转扩！成都一大波岗位正在招聘→
来源 成都人社局
成都高新文创传媒有限公司
公司成立于2021年9月14日，整合成都高新区融媒体中心的专业优势和原高投传媒的业务资源，系成都高新区区属国有独资企业。
公司为成都高新区内唯一一家文创传媒领域区属国有企业，同时也是天府双塔广告大屏的独家运营管理商。公司业务涵盖创意传播、展会活动、数字文化创意内容服务、市场媒介、产业投融资等。已成功策划运作交子大道开街、中秋国庆重要节日等多场灯光秀，其中“天府双塔”为多家全球500强、各行业TOP企业提供品牌宣传，已成为极具商业价值和市场显示度的城市营销载体。
一、招聘岗位及人数
客户端编辑 1人
图文记者 1人
政务新媒体运营 2人
二、岗位职责及要求
（上下滑动查看详情）
（一）客户端编辑
岗位职责：
1.负责成都高新客户端内容编辑审核及其相关事项。
2.负责成都高新客户端内容选题策划及其相关事项。
3.负责成都高新客户端用户体验提升及其相关事项。
4.负责完成领导交办的其他事项。
岗位要求：
1.取得普通高等教育本科及以上学历，并取得学历相应学位，35周岁以下。
2.新闻、传媒、中文等相关专业优先。
3.有3年以上主流媒体编辑从业经验。
4.有较强的政治敏感度和网络安全意识。
5.熟悉新媒体采编流程，有较强的文字功底及编辑、选题策划能力。
6.有责任心、团队协作能力和创新意识。
7.在主流媒体从事过客户端编辑、能提供本人新媒体编辑作品者优先。
（二）图文记者
岗位职责：
1.负责融媒体中心新闻专题的策划及执行。
2.负责完成交办的新闻通稿、深度报道、内参等的采写。
3.负责完成领导交办的其他事项。
岗位要求：
1.取得普通高等教育本科及以上学历，并取得学历相应学位，新闻、汉语言文学、社会学、法律、经济等相关专业优先，35周岁以下。
2.关注时政、产业、社会等热点，具备较强的选题发掘判断和独立策划能力。
3.文字功底好，具备良好的学习能力、执行力与沟通能力，对报道的深度和文字的呈现有较高追求。
4.熟悉互联网传播规律，有敏锐的网络热点捕捉力和内容把控能力。
5.具备3年以上相关工作经验，有主流媒体从业经验优先。
6.需提供3-5件体现应聘者水平的新闻作品。
（三）政务新媒体运营
岗位职责：
1.负责成都高新政务新媒体的日常运营及推广。
2.负责新媒体稿件内容编辑及审核。
3.负责选题策划、活动策划、产品策划在内的各项新媒体策划及执行。
4.负责平台粉丝运营维护，处理网友留言相关内容。
5.负责平台推广，对接渠道提升品牌影响力。
6.负责完成领导交办的其他事项。
岗位要求：
1.取得普通高等教育本科及以上学历，并取得学历相应学位，3年以上主流媒体从业经验，35周岁以下。
2.熟悉互联网传播规律，关注时政、产业及各类互联网热点，具备较强的策划和内容判断能力。
3.文字功底好，能独立撰写宣传稿件。
4.熟练使用新媒体运营工具，包括不限于图片设计软件、视频剪辑软件等。
5.需提供3-5件体现应聘者水平的署名新闻作品或新媒体产品。
三、招聘流程
简历筛选—初面—笔试—综合测评—终面—录用报到。
四、投递方式
邮箱投递：
joey.zhao@360myjob.com(邮箱发送“应聘岗位-姓名”，附件上传个人简历）
备注：登录学信网，上传有效期内的教育部学历证书电子注册备案表和中国高等教育学位在线验证报告。
四川中烟工业有限责任公司
四川中烟工业有限责任公司（以下简称四川中烟）成立于2015年11月8日，是国家烟草专卖局、中国烟草总公司统一领导、垂直管理的中央企业。为深入实施创新驱动发展战略和人才强企战略，建设具有国内外影响力和竞争力的技术创新平台，现面向国内外招聘专家人才，真诚欢迎全国有志之士加盟四川中烟。
一、基本原则
（一）坚持党管干部原则和发挥市场机制作用相结合。
（二）坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤；坚持事业为上、人岗相适、人事相宜，坚持依规依纪依法。
（三）坚持重实干、重实绩、重担当，宁缺毋滥，不“降格以求”。
二、招聘岗位及职责
（一）招聘岗位
雪茄烟技术创新中心专家 1名
（二）工作地点
四川成都
（三）工作职责
（上下滑动查看详情）
在创新中心主任领导下，主要履行以下工作职责：
1.负责围绕国产雪茄烟发展总体目标和技术需求，谋划制定创新中心中长期发展规划，明确雪茄烟科技前沿基础研究和关键核心技术攻关方向并组织实施。
2.负责科技创新日常管理工作，组织开展科技项目研究、科技项目申报、科技成果管理、科技成果转化实施等工作，取得具有行业先进水平的标志性科技成果。
