【喜迎十九大】兵团多举措吸纳少数民族群众就业
近年来，兵团党委高度重视吸纳兵地少数民族群众，尤其是南疆少数民族群众就业创业工作，着力在拓宽就业渠道、提高就业能力、增加收入上下功夫，为城乡富余劳动力提供了更多的就业岗位，创造了更多的就业机会。
二师库西工业园落户企业——新兴纺织有限责任公司的生产车间里，有30%的少数民族工人。为了帮助他们尽快上岗，企业专门安排车间师傅手把手教技术，同时开展岗位技能培训。来自喀什的达吾提·买买提，勤学好问，踏实肯干，进企业不到一年时间，就已经成长为车间的技术骨干，现在每个月有4000多元的收入。
新兴纺织公司员工达吾提·买买提说：“我刚来的时候，什么都不会，师傅一遍遍给我讲解，我现在什么都会了。我们现在一起上班，像一家人一样，我很满意现在的工作。”
积极吸纳兵地少数民族群众就业的不止新兴纺织一家企业，推进少数民族就业是一项自上而下的全局性工程。这两天，在铁门关经济工业园区职业技能培训中心里，350多名少数民族群众正在参加岗前培训，培训期满后，他们将分配在园区各个企业工作。阿依夏木·古丽是喀什伽师县富余劳动力转移就业工作的带队干部，在做好管理和翻译工作的同时，她平时还要经常了解大家的思想动态、身体生活情况等。阿依夏木·古丽介绍说，这次他们县共有60名富余劳动力到铁门关经济开发园区就业，大家都希望能在这里学到技术、挣上钱。
伽师县富余劳动力转移就业工作带队干部阿依夏木·古丽说：“他们来这里以后第一点是双语学习，掌握技能，军训，为他们以后的上岗打下基础，企业给我们安排宿舍，解决伙食问题。”
二师铁门关市相关部门也将落实好各项优惠政策，积极做好南疆富余劳动力有组织转移就业工作。截至目前，二师库西工业园48家企业共解决就业5800多人，解决南疆四地州少数民族群众就业680多人。
二师人社局职业介绍培训中心主任侯天生说：“从6月20号到目前，喀什地区已经陆陆续续来二师就业的有400名少数民族工人，安置在新恒立、新恒星、庆回归、新兴纺织有限责任公司。第二阶段工作，人社局已经到8个团场落实了1000人参加‘三秋’工作，目前已经和喀什地区11个县市，进行了工作对接。”
四师六十七团积极鼓励引导各族群众牵头成立合作社和公司，并发挥辐射带动作用，吸纳身边少数民族群众就业，为大家教授技能的同时，还增加了收入。
正在与工人交流的是67团木拉哈提手工艺品有限公司的创立者古丽米拉·吐尔洪，她告诉记者，这几天她和姐妹们正忙着赶制一批订单，在忙碌中过节也有不一样的风采。 2014年，古丽米拉·吐尔洪在团里的帮助下，有了自己的店面， 注册成立了公司，这两年她经常前往江苏苏州、石河子等地培训学习。现在公司每年营业额20万左右，有固定员工15名，全部都是来自团场和周边乡镇的少数民族妇女。
古丽米拉·吐尔洪说：“做旅游商品的、做服装的、做刺绣的、装饰的、我们已经做了分类，她们已经固定岗位了。”
今年25岁的阿里特尼·吾尔阿孜拜虽然进入公司才半年时间，但是她勤奋好学，接受能力强，现在的岗位是服装装饰，能熟练操作设备，是团队里的重要一员。
特克斯县居民阿里特尼·吾尔阿孜拜说：“有了工作后，我现在生活得也比较好。”
经过几年的发展，古丽米拉的手工艺品公司不仅建立了实体店面，而且还有淘宝店，部分手工艺品在网上销售得很好。说起今后的发展，古丽米拉有自己的打算。
古丽米拉·吐尔洪说：“我准备在伊宁市，还有霍尔果斯开我们木拉哈提的分店，因为在伊宁市那边做演出服装的人多一点，好多人都微信联系我。”
近年来，兵团出台并扎实落实企业吸纳少数民族群众就业、少数民族群众灵活就业的相关优惠政策，在社会保险补贴、公益性岗位安置等方面给予倾斜，并组织实施了“少数民族职工群众技能振兴计划”等，增强少数民族群众的就业能力。建设了一批兵地经济联合体和合作项目，吸纳数十万地方少数民族群众就业务工，涌现一大批兵地融合民族团结先进典型。
来源/兵团新闻联播
编辑/范学燕 责编/贺孜孜 监制/王志明