玲花老公被曝PUA女艺人：难道我要为自己长得不够美而道歉吗？

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本文作者 | 晚睡

 01 

艺人与公司解约这种事，处理好了是皆大欢喜互道珍重再见亦是朋友，处理不好了是一拍两散老死不相往来，当然还是最糟的，比如彻底决裂互相指责反目成仇。

昨天上午，前火箭少女101队长Yamy（郭颖）在社交平台上发文，宣布与自己经纪公司的老板徐明朝决裂。

原因是自己两年多一直被徐明朝打压、羞辱、指责，让她时刻生活在恐惧、自卑和自我怀疑当中，变得越来越懦弱，丧失自信。

如果说这两年多她能坚持下来是因为对未来还留存一点希望，那么压垮她的最后一根稻草就是她听到了一段内部会议上的录音。

录音中徐明朝不停地吐槽Yamy“丑”，不仅丑，还加了大量形容词，“非常丑”“超级丑”“很丑”“是所有人里面最丑的”“丑得不能忍”，并且强行要求大家都同意他的意见，“有谁不认同这件事吗？”“她就是不好看吗，对不对？”

除了轻浮地评价Yamy的长相，徐明朝还将她说得一无是处，“没衣品”“像个刺猬”“有病”“不会唱歌”“娘炮”。

她终于明白自己在老板心中的地位了，主动向老板提交解约函，但徐明朝不同意解约，只回复了一句傲慢且语带威胁的话，八个字，“情况了解，不要作死”。

于是愤怒的Yamy只好选择在社交平台上披露此事，并表示“从今以后，我对自己负责到底”。

当天下午，被圈内人称为“苦哥”的徐明朝公开回复了Yamy。

但他并没有解释自己在公司内部会上的言行，而是选择了围魏救赵声东击西的做法，你说我职场PUA，我说你是职场小人。

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他逐一列举了Yamy的种种“小人行径”：

1、私下复印自己和公司的经纪合同；

2、私自将别人传给她的音频公开，陷朋友于不义；

3、将解约这件事闹得惊天动地是为了炒作自己；

4、Yamy背地里也有说别人的过激语言。

他不仅没有为自己的行为作出任何道歉，还做出各种威胁的暗示，“也许有一天你会为今天的行为后悔，希望你还安好，我也活着”“原本内部可以解决，你却非要公开，我陪着你。

意思很明显了，是我手里也有你的料，我也可以曝，咱们骑驴看账本，走着瞧。

各自摊牌后，事件持续发酵。

火箭少女101的队友们一边倒的表示支持Yamy。

孟美岐含蓄但暖心，“在你背后”四个字让自己的心意尽在不言中。

段奥娟最直接，“真的气到手抖，我警告你不要欺负我的队长大人！”

杨超越还是一如既往的正面刚，“谁骂你谁就是我的敌人。”

闻讯赶来的黄子韬不仅态度鲜明，耿直的大棒更是横扫一片，让像徐明朝这样的人“看到都对号入座吧，这行业你们不知道的恶心多了去了，但报应都将会到。”

在我写这篇稿的时候，徐明朝再次发文（不过很快秒删，也是很迷），承认自己是那个职场pua的中年男老板，向自己的同事和合作过的艺人道歉。

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不过这个道歉范围不包括Yamy，“我不会向Yamy道歉，这两份道歉里没有Yamy！无论如何，不会！”