3.负责知识产权管理，组织开展知识产权申报、保护、运营和风险防范等知识产权事务。
4.负责制定学科建设、人才培养、队伍建设等工作目标，培养雪茄烟高端人才和青年技术骨干，打造具有鲜明特色和技术实力的优秀创新团队。
5.负责加强创新中心平台建设，在技术攻关、成果转化收益分配、人才培养等体制机制上创新探索，进一步提升创新中心基础研究、成果转化和管理运行水平，推动创新中心升级为国家级创新平台。
三、招聘条件
（上下滑动查看详情）
（一）基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的科研素养和科研道德，具有强烈的责任感和创新精神。
2.坚持正确的政治方向，认同四川中烟宽窄文化。
3.遵守廉洁从业相关规定，严格保守商业秘密和工作秘密。
4.身心健康，具有良好的心理素质和正常履职的身体素质，无职业禁忌疾病。
5.具有良好的理论基础，具备创新钻研能力、团队合作精神和沟通协调能力，能够带领团队开展学术研究，具有引领专业发展方向的能力。
（二）任职条件
1.年龄：35岁左右。
2.专业：从事食品科学与工程、食品科学、食品工程、轻工技术与工程、化学工程与技术、生物化工、发酵工程等专业领域研究，熟悉了解烟草行业特别是雪茄烟产业现状、市场动态和技术发展趋势。
3.学历职称：具备博士研究生学历。
4.工作经历：具有以上大型企业、科研院所、高校等单位技术研发、产业研究、项目管理等工作经历，具备良好的科技孵化、成果转化的分析和研究能力、项目分析和管理能力。主持过重大科研项目并取得科技成果或尖端、前沿技术专利者优先。
5.技术管理能力：具有先进的管理理念和较强的组织领导能力，对创新中心的建设具有创新性思维和构想，具有省级以上重点实验室或其他高水平科研机构的管理运行经验。
四、报名
符合本招聘公告所述条件，按照相关要求进行网上报名：
（一）报名时间
2023年3月30日至6月30日17:00（以电子邮件发出时间为准，逾期不予受理）。
（二）报名方式
下载填写《雪茄烟技术创新中心专家人才公开招聘报名表》（以下简称《报名表》），并通过电子邮件形式发送至指定邮箱，报名所需资料以附件形式（压缩包）发送，邮件大小不超过15M。
扫码下载《报名表》
（三）报名材料
1.完整填写的《报名表》Word版和签名后的PDF扫描版。
2.本人身份证、学历学位证书、职称证书、获奖证书。
3.主要研究成果、学术论文、成果清单及其他证明材料。
4.任职经历证明材料。
未按上述要求填写《报名表》或提交材料不全的，不予受理。
五、薪酬福利及保障机制
公司为录用人员提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇。
（一）薪酬：年收入标准由底薪30万元和绩效薪70万元构成，绩效薪酬根据科研目标任务完成情况兑现发放。
（二）对无自主住房的，公司提供过渡住房或租房补贴，具体补贴标准面议。
（三）购买六险两金（五项社会保险、补充医疗保险、住房公积金、企业年金）。
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成都城建投资管理集团有限责任公司
成都城建投资管理集团有限责任公司是2004年6月经成都市委、市政府批准设立的国有独资公司。十余年来，成都城投集团始终专注于政府类重大市政工程和市场类城市综合开发项目投资建设运营，已发展成为成都市千亿级国有大型骨干企业。根据成都城建投资管理集团有限责任公司战略发展规划和人才队伍建设需要，现面向社会开展2023年集中公开招聘。
一、招聘职位及任职条件
（一）扫描下方二维码查看职位详情。
（二）禁止条件凡有下列情形之一者，不得报名：1.曾受过司法机关刑事处罚的。2.涉嫌违法、违纪违规正在接受调查、审查的。3.尚未解除党纪、政纪处分的。4.曾被开除党籍、开除公职、被原单位辞退或开除的。5.其他法律法规规定的禁止性情形。
二、招聘程序
主要程序为：发布招聘、接收报名—简历筛选—综合测评（笔试、面试）—确定录用对象—体检、背景调查—录用。
三、报名
（一）报名方式
本次公开招聘统一采取网上报名，请符合条件的应聘人员在智联招聘网站（https://cdci2023.zhaopin.com）进行报名。
（二）报名时间
2023年4月12日起至2023年4月25日22时。
四、联系方式
招聘工作咨询电话：028-65595888-86547
招聘工作监督电话：028-68814958
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成都经开建设管理有限公司
