含编制岗位！公办学校招中小学、幼儿园教师499人

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公告：湛江霞山编制招教师97人

公告：湛江坡头招编制教师45人

惠州惠东又招人啦！人数超多

公办幼儿园招教职员320人(188名幼儿老师)

公办中小学教师300人

中山石岐则是招编制老师哦

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中山石岐区办事处招编制教师11人

报名时间：8月20日前

报名方式：电子邮件报名

报名地点：惠东县平山第一小学(惠东县平山街道新埔街26号)

最低报考学历：研究生及以上学历

面试内容：说课+答辩

公告原文：见下

惠东县公办幼儿园招聘教师188人

报名时间：8月7日-8日

报名方式：现场报名

报名地点：惠东县平山第一小学(惠东县平山街道新埔街26号)

最低报考学历：大专及以上

考试内容：笔试(幼儿教综)+面试(问答)

公告原文：见下

惠东县公办中小学招聘教师300人

报名时间：8月7日-8日

报名方式：现场报名

报名地点：惠东县平山第一小学(惠东县平山街道新埔街26号)

最低报考学历：本科及以上

考试内容：笔试(教综)+面试(结构化)

公告原文：见下

中山石岐区办事处招聘教师11人

因教育事业发展需要，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府第139号令)和市有关文件规定，中山市石岐区办事处面向社会公开招聘高层次人才(专任教师)。现将有关事项公告如下：

一、招聘人数、岗位及薪酬待遇

本次招聘高层次人才(专任教师)共11名，具体岗位见《中山市石岐区办事处2019年公开招聘高层次人才(专任教师)岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。被聘用者为事业单位人员编制，享受国家政策规定的薪酬待遇。我市教体系统已根据国家、省和市规定实施绩效工资制度和专业技术人员分等级岗位聘用，新进人员有关工资福利待遇根据其所聘岗位确定。所招聘岗位的学科及学段相同的，由石岐区文体教育局根据用人需求，统一调配。