一连串惊叹号，激进得像个男大学生，中年男老板的风度荡然无存（男大学生有感觉被冒犯到）。

那在录音中煽动所有人必须承认Yamy丑是怎么回事？说人家有病是怎么回事？责备人家变成娘炮是怎么回事？

还是欺负Yamy粉丝少，人气低，要是鹿晗、蔡徐坤的经纪人被曝出背地里骂他们是娘炮，看粉丝不拆了他们的骨头捣碎他们的总部，保证骂得连渣渣都不剩。

徐明朝还说Yamy是看人下菜碟缺少契约精神，他自己不也是一样。

他的眼里，不够红的人都算不上真正的“人”，没有人格和自尊，只配被他拿来做负面典型，骂来骂去。

送给徐明朝一句话，只有最下流的男人才讲女人是非，男上司也一样。

 02 

徐明朝也算是圈内资深老板了，他是TOM网音乐主编，著名乐评、词曲作家，还是百人文化CEO，名下有多家公司。

他还有个更为著名的身份，是凤凰传奇组合玲花的老公。

但也就仅限于此了，圈外对他了解不多，从现有的信息来看，这个人应该是一个挺强势的人，有很强烈的掌控欲。

比如玲花在采访中吐槽过他，说他总是买一堆一堆的衣服给她，但全都不是她喜欢的，都是他自己喜欢的，这毛病屡教不改。

据说作为凤凰传奇工作室的负责人，他还非常嫌弃曾毅，要求曾毅必须戴墨镜出镜——具体参加《月亮之上》的MV，里面的曾毅就是戴着墨镜的，搞得曾毅一度情绪抑郁。

2014年，玲花亲自发文，讲出一段因为徐明朝痴迷五月天搞得两个人多次争吵的往事。

这段故事非常有意思，几年前的明星真的好坦诚啊，什么都敢说。

这段完整的故事上滑可以查看

我简单讲一下主要梗概，大意是玲花喜欢一个韩国组合，觉得他们很帅，而徐明朝反复嘲笑她的品位，说一个破组合连自己的歌都没有，光长得帅有什么用，比五月天差远了。

他把自己对偶像的痴迷引入到自己工作的标准中，开两场会一定要开两场，因为五月天中第一次在北京开演唱会也是两场；续约期内全球巡演一定要完成十场，因为五月天的全球巡演已经启动了；凤凰传奇在工体的演唱会他花了30万做荧光棒送给观众，因为五月天的演唱会也有荧光棒，不过人家是卖的……

玲花不反对他学习五月天身上好的东西，但她无法忍受的是，他可以自己喜欢五月天，却不允许她喜欢韩国欧巴。

两个人因为这事没少吵架，然后，精彩的部分来了。

徐明朝给玲花引荐了一个记者，说想采访她，已经怀孕大着肚子的玲花对着记者谈了将近一个小时，基本上都是回忆唱片公司的事情。

等杂志出来，玲花傻眼了，她说的那些话在文章中没有任何体现，却多了一句，“玲花在听完五月天的彩排之后说：唱得跟狗屎一样。”这句话玲花根本没说过，而且他们在全程讲话中根本没有提到五月天啊。

玲花拿着杂志去问徐明朝，他承认，这句话是自己对记者说的，“你没说过狗屎，但终究是唱得不好的意思，我帮你总结了而已。”

他说玲花第一次见到五月天时说了他们唱得不好，而当时自己就在身边，“我能记一辈子。”

因为这句话，怀孕中的玲花遭到五月天的粉丝网暴，玲花气急了才把这个故事讲出来，“狗屎是你自己惹出来的，你给我擦干净了再回家。”

我不知道别人怎么样，反正我看完这个故事是细思极恐。

太太无意中评论了自己的偶像一句，他便暗戳戳地“记一辈子”，然后再“无意”中添油加醋给提供给本来就擅长无风不起浪的记者，给太太一点教训。

“谁让你不听我的，我必须找机会阴你一下”，一个男人，连自己的太太都能下这样的狠手，他的控制欲和报复心该有多么强烈。

火箭少女成团两年， Yamy的发展之路并不是很理想，缺少流量，关注度低。团队解散后，连团队红利都吃不到了，她在公司的处境很难。

作为老板，徐明朝质疑她、鞭策她，甚至放弃她自己都是可以理解的，你都不能给公司赚钱了还留着你干什么，老板也不是做慈善的，更没有义务捧着员工脆弱的自尊心，非说你很好。

但徐明朝如此不看好Yamy，却不肯解约她，还要留在公司。

留下来是为什么呢？大概是为了可以随时羞辱和打压一个不够听话、发展不利的员工，你让我一时不痛快，我让你一辈子不舒服。

内部会上以长得丑为理由公开嘲笑、辱骂只是冰山一角，日常工作中更是没少行使pua手段，不断摧毁Yamy的自尊、自信，让她自我怀疑、自我否定，靠这种精神控制法确保她失去反抗能力。

他不是对Yamy一个人这样，对公司其他艺人也没少挖苦讽刺，比如稍后发声的罗智仪和罗怡恬。

她们都与Yamy有相同的遭遇，在徐明朝的一次次全盘否定和反复中失去了自我，“挣扎、怀疑、恐惧”。

掌权者对一个下属的霸凌比同事间的霸凌更可怕，会引发趋炎附势者的集体霸凌，在弱者和强者之间，他们会选择附和强权，碾压弱势。

在那段3分钟的录音中，很多与会者伴随着徐明朝的一声声“她丑不丑”的质问，发出阵阵刺耳的笑声，没有一个人站出来为Yamy讲话。

也许在解约的问题上Yamy并非无懈可击，这件事可以处理得更好一些，但还是无法掩饰徐明朝从人格和尊严上碾压员工的事实。

顺便说一句，千万不要相信总是打击你的人是为你好，他们其实在乎的都是自己的感受，而他们打压一个人的目的也不是因为这个人特别差，真正的理由都是这个人不好控制，没有顺从他们。