成都经开建设管理有限公司（简称“建管公司”）成立于2009年。主要负责建设项目的投资及投资管理。为做好公司全面发展计划，有效推进建管公司相关业务的发展，现面向社会公开招聘1名专业技术人才。
具体公告如下：
一、招聘岗位、名额及任职要求
扫描下方二维码查看详情
二、招聘条件
（上下滑动查看）
（一）招聘范围及对象
符合招聘岗位资格条件要求的社会在职、非在职人员。所有人员必须在原件校验前取得资格条件要求的毕业证、学位证、相关资格证等证书。
（二）应聘人员须符合下列基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.政治思想素质好，坚决执行党和国家的方针政策，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁。
3.具有较强的创新意识，敢闯敢试、敢为人先，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、防控风险。
4.身体健康，具有相应的履职能力。
5.符合招聘岗位所要求的资格条件。
6.执国外、境外文凭者，需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件。
（三）有下列情况之一者，不得应聘
1.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的。
2.正在党纪政务处分所规定的提拔使用限制期内的。
3.受过司法机关刑事处罚的。
4.参加过非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。
5.个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的。
6.配偶已移居国（境）外或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的。
7.曾违反政治纪律和政治规矩的。
8.法律、法规规定影响聘用的其他情形。
三、招聘程序
（上下滑动查看）
（一）报名及初审
1.报名时间
2023年4月12日至2023年4月18日17:00，逾期报名无效。
2.报名方式
本次招聘采取网上报名。应聘者在报名期限内通过登录中智四川经济技术合作有限公司招聘官方网站（www.ciicscjob.com）进行在线报名。此次报名仅接受网络报名，不接受现场报名。
3.报名程序
报名前务必认真阅读公告、招聘资格条件和岗位需求表等相关信息。
（1）应聘者访问中智招聘官网，网址：www.ciicscjob.com。
（2）点击右上角“登录”端口进行登录和创建简历。创建简历时应确保填写信息完整、真实有效（应聘者所填信息有误或不完整将影响本人应聘结果）。
（3）简历创建完成后在“考务服务”栏查询考试公告，点击“立即报名”，根据自身需应聘岗位选择相应岗位进行报名。
4.报名要求
（1）应聘人员应对照岗位具体资格条件，注明学历、学位、专业、职称、执业资格、工作经历等情况，确保真实、详细、准确，否则将无法通过资格审查。
（2）每位应聘人员限报一个岗位。通过短信验证码确认应聘岗位，报名成功后无法撤销，报名前请根据自身实际，审慎选择完全符合报考条件的职位进行报名，报名时填报的身份证信息与考试时使用的身份证必须保持一致。
（3）应聘人员网上所留联系方式（包括手机号、邮箱）应准确无误，在公开招聘期间保持通讯畅通；若因本人填报电话有误或其他原因而无法联系本人，造成的后果由应聘人员本人承担。
5.资格初审：根据应聘人员填写的简历，对应聘人员进行资格资历条件筛选。报名时应聘人员提供的信息和材料必须真实完整。资格审查将贯穿整个招聘工作的始终，若在任何一个环节发现不符合资格条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
（二）综合测评
笔试和面试的方式进行。
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，面试成绩不足60分者，直接淘汰。
笔试
1.开考比例：笔试开考比例为岗位招聘人数与报名人数不低于1:3的比例，确因职位特殊需要和工作急需岗位未达到1:3时，相应调整开考比例或缩减该招聘岗位。
2.笔试科目：《综合能力测试》一科，内容包含报考岗位专业知识、公共基础知识和行政能力测试，卷面满分100分。
3.考试时间和地点：笔试具体时间及地点详见准考证。简历筛选通过者将以短信通知，应聘人员自行查询和打印准考证（若不能打印准考证，则表示简历筛选未通过，未通过者不再另行通知）。
