免费读！有编有岗！湖南今年首招这类特岗人员
为解决基层水利专业人才缺失的问题，
自2020年起，
湖南计划用5年时间
为基层定向培养水利特岗人员2500名，
其中今年计划招生500名。
据悉，各县市区将根据基层水利事业单位编制空缺及水利队伍的人才需求情况，确定年度招生计划，定向招收25周岁以下、有本县户籍并已报名参加当年全国普通高校招生统一考试的考生。同时，培养院校面向有招生计划的县市区招生，按照学历层次要求定向培养。另外，定向培养的毕业生经考核合格后，由生源所在县市区委编办办理入编手续、县市区人力资源和社会保障部门办理事业单位聘用手续，安排到乡镇水利机构（水利岗位）工作。
今年首次实施的基层水利特岗人员定向培养招生计划，将面向湖南本省参加普通高考报名的考生招生，安排在提前录取批次录取。本科层次的培养工作由长沙理工大学、湖南农业大学承担；专科层次培养工作由湖南水利水电职业技术学院承担。定向生最后一个学期回到生源地，由各县(市、区)水利局分派到基层水管单位（水利岗位）实习。
今年本科招生计划100人，其中长沙理工大学水利水电工程专业25人、水文与水资源工程25人，湖南农业大学水利水电工程专业50人；专科招生计划400人，由湖南水利水电职业技术学院培养，专业为水利工程150人、水利水电工程管理150人、给排水工程技术（农村饮水安全管理方向）50人、水电站及电力网（灌溉排涝泵站运行管理方向）50人。招生计划将向贫困地区倾斜。
按照政策，定向生免缴在校学习期间的学费、住宿费、教材费，其所需费用由省财政据实安排；并按国家和省有关规定享受奖助学金等资助政策，在资助政策规定范围内与其他在校生享受同等待遇。按期毕业后，定向生将由生源所在县(市、区)水利局会同人力资源和社会保障部门在核准使用的编制范围内采取直接考核的方式进行招聘，并派遣到所辖乡镇水利机构工作，确保有编有岗。学习期满未能毕业或考核不合格的定向生，将终止或取消协议。被聘用的定向生在聘用单位服务时间不少于5年，5年内不得调入其他单位。不满5年自行离开聘用单位的，按协议承担违约责任。合同期满，要严格实施聘期考核。聘期考核不合格的，不再续签聘用合同。
报考基层水利特岗人员的考生应符合以下条件：系招生来源计划所确定的县市区户籍；年龄未满25周岁( 1995年9月1日以后出生)；身体健康，体检合格；热爱水利事业，自愿报考定向培养基层水利特岗人员，且毕业后服从水利行政部门的安排，在招生计划所在县市区的乡镇水利机构工作，服务时间不少于5年。
招生时，本科层次招生执行本科一批录取控制分数线；专科层次招生执行高职(专科)录取控制分数线。考生填报志愿时应根据招生计划，按照省教育考试院规定的时间和方式在本科、专科提前批相应志愿栏内填报有关志愿。同时，填报了志愿的考生分别于本、专科填报志愿截止日后第三天17：00前，按要求到户口所在地县(市、区)水利局预签订《湖南省基层水利特岗人员定向培养协议书》，未在规定时间内预签协议的考生视为放弃录取资格。
定向基层水利特岗人员招录工作按照考生户籍以县为单位定向招生的办法进行。省教育考试院将填报了相关志愿的考生名单提供给各培养学校，生源不足的学校可以适当降低分数录取，但最多不超过20分；各培养学校在省水利厅人事处的指导监督下，根据考生填报志愿及预签协议情况，分科类、分县市区按“专业志愿优先”的录取原则从高分到低分确定拟录取考生名单及录取专业。省教育考试院按培养学校和省水利厅人事处审核确认的拟录取名单进行投档。
对于本科层次计划，第一次录取后生源不足的，安排一次征集志愿。录取结束后，招生学校向已录取的考生发放录取通知书，同时在新生入学后一个月内对基层水利特岗人员定向培养招收的学生进行资格复查。
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来源：三湘都市报
编辑：杨力为
二审：于光林 三审：唐小莽