18地市人才竞争力哪家强？河南今天发布的这份报告意义重大！
1月17日，《河南省区域人才竞争力评价报告》发布会暨创新发展论坛在郑州举行，《报告》显示，河南省区域人才竞争力郑州、洛阳、安阳位列三甲。
《报告》认为，郑州、洛阳的人才竞争力水平较高，波动不大，5年来均保持在前3位次。安阳除2014年排名下降外，近年来竞争力持续上升，2017年升至第3位。
此外，焦作、南阳、许昌、驻马店综合排名波动不大，驻马店保持稳中有升。而濮阳、平顶山、三门峡、周口的人才竞争力排名都有不同程度的下滑，总体排名较落后的是周口、鹤壁和濮阳。
《报告》对各地市的各级指标都进行了详细分析，郑州、洛阳和新乡的人才资源竞争力较好，郑州、洛阳市两地的人才资源规模、资源结构和素质水平指标表现最为突出，得益于区位对于人才聚集和教育发展带来的影响。新乡市由于近些年来重视人才发展与培养，教学与科研投入力度大，为人才的聚集提供了良好的环境。
人才效能竞争力方面，郑州5年来稳居全省第一，这与郑州较强的经济实力、充足的科学技术研发资源和人才发挥空间密切相关。洛阳、焦作位居2、3名。
人才发展环境竞争力方面，较好的地市分别是驻马店、安阳、南阳。近年来驻马店在空气污染治理、城市绿化和公园绿地建设上下足功夫，为人才的生活居住营造了良好的生态环境。安阳的公共投入在全省范围内占据优势，南阳则利用人口基数优势带来的较大人才规模，提高教育事业投入，带动全市的人才发展环境竞争力。
河南大学经济学院及中原发展研究院名誉院长耿明斋教授认为，河南省作为人口大省、经济大省，经济总量全国第五，但人才资源仍然比较匮乏，人才竞争力不强，而未来推动河南高质量发展，势必需要聚集更多的优秀人才。深入分析研究河南省各地市之间人才状况，掌握各地市不同层次人才竞争力的优劣势，对河南省及各地市出台招才引智政策具有重要意义。
来源：大河网
记者：祝传鹏 责编：梁倩文 审核：贺心群
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