二、招聘对象和条件(一)招聘对象1、列入国家招生计划、具备派遣资格的2019年全日制普通高等院校研究生学历、硕士以上学位毕业生;2、符合广东省普通高等学校毕业生择业期政策(粤教毕〔2019〕3号文)的全日制普通高等院校研究生学历、硕士以上学位毕业生(这类人员若获录用，须提供能派遣到中山市的且在有效期内的报到证);3、非广东省生源并已办理暂缓就业手续的全日制普通高等院校2018年研究生学历、硕士以上学位毕业生(这类人员若获录用，须提供能派遣到中山市的且在有效期内的报到证)。(二)招聘条件1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，无违反计划生育政策。2、具备良好的品行和职业道德。3、具备适应岗位要求的身体条件。4、具有全日制普通高等院校研究生学历，同时具有硕士以上学位。5、所学专业与应聘岗位专业相符。6、须具有与应聘专任教师岗位相应的教师资格(包括任教学段和任教学科与应聘专任教师岗位相应)。其中，符合广东省择业期政策的全日制普通高等院校研究生学历、硕士以上学位毕业生(含非广东省生源并已办理暂缓就业手续的全日制普通高等院校2018年研究生学历、硕士以上学位毕业生)须提供相应教师资格证。列入国家招生计划、具备派遣资格的2019年全日制普通高等院校研究生学历、硕士以上学位毕业生分以下几类情况来处理：(1)非师范类专业毕业生：在报考时须提供相应教师资格证或相应的《中小学教师资格考试合格证明》(有效期内)及《普通话水平测试等级证书》(二级乙等以上);(2)师范类专业毕业生：根据《中小学教师资格考试暂行办法》，在试点省份试点工作启动前已入学的全日制普通高校师范类专业学生在报考时若未取得相应教师资格证的须提供教育学、心理学、教学实践课程成绩证明和《普通话水平测试等级证书》(二级乙等以上);试点工作启动后入学的全日制普通高校师范类专业学生，在报考时须提供相应教师资格证或相应的《中小学教师资格考试合格证明》(有效期内)及《普通话水平测试等级证书》(二级乙等以上)。报考时未取得相应教师资格证的报考人员若获聘用，须在2019年9月1日前取得相应的教师资格，不能按期取得的，取消聘用资格。7、具备岗位所要求的其他条件。8、现役军人，在读的非应届普通高等院校毕业生，尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有关法律法规规定不得聘用到事业单位工作的人员不得应聘。应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。9、2019年毕业生须于2019年9月30日前取得相应的毕业证书和学位证书，其他人员须于报名之日前取得相应的毕业证书和学位证书(境外留学归国人员须于报名时提供中国教育部留学服务中心出具的学历、学位认证书)。
三、招聘程序及方法1、报名(1)报名须提供的资料及要求：①《中山市石岐区办事处公开招聘高层次人才(专任教师)报名表》(附件1);②第二代身份证(报名与考核时使用的身份证必须一致)、完整的学习成绩单、教师资格证、学历学位证书;③个人简历及岗位所要求的其他有关证明材料(如普通话等级证书、获奖证书等);④港澳学习、留学归国人员报名时毕业未满1年的视为2019年毕业生。须于报名前取得相应的国(境)外学历学位证书，在报名时提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。(2)报名方式: 电子邮件报名。时间：自招聘公告挂出当日起至2019年8月20日方式：将上述报名所需资料的电子版或扫描版，发到我单位招聘邮箱：2996883270 @qq.com，并打包命名为“姓名+应聘学科+毕业院校(专业)”进行提交，原件将在招聘现场核实。超过规定时间或未按规定报名的，其报名无效。(3)报名材料必须真实、准确、完整，伪造、涂改证件、证明，提供虚假材料或材料不符合要求者，一经查实，即取消报名资格和聘用资格。(4)确定参加考试人员。按照岗位条件对报名人员的报名材料进行资格审核确认，择优按岗位拟招聘人数1:3的比例确定参加面试人员。符合条件人数不足岗位拟聘人数1:3比例的，按实际人数进行面试。2019年8月21日前，我单位通过邮件通知入围考试人员有关考试时间、地点安排和相关事项。2、考核考核采取面试的方式进行。面试由区文体教育局按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》和我市有关文件规定组织实施。1、面试日期和地点：另行通知2、面试内容：采用说课、答辩形式进行：(1)说课：按照规定内容进行备课，说课时间为8分钟;满分100分，占面试总成绩40%;(2)答辩：时间为12分钟;满分100分，占面试总成绩60%。面试总成绩=说课成绩×40%+答辩成绩×60%(成绩均按四舍五入保留小数点后2位计算)。面试总成绩合格分数线统一设定为60分，未达合格线的不能列为考察及体检对象。3、面试成绩确认：面试完毕后，考生、评委组成员等相关人员当场签名确认。4、面试成绩和进入体检考察环节人员名单公布：面试结束后，在石岐区政府网站公布面试成绩和进入体检考察环节人员名单。根据面试成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检考察环节人员，若同一岗位考生总成绩相同的，则依次按照答辩的成绩高低顺序确定入围名单。(三)体检和考察体检工作由石岐区文体教育局组织实施，在中山市教育和体育局指定的市级综合性医院进行。体检严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，专任教师体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。体检合格后按规定进行考察，根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等有关要求对体检合格者进行考察。不按要求参加体检、考察的，或体检、考察不合格的，取消聘用资格，所缺名额按总成绩由高到低的顺序从应聘同一岗位的符合条件的其他考生中依次递补。(四)公示和聘用根据面试、体检、考察结果，确定拟聘人选。拟聘人选名单在中山市人力资源和社会保障局网站、中山教育信息港网站及石岐区办事处网站公示，公示时间为7个工作日。公示期满且无异议的，招聘结果报中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局认定后，办理拟聘人员接收、聘用等手续。最终聘用情况以中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局办理聘用手续时审核结果为准。应届毕业生(含符合择业期政策的全日制普通高等院校研究生学历、硕士以上学位的毕业生和非广东省生源并已办理暂缓就业手续的全日制普通高等院校2018年研究生学历、硕士以上学位毕业生)在试用期内暂不定岗位等级。四、其他事项有下列情形的应聘者，取消聘用资格，所缺名额按总成绩由高到低的顺序从应聘同一岗位的符合条件的其他考生依次递补：1、未在规定时间内报到者;2、因个人原因在2019年9月30日前未完成毕业生接收手续者;3、不服从组织调配者;4、伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者;5、公示结果影响聘用者;6、中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局办理聘用手续时审核材料不通过者7、放弃聘用资格者;8、违反计划生育政策者;9、法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。本次招聘中涉及的违纪违规行为的认定与处理按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。本公告由中山市石岐区办事处负责解释。招聘单位咨询联系电话：[phone] 阮老师监督投诉电话：[phone]
附件：1、中山市石岐区办事处2019年第二期公开招聘高层次人才(专任教师)岗位表.doc2、中山市石岐区办事处公开招聘高层次人才（专任教师）报名表.doc3、广东省2019年考试录用公务员专业参考目录.xls4、事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定.docx