应聘人员应按照规定的时间和地点参加笔试。参加笔试时，必须同时携带笔试准考证（纸质版）和有效居民身份证，两证不全者不得参加考试。
4.成绩查询。笔试成绩、是否进入资格复审环节和资格复审具体事宜于笔试结束3个工作日在报名网站查询。
资格复审和在线测评
1.根据笔试成绩从高到低，按应聘岗位1:3的比例确定进入资格复审人员，复审当天请携带原件及复印件进行校验。
2.资格复审不合格者，取消面试资格，由此出现的缺额在应聘同一岗位的应聘人员中按笔试成绩从高到低依次等额递补，递补人员的资格复审工作按上述要求进行。
3.资格复审合格者将进行在线测评，在线测评不计入综合成绩，结果仅作为现场复试时面试官评价的参考要素。
面试
面试具体时间、地点及方式见《面试通知》。
人员构成：资格复审合格且完成在线测评的应聘人员。
1.面试当天若因应聘人员放弃导致的缺额，不开展递补工作。面试比例原则上为1:3，岗位因应聘人员放弃比例未达到1:3时，报经开建管公司批准，相应调整开考比例或取消该招聘岗位。
2.面试成绩不足60分者，直接淘汰。
（三）背景调查及体检
依据招聘岗位及人数，按照应聘人员总成绩（若总成绩相同，以面试成绩从高到低排序）从高分到低分依次等额确定进入背景调查和体检人员名单。
背景调查主要了解应聘人员的学历、学位等证书情况，个人工作履历及征信、遵纪守法情况等。背景调查不合格者，不予聘用。
背景调查人员按要求进行体检。体检标准和项目参照国家公务员入职体检相关标准执行，体检费用由进入体检人员自行承担。进入体检人员初次体检不合格的，可在接到结果通知3日内申请复检一次，如遇特殊情况适当顺延。申请复检人员的体检结果以复检为准。
体检不合格者，不予聘用。对背景调查、体检不合格或本人自愿放弃出现的空额，由建管公司另行研究决定。
（四）公示
通过背景调查和体检的拟聘人员进行为期5个工作日的公示。对公示期间反映有严重问题并查有实据，不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。
四、薪酬待遇及聘用管理
经公示期满无异议的，按照相关规定与建管公司签订劳动合同。
拟聘人员应在规定时间内报到，未经同意，逾期未报到者，视为自动弃权。
五、其他
（一）本次招聘不收取报名费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班。
（二）本次招聘工作欢迎社会各界予以监督。
（三）中智四川经济技术合作有限公司拥有对招聘工作的最终解释权。
咨询电话：028-89101181
咨询时间：工作日9:00-12:00，13:30-17:00
监督电话：028-84870096
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成都机动车环保技术有限公司
成都机动车环保技术有限公司成立于2020年3月31日，是成都市国资委下属的全资国有公司，委托成都市生态环境局管理。
一、招聘岗位、人数及条件
（上下滑动查看）
（一）人力资源管理岗（15-20万元/年）
需求人数：
1人
任职条件：
1.中共党员。硕士研究生及以上学历，985、211、双一流院校毕业生可放宽至本科学历。
2.具有经济师（人力资源管理方向）中级职称。
3.具有5年以上人力资源管理工作经验。有国有企业工作经验者优先。
岗位职责：
1.基于公司战略和业务需求完善人力资源管理体系。
2.拓展招聘渠道，快速补充和储备公司所需各类人才。
3.建立有效的培训体系(包括培训体系设计、培训计划制定、培训预算拟制)，及时反馈培训效果。
4.建立科学的绩效考核体系，实施各部门绩效考核，熟练运用OKR体系工具，保证公司战略和发展计划得到充分贯彻落实。
5.开展各项员工福利相关工作。
6.完成领导交办的其他工作。
（二）数据分析岗（大气方向）（20万元/年）
需求人数：
1人
任职条件：
1.博士研究生学历，大气物理、大气化学、机动车污染控制、数据科学与大数据技术等相关专业。
2.为人正直，责任心强，工作踏实认真，有良好的职业操守和团队意识，服从安排。
3.具有良好的沟通及应变能力。
岗位职责：
1.机动车污染防治相关研究工作，熟悉机动车源清单编制，熟悉第二代第三代大气预测模型，可独立分析机动车污染排放和大气环境影响。
2.光化学烟雾箱相关研究工作，熟悉大气光化学反应机理，熟悉大气气溶胶理化特征和SOA转化过程，依靠公司在建光化学烟雾箱，开展光化学烟雾箱实验和数据分析。
3.清洁交通、双碳等领域，熟悉国内外清洁交通领域、双碳领域政策和研究方向，熟悉碳排放核算，了解CCUS。
