刘润：我看见了熊熊燃烧的硅谷
作者 | 刘润
来源 | 刘润视频号
硅谷参访第一天：
熊熊燃烧的硅谷
昨天抵达旧金山，今天正式开始参访硅谷。一天行程满满：上午听了三家AI初创公司的分享，接着去了斯坦福大学“朝圣”，最后和我的偶像万维刚老师一起共进晚餐。在回酒店的车上，我的大脑里不断回放着今天的所见所闻，这些收获在脑海中碰撞、发酵。一句话突然在我脑中浮现：熊熊燃烧的硅谷。
什么意思？我整理了一下思路，把今天的见闻分享给你。
我在硅谷见到的第一位创业者叫Jason，是位中国人。他的履历非常亮眼：曾在Scale AI、OpenAI和百度AI工作过，今年才24岁就已经在硅谷创业了。他参与联合创立了一家叫 Training 的公司，主攻宠物AI。
什么是宠物AI？
Jason给我展示了一段视频：一位女士对着手机APP说话，然后她的“人话”竟然被翻译成了“狗语”，这段视频在美国社交媒体上爆火。而这款APP，就是Jason的项目 Training，它被网民戏称为“狗语翻译器”。Jason将其定义为一款“宠物共情APP”。
我问Jason：“你们是怎么做到的？”
他解释道，AI可以通过分析狗的表情、声音和行为，解读它们的情绪。例如：
• 眼睛含泪 表示痛苦；
• 耳朵直立、指向前方 表示想玩；
• 鼻孔张大、肌肉紧张 表示戒备。
他们研发了一款宠物情感模型“Doctor Training”，收集了10万只狗的照片、声音和视频，不断训练这个模型，目前情感识别的准确率已达80%。
Jason补充道，他们的模型参数量只有 0.03B，远小于大公司的大模型（例如ChatGPT的参数量高达175B）。他说：“大模型是大公司的机会，而小模型才是初创企业的机会。”
硅谷的显卡大战：万卡的烧钱游戏
第二位创业者是一位女性，她创办了一家连接AI领域专家、基金、创业者和投资人的社群。她提到，做大模型需要极其烧钱的算力。
AI的三要素是数据、算法和算力，而算力主要依赖显卡。一个“万卡”（一万张显卡）的概念令人震撼——以英伟达H100显卡为例，一万张显卡需要3-4亿美元，约合人民币几十亿元。这是大公司才能玩的游戏。
一张大模型排行榜显示，前十名几乎被Google、OpenAI和Anthropic占据，他们显卡数量均超过1万张，有的甚至远超这个数字。
在硅谷，人才面试HR
在斯坦福大学的一间会议室，初创公司Bricks的首席运营官Carol分享了一个“硅谷神话”：优秀的AI人才不是被HR面试，而是面试HR。
Carol讲到，硅谷的AI人才前所未有的稀缺，大厂之间的军备竞赛让优秀人才拥有极大的选择权：
• “谢谢你们对我感兴趣，你们是第五家邀请我加盟的公司了。请告诉我你们的优势是什么？愿景和价值观如何？Package的现金与股票比例是多少？能否优化条件？”
她还指出，硅谷的创业机会，部分来源于中国工程师的低成本。中国优秀工程师的薪资成本是硅谷的三分之一，这为创业者提供了巨大机会。
创业者的机会：用小模型解决真问题
Carol还介绍了他们公司的核心业务——用AI优化招聘流程。他们开发了一款工具，可以从创业者的自然语言中生成精准的招聘启事，还能利用AI分析人脉关系，帮助招聘者找到最匹配的候选人。
她总结道：“大模型是大公司的机会，而创业者的机会，是找到细分领域的真问题，并用小模型来解决。”
斯坦福的时间胶囊与硅谷的好奇心
斯坦福大学的校园里有一个传说：学校里埋有“时间胶囊”，里面可能装着各种纪念品，甚至是风干的披萨饼。校方从未公开证实时间胶囊的存在，而是任由这个故事流传，激发无数人的想象力。
这或许是硅谷精神的最佳写照：永远不要扼杀好奇心，让好奇心成为探索边界的动力。
与万维刚老师的晚餐：这世界另有计划
晚上，我与我的偶像万维刚老师共进晚餐。他从丹佛搬到硅谷，原因很简单：“这里比丹佛有生命力多了。”他说：“每天都有创业者梦想着改变世界，咖啡厅的咖啡师能掏出一份商业计划书问你要不要投资，Uber司机会在路上跟你聊他的创业想法。”
万老师叮嘱我：“一定要多来硅谷，这里正在发生大事。AI注定要改变世界，可能就从那些年轻人身上开始。”
最后他说了一句话让我印象深刻：“不要认为你看得懂这个世界，你有你的计划，这世界另有计划。”
这就是硅谷参访第一天的感受：一个充满年轻人梦想、探索与创造力的地方。熊熊燃烧的硅谷，在科技与思想的碰撞中，迸发出改变世界的力量。26岁"老炮儿"硅谷掘金：这里AI创业氛围很浓，一杯咖啡的功夫，投资意向就成了