岗位表 | 公告原文

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下半年各地区教招招考公告会陆续发布

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惠东公办中小学招聘教师300人

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为解决我县部分中小学教师不足问题,经县政府同意,我县公开招聘300名劳务派遣人员到中小学校任教,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开公正、平等竞争、全面考核、择优聘用的原则。

二、招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行和职业道德,具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

(二)有下列情况之一者,不得报考:受行政开除处分未满5年或其他行政处分正在处分期内的人员;因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的或刑事处罚期限未满的人员;近两年内在广东省机关公务员招录考试、体检或考察中存在违纪行为的人员;近五年内在事业单位招聘考试、体检或考察中存在违纪行为的人员;法律法规和规章规定不得应聘的其他情形。

(三)因本次招聘是为了解决二孩政策引起的中小学教师临时紧缺问题,故不接受已孕人员报考。体检时发现已怀孕的,取消聘用资格。

三、招聘对象及范围

(一)初中教师:

1、普通高等院校全日制本科及以上学历毕业生,且就读专业要符合招聘专业要求;

2、年龄要求在40周岁以下(年龄计算至2019年8月8日,下同),且具有初级中学及以上教师资格。

(二)小学教师:

1、具有本科及以上学历,其中:非普通高等院校全日制本科及以上学历毕业生需是普通高等院校全日制大专师范类专业毕业,同时大专或本科及以上学历就读专业要符合招聘专业要求;

2、年龄要求在40周岁以下,且具有小学及以上教师资格。

四、招聘岗位及人数

2019年惠东县中小学校公开招聘劳务派遣人员300名,其中:初中教师50名、小学教师250名。具体招聘岗位、人数及条件要求详见附件1。

五、招聘人员身份

(一)本次考试招聘人员为中小学校劳务派遣人员,不属

于事业编制人员;

(二)本次考试招聘人员聘用后与劳务派遣单位签订劳动

合同,聘期为3年,各相关学校为用工单位。

六、薪酬待遇

本次考试招聘人员年薪5万(含基本工资、单位和个人社保金、人员管理费等,不含加班补贴)。

七、报名办法

(一)报名时间:2019年8月7日 — 8月8日(共2天),上午8:30—11:30,下午14:30—17:00;

(二) 报名方式及地点:报名采用现场报名方式,报名地点设在惠东县平山第一小学(惠东县平山街道新埔街26号)。

联系电话:[phone]。

(三)报名要求及注意事项:

1、填写《惠东县中小学校公开招聘劳务派遣人员报名表》一份(双面打印)。报考人员所填写报名信息必须真实、全面、准确,对学习和工作履历栏目,应按时间先后顺序,从高中开始,填写何年何月至何年何月何地何单位工作学习,任何职。对大学期间的学习经历,须填写清楚学校、院系、专业名称。家庭成员及主要社会关系不得漏填,以免影响审核。2、报考者需携带身份证、学历证书、教师资格证书及其他相关材料原件及复印件各1份,并连同本人近期正面免冠大一寸彩照3张。3、报考者每人限报一个职位,同时必须填写清楚本职位未能被录取时,是否愿意调剂到其他有空缺相同学科职位(报考初中的只能在初中职位进行调剂,报考小学的只能在小学职位进行调剂)。报考多个岗位的,取消报名资格。4、参加“三支一扶”的报考人员持《广东省“三支一扶”合格证书》等有效证明材料,笔试成绩加10分;在惠州区域服役的军属配偶持有效证明材料,笔试成绩加5分。以上加分项目取最高分,不累加。5、2019年国内普通高等院校应届毕业生须于2019年8月20日前取得相应毕业证书、教师资格证(或取得中小学教师资格考试合格证明和二级乙等及以上普通话水平测试等级证书)。其他报考人员须于报名资格审查之日前取得相应学历、教师资格证书;港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。6、报名必须使用有效期内的二代身份证,报考人员须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考材料的,一经查实,即取消报考或聘用资格。八、考试考试采取笔试和面试相结合的方式,考试总成绩的计算方式:笔试成绩×60%+面试成绩×40%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位数。如同一职位考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低确定名次;如笔试成绩仍然相同的,按面试主评委给分高低顺序确定名次。(一)笔试:1、笔试采取闭卷考试形式进行,主要测试教育通用知识,不分学科实行中小学岗位统一试卷,满分为100分。2、笔试具体时间、地点见准考证。报考人员凭有效身份证原件和《准考证》按规定的时间到指定地点报到进行笔试,未按时报到考试或中途擅离考场的,视为放弃考试资格。3、笔试成绩按各职位报考人数的1:2比例,从高分到低分依次确定面试对象,若按1:2比例进入面试的最后1名分数相同的,则一并进入面试。若按1:2比例进入面试人数不足时按实际人数进行面试。进入面试考生,因个人原因放弃面试资格的,须于面试名单公布前主动提出,可从该职位合格分数线内考生中从高分到低分依次递补面试人选。4、笔试成绩和进入面试人员名单,将在“惠东县人民政府—部门镇办频道—县教育局”网站公布,报考者可登陆网站查询。(二)面试:面试主要采取结构化方式进行,满分为100分。面试分数计算到小数点后3位数。(三)其他事项:参加面试人员名单、面试时间和地点将在“惠东县人民政府—部门镇办频道—县教育局”网站另行公布。面试人员凭身份证和《准考证》按规定的时间到指定地点参加面试。未按时参加面试的视为放弃。笔试成绩、面试成绩和总成绩将在“惠东县人民政府—部门镇办频道—县教育局”网站公布,报考者可登陆网站查询。此次公开招聘考试不收取任何费用,不指定任何参考用书和资料,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,提醒考生不要轻信谣言,谨防上当受骗。九、体检按照考生考试总成绩从高到低顺序,以招考岗位数1:1的比例确定体检对象,并统一组织到指定的县级医疗机构集中进行体检,按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》和《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》标准执行,体检不合格的,不予聘用,并从本岗位总成绩的高分到低分依次递补参加体检。体检时间另行通知,体检费用自理。十、考察考察工作由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》规定对体检合格人员进行考察。考察的主要内容包括政治思想、道德修养、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现、应聘资格条件、计划生育情况等情况。考察不合格的不予聘用或放弃聘用的,可按该岗位总成绩依次递补考察人选。十一、公示对资格审查、考试、体检、考察合格的人员,在“惠东县人民政府—部门镇办频道—县教育局”网站公示7日,经公示无反映或反映问题经查不属实的,按规定程序办理人员聘用有关手续。公示中发现问题不可聘用的,可依次递补缺位。十二、聘用方式和相关要求(一)聘用人员自通知之日起7天内必须到各相关学校报到,并与劳务派遣单位签订劳动合同,逾期未办理者视为自动放弃,取消聘用资格,并按招聘岗位总成绩高低顺序依次递补。(二)应聘者被确定为聘用对象的,如发现有弄虚作假,则取消其聘用资格,并按招聘岗位总成绩高低顺序依次递补。(三)小学岗位,由各中心小学(学校)根据本辖区小学的实际情况和需求统一调配。对不服从统一调配聘用的,取消其聘用资格,不再聘用,并按招聘岗位总成绩高低顺序依次递补。(四)聘用人员试用期二个月,试用期满考核不合格者,解除聘用关系。

附件:

1.2019年惠东县中小学校公开招聘劳务派遣人员岗位情况表

2.惠东县中小学校公开招聘劳务派遣人员报名表

岗位表 | 公告原文

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惠东招聘公办幼儿园教师188人

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为解决我县乡镇公办幼儿园教职工不足问题,经县政府同意,我县公开招聘320名劳务派遣人员到幼儿园工作,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开公正、平等竞争、全面考核、择优聘用的原则。

二、招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行和职业道德,具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

