是明显。只是不知,现在的李彦宏还孤独吗。

 

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