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【唯品会运维工程师面经分享by谭欣】2016届拼客科技校招求职面经系列

2015-09-27 谭欣&陈鑫杰 拼客学院服务号
前言
「注明」前言这个模块就算我个人(杰哥)的吐槽区吧,延续之前给大家发的岗位求职分析,毕竟深度参与在整个秋招求职过程,总有一些想法和思路可以分享给大家。如果大家觉得没必要看,请速度翻阅看后面的面经部分。这个公众号目前是我在带班之余自己在运营,所以不会经常看后台留言,大家如果有疑惑或者有好的想法,也可以加我的个人微信号(jaykingchen)给我留言。

姓名

入职公司期数学院/专业
谭欣唯品会第12期CCIE魔鬼训练营信息工程学院/通信工程

唯品会这届秋招的运维工程师岗位少的可伶,仅有4枚运维岗位。而且!运维工程师还区分了4个方向,也就是说,每个方向几乎只有1个校招offer,实际情况会动态调配多招或者少招。


所以投唯品会的时候,大家之前大体就是抱着试一试的心态来投递,不过最终我们还是由3个优秀的小伙伴,直接进入到HR面~ 根据唯品会HR的情况,有1位小伙伴说明是1周后通知,另外2名是2周后通知,在面试完2周后,最后一天,当大家觉得有可能全军覆灭的情况下,我们的谭欣妹子,还是拿到了这枚不容易的校招offer。


根据我们跟唯品会面试官的求职沟通,唯品会的运维岗位,不仅仅是网络&安全这块,系统服务器,脚本编程尤其是Python(自动化运维),都要有所涉猎。所以对于大家来说,这个岗位还是比较有挑战性的。当然,对于每一个参加校招的学员来讲,几乎不可能有一个学员是所谓的“全栈工程师”,大体也是在某方面比较优秀,然后有折腾或者自学其他方向。谭欣这枚offer(和之前罗哲腾讯的运维offer),给大家一个信心,将基础打好是最关键的,实习和项目等等有则好无则罢,面试官看重的是你的基础和信心,是否值得后续培养,表达沟通待人等是否靠谱,有时候才是他们的评判标准。另外,运维岗算是在IT技术岗位中最轻松的了,相比开发岗位,所以对于性别这块,大家也不要觉得女生就有弱势之类的。这次2016届秋季校招,腾讯和唯品会,这边都有多名男童鞋和女童鞋进了HR面,最后都是女童鞋胜出。。。

一面

1. 选吴晓光面试官,他挺懂网络的,另一个面试官很注重开发能力,上来就叫你写程序。。。


2. 因为我是第二天面试,第一天已经有很多拼客的小伙伴面过了,面试官看到我简历就说“你们都是一个地方来的,连简历模板都一模一样,没有自己的东西。”(杰哥注:咳咳咳!!!上届师兄师姐的简历模板可以借鉴,但是至少技能描述等内容,可以不断在自己学习的技术上进行改进和优化,绝对不要偷懒啊啊啊啊!!!)所以大家要把自己简历做得有特色一点,不要都用一个模板。(乔布简历、500丁等在线模板N多,大家也可以上去借鉴!)


3. 面试官知道我们网络知识都很扎实,没问我太多网络的知识,只问了vlan。问的其他问题如下:

A. 面试官说他们的服务器是放在电信机房托管的,让我画出他们数据中心的大概拓补图,然后问我电信机房里的设备有哪些是我们公司和别的公司可以共用的(先扯了一下自己认为共用的原则,安全呀,用户信息啊,访问速度呀等等,整理好思路后,我答了防火墙,讲到可以通过防火墙多模式进行共用等)。


B. 交换机堆叠技术,什么算法可以无损失地实现交换机堆叠(这一块不是很会,以探讨的姿态回答问题,先扯到spf算法,k算法,D算法那一块,然后说自己平时经常上网搜一些拓补图看,看到很多拓补图交换机都是垒起来的。)


C. 然后问到电商举办优惠活动时和平时相比流量波动十分大,怎么解决这个问题?


D. 你负责地运维工作出现了重大事故,你怎么解决?


E. 你平时搭建网络的时候有碰到什么问题,你是怎么解决的(刚好认真看了ospf邻居建立那一块,就和他说遇到ospf邻居关系建立不起来,自己是怎么解决的)。


总结,我觉得对于这些技术问题,会的肯定要回答好,遇到不会的,以一种和面试官探讨的姿态和面试官交流,尝试说我接触过xx技术,这个技术怎么样,是不是可以用这个技术解决这个问题,同时表现出你对这个自己不懂的技术、新的技术的一种热情和感兴趣。


4. 面得差不多,他说今天面试就到这里,我有点犹豫地拿起书包准备走人,有种不祥的预感,然后我就问了他一句“嗯,那然后呢?(我觉得走的时候可以稍微试探下面试官,感觉不妙,可以看下还有没有补救的机会),接下来我要…?”