本期为系列报道第三篇，对话硅谷年轻的连续创业者Lookr.fyi（落灵）创始人&CEO李煜琪。创业潮在硅谷弥漫，这种氛围感染了不少从斯坦福、伯克利等院校毕业的年轻华人。2023年，25岁的李煜琪从美国卡内基梅隆大学研究生毕业，这是美国计算机科学专业TOP2的高校。毕业后，李煜琪进入亚马逊工作，但工作不到半年，在今年4月离职创业。李煜琪选择在硅谷做了一款B2B领域的AI产品lookr.fyi（落灵）。这款产品旨在帮助美国中小企业高效跨境采购，对接中国制造商家，24小时报价，14天获得样品。李煜琪的第一个创业项目专注于”AI模型基础架构（MLOps）”，也在2021年入选了奇绩创坛未来之星项目。“当时AI的基础架构对我们这些从业者非常有吸引力，但和客户合作后，我们发现规模化并不容易。最终，我们在两年后解散团队，因为我们希望做出更有影响力的产品。”李煜琪说。如今，他的第二次创业瞄准了传统行业的AI转型。他开发了一款名为史蒂夫（Steve）的AI采购助理，为北美服装品牌提供全自动定制服务。史蒂夫可以一键生成生产工艺单、匹配供应商，并在14天内完成定制交付。对于国内工厂，史蒂夫的客源评级系统可以帮助他们获取高质量的海外客户。AI助理示意图
这一次，李煜琪将创业起点定在了科技胜地——美国硅谷。 在李煜琪看来，硅谷是有“虹吸效应”存在的，除了耳熟能详的科技巨头大厂外，大大小小的科创公司、独具眼光的投资人、以及毕业于各路名校明星专业的人才均汇集于此。“也正是因为这样的环境，让我觉得自己就是一个普通的创业者，更容易静下心来做我该做的事。” 他提到，硅谷的创业氛围很浓，走进街边的餐馆和咖啡厅，大概率对坐的顾客都是在聊创业。“不夸张的说，很多时候一杯咖啡的功夫，一个项目或投资意向就达成了。” 他的亲身经历更印证了这一说法。他的第一个天使投资人--谷歌高管Satyajeet Salgar，在一次演讲结束后走向停车场时被李煜琪截住，通过3分钟的聊天就确定了投资。李煜琪甚至开玩笑说，他只用一杯可乐的时间，就与可口可乐和H&M的前CTO Alan Boehme达成了合作协议。但同一条赛道上的玩家太多难免会出现“狼多肉少”的情况。 “加拿大有政策可以报销35%以上的研究人员费用，中国也有数额不小的现金和办公室补贴政策，但在硅谷要纯凭项目实力生存下去。” 李煜琪深吸了一口气说，“好在我们算是处于时代红利期，对于昂贵的服务器成本，很多科技大厂都给出了支持方案，所以有创业想法的人要抓紧时间利用好‘时代资源’。”“根据我的经验来说，如果具备科技实力并组建好可信赖的团队，准备10万美金就能启动一个4-5人的创业项目。但如果项目方向涉及大模型训练，资金需求就会呈指数型增长，主要用于购买数据和计算资源。” 李煜琪说，“截止目前，我们还算幸运，融更多资并不是公司的刚需。这样我们就能把时间都花在用户身上，打造能‘解决问题’的产品。硅谷有着成熟和理性的资本环境，优质的资金并不是靠追着投资人讲故事得来的，好的项目会吸引投资人主动上门。” 在李煜琪的创业团队中，不乏来自英伟达、微软等科技巨头的人才精英。他表示，吸纳人才的方法与吸引投资相同，再好的口才和“画饼”终究比不过有实力的产品。 “风口上的小猪”
李煜琪常把自己和其他有AI创业想法的人比作“风口上的小猪”。“如果说互联网时代的思维是通过数字化提升效率，AI时代则更讲究思维。AI思维就是把条条框框都去除，在大方向做好决策后，让AI成为自己的第二大脑和手去做决定和执行。” 总有人调侃，“AI时代真正挣到钱的只有卖算力和卖课的。”
李煜琪并不反对这个观点，“细思源头还是因为大家对创业者的失望，很多创业者的心态太浮躁了，总想着在几年内通过疯狂融资与扩张后，公司被高价并购来大赚一笔，但事实是想做出一款触动人心的AI产品并不容易，仅依靠高调宣传和贩卖概念，很可能会导致失败。” “抛开背景看性格来说，大智若愚的人更适合创业，对悲观和消极的处境要有钝感力。创始人要做的是留下最积极的状态来感染团队，然后再让这个环境来激励你自己，从而实现正向循环。愿意静下心低头干活是硅谷这边比较良好的创业风气。” 谈及对未来的期待，李煜琪表示，“用AI为服装品牌服务只是起点，最终是想向整个制造业发起效率革命。只要是由工厂制造的，例如办公桌椅、汽车等，都会涉及工艺单生成、匹配工厂制作等流程，这些都能用AI完成。”“5到10年后，人类生产力不会再受限于工厂的制造能力，而是受限于想象力，能想得到就能造得出来。AI会将生产力提升至前所未有的水平，可以看到越来越多靠几十人上百人就能支撑起的上市公司出现。”——END——
“只有无限接近死亡，才能理解生命到底需要什么，”
——帕德里·克瓦伦卡
-END-
版权声明
如何让我还没有存在的天赋潜能，真正存在的时候，真正的富足和丰盛才会出现。深入把握这片土地上中国人的痛点开始。拿出解决这些痛点的大美绝活，给消费者创造真正的价值，才能发现真实的自己。“接近美，接近神”。“大美绝活是一种信仰”！与众不同的绝活或好产品，造福消费者的宽度、广度、深度和敏感度，决定了“与众不同的绝活”之“大美”的程度，也决定了个人和企业的未来。因为，在市场经济中，每一个消费者的每一笔购买，是对企业的投票，决定了企业的前程。
QQ:2116117593
投稿：2116117593@qq.com