平均月薪6000元以上？！焦作“车间里”开招聘会……
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“平时节假日放假吗？”
“有哪些适合女性的岗位？”
“养老保险能解决吗？”……
“平均月薪6000元以上，每个月准时发放。公司包吃包住，有宿舍楼，4个人一间。有餐厅，每星期饭菜基本不重样。平时安排休息时间，今年春节我们放了20天的假。只要符合条件，都缴纳‘五险一金’。”4月30日上午，河南奋安铝业有限公司（以下简称奋安铝业）车间里，公司相关负责人详细回答求职者的询问。
“真不错！我去江苏徐州打工时，月工资也不过三四千元。这里离家又近，收入又高，我愿意来。”来自中站区李封街道的张俊昊低声对同伴说。
当天上午，中站区人社局安排车辆，组织了一场别开生面的就业供需双方见面会，让辖区的80多名求职者走进大华制衣、奋安铝业、淼雨饮品的生产车间，将招聘会开到了车间里。
走进大华制衣、奋安铝业的车间，站在走廊里参观淼雨饮品的生产车间，求职者了解生产流程、工资待遇、周末休假等情况。
为了向求职者“推销”自己的企业，相关负责人分别介绍自己的优势。
“我们企业的上班相对灵活，可以打卡，也可以不打卡，计件开工资。手脚麻利的工人，一个月工资可以开到5000多元。我们每年都安排员工外出旅游，咱省的开封、新乡八里沟，外省的山东烟台、陕西西安都去过。”大华制衣的陈总说。
为了招到工人，奋安铝业除了强调较高的薪资待遇，还播放宣传片，领着大家到装有中央空调的餐厅参观，还现场建立了一个微信招聘交流群，随时回答大家的疑问。
上车前往淼雨饮品的时间到了，仍然有几名求职者围着奋安铝业的相关负责人了解具体情况。“如果还有问题，可以在交流群里详细说啊。”中站区人社局工作人员不得不笑着提醒。
“我们这里生产自动化程度很高，基本没有多少体力活，你们不用担心。一般每天8个小时，尽量不安排夜班。除了餐厅，我们还有健身房。在这里上班，喝饮料不限量哦。”淼雨饮品相关负责人介绍。
在这里上班十几年的老员工苟新超还“现身说法”，介绍重要岗位补贴等情况。
“我愿意来，先报个名。”淼雨饮品的相关负责人还没介绍完，朱村街道的刘玉龙已经迫不及待了。
“上班条件都不错，回去再跟家人商量一下，看哪个企业更合适。”返程的路上，求职者董静表示。
“首次举办这种活动的目的，是为了让就职者现场感受企业的生产环境、生活条件，提高就业成功率。总体来看效果不错，企业和求职者都对这种方式很满意。”中站区人社局党组书记、局长段喜梅告诉记者。
焦作日报全媒体记者 姚广强 报道
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