面试官就叹了一口气道“你们就是差那么一点点,总感觉差了那么一口气。”果然不妙,然后我放下书包,很虚心地问他“嗯,那是差什么。”面试官就给我讲了他觉得一个人要具备什么什么能力,基本知识和xx(不记得了)你都有了,就差一个数据分析能力。


然后我就说我觉得我数据分析能力还是可以的,然后举个例子呀,说明我的数据分析能力。(虽然举的例子好像不是很成功)。然后又和他探讨了一下人生,讲到作为技术人员应该怎么样,具备什么素质之类的,我和他扯我自学Linux(之后二面我又扯了一遍,很好用,具体见二面),扯了一个多小时之后,他终于松口,说让别的面试官看看你怎么样吧。(我觉得这一阶段我主要体现了我从事运维的决心,我为此所做的准备,我有多珍惜唯品会这个机会,我多希望得到这个机会,我的潜力,我的优势等,面试官才让我过)。


二面
1. 二面主要是聊天,聊职业规划,大学生涯,人生思考之类的大问题。感觉二面更多是突出自己的软实力,个性特点,对事情思考深度之类。


2. 一定要有一两个事例可以突出自己的性格特点,同时这些性格特点是对你运维工作用有帮助的,大家可以想下什么事情可以比较鲜明的体现自己的性格,让面试官感觉你这个人性格不错,做事靠谱。(我突出了我两个特点,特点1. 是做事认真负责,力争做到最好。例:做社团就尽管有一些不顺心的事情,但是因为我选择加入他,我就有责任做好它,所以我要做就做到连续两年被评为校级红会先进个人,成为秘书处正部长。担任班级团支书,我要做就做到带领班级拿到校级红旗团支部荣誉,自己也被评为院级优秀团支书,优秀班干之类。所以我做事就是会认真做好,要做到一定程度,不是走走过场。特点2. 是有冲劲,我认为年轻人就要有冲劲,勇敢,不畏惧。举例是我大一参加电子设计大赛,人家都是大二大三有了一定专业基础后才去参加,师兄也劝我可以大二大三才参加,但是我当时就是不相信自己做不出来,我就想尝试下,拉上另两个大一的同学就参加,最后也交了作品,然而很多大二大三的同学中途就放弃了。)


3.面试官有问到你在运维这方面做到最厉害的事情是什么。(这个挺难回答的,感觉会体现自己的深度,当你觉得问题不好回答时,你可以试着转一个方向。我就说:我觉得我做过最厉害的那件事是让我最有成就感的,也许它在技术上不是那么复杂高深,但确实让我很有成就感,感觉很厉害。我举的例是我在虚拟机上安装Linux操作系统,安装好后虚拟机第二天突然打不开,然后我是怎么解决这个问题的。我就说:根据我以往安装软件的经验(体现自己经验丰富),软件打不开问题一般是防火墙拦截,服务未开启,软件兼容性。然后一一排查都不是这些问题,我就从我安装虚拟机的每一步找问题,最后发现是SCSI硬盘服务没开启,这么小的一个问题我都找到了,我就觉得很厉害,同时把自己的解决过程写了一个word文档,然后趁机说下自己自学Linux学的很认真,很细致,就当从安装虚拟机上说,在VNWARE上装了之后,想知道在virtualbox上装有什么不同,又在virtualbox上装了一遍,然后又发现了一些问题,又学到了一些知识等等。)就通过一个小小的例子把自己学习技术的认真,专研精神体现出来。


4. 还有问到我C语言编程方面的问题,问我平时自己会不会自己自发编一些程序。比如棋类,小游戏之类的(对于从事运维的我们来说,平时可能真的不会自发编程序,这个时候,也不要就说自己不会。我就说:我学的是C语言,我觉得棋类这种游戏更适合用C++这种面向对象的语言来编,我们C语言一般不会用来编这些,我们一般用来编xx类型的程序。突出你在编程语言方面是有认识和底蕴的


5. 面试官还问我你网络方面能力很强,但你进来可能不是搞网络而是服务器这块你愿意吗(这个时候,我就从年轻我不会太过局限自己,我愿意去接受一些新事物,新技术方面谈,和他说年轻一切都有可能,年轻人也应该有冲劲,应该趁着年轻不断提升自己,只要自己的大方向是运维,不偏离就没关系这些方面谈)


6. 最后,是向面试官提问环节,我问他:你对我在运维工作上有什么建议。(这个问题也不算很新颖,但是我从中知道了他应该是让我过了,愿意给我一个试一试的机会,同时从这个问题中,我大概知道他为什么愿意给我这个机会,他说“你的能力在这么多面试者中算一般,并不是很突出,但是软实力还不错,性格不错,我觉得你这种性格一直这样做下去应该会不错,所以我还是愿意给你这个机会”)


7. 总结:所以我感觉面试,除了我们技术过关,一些软实力也要体现出来,思想深度,表达,性格等,是一个综合的体现



HR面


没什么特别的,就问你家庭,薪资要求一些情况,遇到同事对你有意见怎么处理等。




联系杰哥


「简介」
  • PingingLab创始人|CCIE网络&安全讲师|广东工业大学
  • 51CTO学院|TOP10高级讲师|22万+在线学员
  • 300+CCIE学员|遍布中科院、腾讯、百度、阿里、华为、中国移动、中国电信、绿盟科技、锐捷网络、唯品会……
「技能」
  • 所有与网络相关的、IT求职辅导、其他...
「联系」
  • 新浪微博:@PingigngLab-陈鑫杰
  • 微信号:jaykingchen
「注明」以下为杰哥个人微信号二维码,可扫描添加好友~ 为方便专业咨询和课程业务沟通开放,平常要带班授课陪女票(例如周一到周六早上9点到晚上10点都要授课,周日有可能陪女票或者录制在线视频等等),所以通过好友之后并不代表我会及时回答你的问题或咨询等等。内部学员需要沟通求职和项目等等问题请直接到公司找我,外部学员或者朋友如果需要咨询等等,可以先留言,等有空我会统一回复~嗯,就是这样的!







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