4.数据分析领域，熟悉大数据挖掘、分析和机器人学习等，开展相关领域大数据分析。
5.项目管理，根据公司开放基金课题管理办法，完成公司开放基金课题管理工作。
6.完成领导交办的其他工作。
（三）风控法务岗（15-20万元/年）
需求人数：
1人
任职条件：
1.985、211、双一流院校硕士研究生及以上学历，法律专业。
2.具有5年以上企业法务工作经验。有国企法务工作经历者优先。
3.熟悉国家相关法律法规，包括公司法、合同法、劳动法、经济法等,具备经济、会计、审计等方面的知识和能力。
4.具有良好的沟通协调能力，较强的文字表达能力，能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作。
5.有良好的职业操守，法律思维严谨，逻辑性强，正直诚实公正。
6.中共党员优先。
岗位职责：
1.负责公司法律事务及风险控制各项工作。
2.负责公司法务及风险管理相关制度的制定与完善，建立完整的风控体系和内控体系，保障公司管理有序运作。
3.监督参与公司重要合同洽谈及招投标等工作，提出相应法律意见，维护公司合法权益。
4.对公司投资项目实施风险评估，提出风险应对措施，并结合事项风险程度，出具风险评估报告，提出评估意见与应对策略。
5.负责公司内部重大投资项目的监察，参与项目风险控制，督查工作流程执行情况。
6.督促相关部门及人员对审计监察发现的问题进行整改落实。
7.完成领导交办的其他工作。
（四）总账会计岗（ 15-20万元/年）
需求人数：
1人
任职条件：
1.985、211、双一流院校硕士研究生及以上学历，会计学、审计学、财务管理等相关专业。
2.具有5年以上大中型企业全盘账务处理经验及其他财务相关工作经验，上市公司、国有企业优先。
3.精通会计核算各个流程活动，规范准确地进行账务处理，熟悉各项税收法规、根据企业各项经济业务能够准确、及时计算并缴纳税费。
4.具有中级会计师及以上职称，注册税务师、注册会计师优先。
5.熟悉国家《企业会计准则》《企业财务通则》《企业会计制度》《会计基础工作规范》《税法》等各项财务、税收法律法规，具有全面的财务预算管理和财务分析能力。
6.做事严谨细致，具有较强的统筹计划、较强的学习能力和独立思考能力以及高度的责任感及事业心；具备解决复杂、突发事件的能力。
岗位职责：
1.严格执行财务制度和公司有关制度，负责对公司的原始会计凭证进行审核。
2.协助部门负责人安排年度预算、决算工作。
3.根据会计准则要求，设置会计科目和会计账簿，记录财务收支，实施会计核算。如实反映企业财务状况和经营成果，按期报送会计报表，对报表的及时性、正确性负责。
4.负责做好公司相关税费的计提、申报缴纳和清理工作。及时搜集和掌握国家、地方税收政策，在充分研究基础上及时做好公司税务策划。
5.配合政府相关部门、税务局及中介机构开展审计、稽查及检查等相关工作。
6.定期与资产管理部门一起盘点公司资产，编制资产盘点表；定期清理往来挂在，编制往来核对表，确保账实相符。
7.按《会计档案管理办法》妥善保管会计凭证、账簿以及其他档案资料。办理会计档案借阅登记手续。
8.完成领导交办的其他工作。
（五）管理培训岗（5000 -7000元/月）
需求人数：
1人
任职条件：
1.研究生及以上学历，985、211、双一流院校毕业生可放宽至本科。
2.入职时获得毕业证、学位证、就业报到证。
3.遵纪守法、诚实守信、无违法、违规、违纪等不良记录。
4.具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识，服从工作安排，能够承担一定的工作压力。
岗位职责：
1.服从轮岗训练、交流学习、日常学习及能力考核等安排。
2.在公司各部门进行定期轮岗训练期间，了解并熟悉公司日常事务的运作流程。
3.完成所在部门交办的工作。
二、福利待遇
（一）具有市场竞争力的薪酬体系。
（二）五险一金及商业保险+年度体检+节日礼遇等完备的福利体系。
（三）丰富的培训课程+清晰的职业规划等全面的培训体系。
（四）全新高质量办公场地：131亩大型园区。
三、招聘程序
（一）报名时间
2023年3月24日至2023年4月20日
（二）招聘流程
简历投递—笔试—初面—终面—offer发送—签约。
四、邮箱投递
投递简历备注格式：院校+专业+姓名+电话，投递至：tangwh@cdvept.com。
五、联系人及电话
唐老师 028-85192721
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