水木问泉T100+沙龙－－技术才俊如何升维职业生涯？（报名中）
关于T100+
中国要成为一个科技创新的强国，需要的不仅仅是千千万万又红又专的技术专才，更需要的是懂管理、会经营、知人性、能人才裂变的技术通才。
我们发现，科技企业的发展与壮大往往得益于有竞争力的人才梯队。在企业中育成这样的人才梯队需要一个长期的过程。
基于国家与企业的需求背景，三位清华校友共同发起T100+社群。社群聚焦实际工作中的场景问题，为技术人才提供可参考的工具、方法论、实践案例，促动技术专才一学就会、一会即用，真正升维管理能力。
T：Technology、Torch、Tensor、Tomorrow、 Talent，代表着科技、火把（希望）、明天（未来）、张力、潜力、人才。
T：To be，代表着一个动作，学习、成长、变化。
T：T型人才，代表着最终成为的人。T型、I型、一型，三类人才中，T型最有增长潜力，也最有市场空间。
T100+，加代表职场六会：会思考、会自控、会学习、会表达、会合作、会管理。
T100+社群将通过沙龙、圆桌对话、读书会、私董会、世界咖啡、主题营、企业教练等活动方式，全方位为技术人才的升维提供服务。
同时，每次的活动精华将收录于知识星球、微信公众号等平台，沉淀系统的方法论与案例场景，缩短技术人才到管理再到经营型人才的转型周期。
社群发起人：刘金斌、毛洪丽、邵红
刘金斌：清华大学MBA（2012级），科技类上市公司HRD。致力于高新企业的人力效能提升，曾辅导创业者、HR工作者数百人。
毛洪丽：清华大学MBA（2015级），管理教练、组织发展顾问，国际认证行动学习促动师。历年来带领团队为多家500强公司提供人才培养、组织效能提升服务。
邵红：清华大学-MIT IMBA（2006级），领导力教练、组织发展顾问。清华经管领导力研究中心研究员，《中国式企业管理科学基础研究》清华大学总协调人、总报告撰稿人。
T100+ 第1期沙龙活动
一、时间：2021年10月24日下午14:00-17:00
二、地点：中关村知春路甲18号
三、主题：1、技术才俊如何升维职业生涯；2、经典团队管理游戏
四、主办方：现代汽车科技创益加速中心
五、承办方：问泉咨询——水木问泉（聚焦清华校友人才链接）
六、分享嘉宾：曹文平（清华大学MBA2011级 职业生涯规划师）
七、分享内容：
技术人员的职业定位与选择
1.适合专家线，还是管理线？
2.要做通才，还是专才？
3.通过“三点一线”&“生涯四看”模型，定位职业
4.案例：一位CTO的成长历程和职业规划
技术人员职业发展的“个人战略地图”打造
1.行业研究
2.职业路径探索
3.人物对标
4.个人能力开发路径
5. 职业目标
6.职业路书
7.成长计划
八、报名方式：扫描以下二维码，并添加微信matina130822