 03 

徐明朝在圈内也不是没朋友的人，一位叫邹小樱的博主站出来替他说话，认为徐明朝没什么错，是在替“产品”和公司考虑。

这个“产品”就是Yamy，从公司的角度来看，艺人就不是人，艺人只是一个公司的产品，所以徐明朝的话虽然难听，但是为了公司好，为了提高产品质量，不是针对Yamy个人，Yamy也不应该感觉到被羞辱。

这种观点虽然被广泛抨击，但也得到了一些人的支持。

可见相信“我骂你说难听的话给你是为你好”的错误理念如此深入人心，所以生活中不仅有pua的老板，也有pua的父母、pua的恋人，他们深陷在自己的掌控欲中不能自拔，用表面的关心来遮盖精神控制的本质。

最近我看了一本书《请停止道歉》，作者是美国一名拥有百万粉丝的畅销书作家和博主瑞秋·霍利斯。

她在生活中看到，女性总是为自己没有变成某种样子、没有成为某种类型的女性，而产生内疚和羞愧，进而无法利用自己的潜力。

就像Yamy，只因为没有符合主流审美，这个其实长着一张高级脸的单眼皮姑娘不仅被她的老板辱骂，还要被广大网友嘲笑，最终导致她彻底失去自信。

瑞秋认为，我们之所以无法成为自己想要成为的人，是因为生活中有各种各样阻碍我们成功的借口，我们相信了这些借口，也用这些借口逃避面对真实的人生。

在这些借口中，有一个是“他们会怎么想”。

我们总是太在乎别人的意见，用别人的期待影响自己的行为，并最终失去自己所有的希望、梦想和自我。

想要让自己不再被别人的意见和期望所困，是非常不容易的，想要改变这个难以改变的习惯，首先要认清给你提意见的人的真相。

她总结出我们日常收到的消极意见分为两种：

一种是有事实支持的意见，比如有人当着你的面直接说出他们不喜欢你的地方。

一种是道听途说的意见，比如你不是当面听到的，也无法验证别人到底有没有说。

对第一种，有事实支持的意见又包含两种表达方式：

一种是周到而又和善的，某个在乎你的人给你提出这样的意见，他们关心你正在做出的选择。

另外一种则让你觉得很难受，他们的目的不是提出有建设性的反馈，不是帮助你变得更好，也不是真的担心你，他们的目的是取笑你、贬低你，甚至折磨你、伤害你。

我们必须学会仔细分辨这两者之间的差距，对第一种出于爱意的意见，要像成年人一样认真考虑，但“除非你觉得他们说的确实是对的，否则你不需要把它当成真理来接受。”

对第二种呢，则是坚决学会拒绝，“不要考虑、不要讨论、不要吸收，甚至不要浪费一丝力气去助长对方的气焰。”

瑞秋反复强调，对那些目的不是为了帮助你，而是为了摧毁你的意见，不要给它们任何机会，它们不值得在我们的生命中留下痕迹。

“没有人应该承受这样的言语和精神虐待，不管提出意见的是你的姐妹、妈妈还是男友。每一次你允许这样的事情发生，都是在允许对方以这种糟糕的方式对待你。你总是听到这样的意见，但这不代表你必须要忍受。”

她还贴心地做了一个示意图，列出在不同情况下应该对意见给予什么样的反馈，对那些没有当面听到的，以及来自现实中不认识的人、自己不重视的人、不是出自爱你的、缺乏建设性的意见统统都不要担心。

甩掉它们，不让它们溜进自己的思想，干扰每个人直面自己的真相。

《请停止抱歉》这本书对我的帮助特别大，它表达了一个非常棒的概念，“我需要你不再因为自己的样子而道歉，需要你不再因为你可以成为注定成为的样子而道歉。”

我们每个人都或多或少被别人的意见所绑架，即使看起来再洒脱也难以例外，而“停止抱歉”则是培养全新积极性格的开始。

关于Yamy解约这件事，感觉很多人跑偏了，都在讨论她是不是真的不好看，或者讨论老板和员工之间孰是孰非，但我真心觉得，这件事的焦点不在于此。

它不是关乎一个女人到底好看不好看，而是关乎一个女人不应该因为自己的容貌被否定价值，关乎到人在弱势的时候也要艰难地维护自己的人格完整，更关乎强势者必须得到教训，不能以“我对你好”为借口，肆意践踏他人的尊严。

Yamy，请不要为真正的自己而道歉。

上文：一位80后准公公的经验之谈：趁着女孩不懂事，先把她肚子搞大了

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本文文字原创，图片来源网络

作者介绍：晚睡，作家、情感咨询师，一枚斜杠中年码字工，喜好解读复杂情感迷局，关注女性独立与成长，已出版《晚睡谈心》、《帮你看清已婚男人》、《你配得起更好》。

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