(二)有下列情况之一者,不得报考:受行政开除处分未满5年或其他行政处分正在处分期内的人员;因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的或刑事处罚期限未满的人员;近两年内在广东省机关公务员招录考试、体检或考察中存在违纪行为的人员;近五年内在事业单位招聘考试、体检或考察中存在违纪行为的人员;法律法规和规章规定不得应聘的其他情形。

(三)因本次招聘是为了解决乡镇公办幼儿园教职工不足问题,故不接受已孕人员报考。体检时发现已怀孕的,取消聘用资格。

三、招聘对象

(一)教师:

1、普通高等院校全日制大学专科及以上学历毕业生,且就读专业为学前教育或幼儿教育,同时具有幼儿园教师资格证,年龄在35周岁及以下(年龄计算至2019年8月8日,下同);

2、全日制幼儿师范学校毕业生,且就读专业为学前教育或幼儿教育,同时取得大专及以上学历证书,并具有幼儿园教师资格证,年龄在35周岁及以下。

(二)保育员:

具有高中(中专、中师)及以上学历毕业证书,年龄在40周岁及以下,同时取得保育员资格或幼儿园教师资格证。

(三)保安、厨工:

具有初中及以上学历证书,年龄在45周岁及以下,其中厨工要取得健康证,保安要取得公安部门发的保安证。

四、招聘岗位、人数

惠东县公开招聘幼儿园合同制教职工320名,其中:教师188名、保育员88名、保安19名、厨工25名。具体招聘岗位详见附件1。

五、招聘人员身份

(一)本次考试招聘人员为幼儿园劳务派遣人员,不属于

事业编制人员;

(二)本次考试招聘人员聘用后与劳务派遣单位签订劳动

合同,聘期为3年,各相关幼儿园为用工单位。

六、薪酬待遇

本次考试招聘人员教师年薪5万(含基本工资、单位和个人社保金、人员管理费等,不含加班补贴);保育员、保安和厨工年薪4.2万(含基本工资、单位和个人社保金、人员管理费等,不含加班补贴)。

七、报名办法

(一)报名时间:2019年8月7日 —8月8日(共2天),上午8:30—11:30,下午14:30—17:00;

(二) 报名方式及地点:报名采用现场报名方式,报名地点设在惠东县平山第一小学(惠东县平山街道新埔街26号)。

联系电话:[phone]。

(三)报名要求及注意事项:

1、填写《惠东县乡镇公办幼儿园公开招聘劳务派遣人员报名表》一份(双面打印)。报考人员所填写报名信息必须真实、全面、准确,对学习和工作履历栏目,应按时间先后顺序,从高中开始,填写何年何月至何年何月何地何单位工作学习,任何职。对大学期间的学习经历,须填写清楚学校、院系、专业名称。家庭成员及主要社会关系不得漏填,以免影响审核。2、报考者需携带身份证、学历证书、教师资格证书及其他相关材料原件及复印件各1份,并连同本人近期正面免冠大一寸彩照3张。3、报考者每人限报一个职位,同时必须填写清楚本职位未能被录取时,是否愿意调剂到其他有空缺相同类别职位(报考教师岗位只能在教师岗位类别调剂,报考保育员岗位只能在保育员岗位类别调剂,报考保安岗位只能在保安岗位类别调剂,报考厨工岗位只能在厨工岗位类别调剂)。报考多个岗位的,取消报名资格。4、2019年国内普通高等院校应届毕业生须于2019年8月20日前取得相应毕业证书、教师资格证(或取得中小学教师资格考试合格证明和二级乙等及以上普通话水平测试等级证书)。其他报考人员须于报名资格审查之日前取得相应学历、教师资格证书;港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。5、参加“三支一扶”的报考人员持《广东省“三支一扶”合格证书》等有效证明材料,笔试成绩加10分;在惠州区域服役的军属配偶持有效证明材料,笔试成绩加5分。以上加分项目取最高分,不累加。6、报名必须使用有效期内的二代身份证,报考人员须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考材料的,一经查实,即取消报考或聘用资格。八、考试考试采取笔试和面试相结合的方式,考试总成绩的计算方式:笔试成绩×60%+面试成绩×40%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位数。如同一职位考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低确定名次;如笔试成绩仍然相同的,按面试主评委给分高低顺序确定名次。(一)笔试:1、笔试采取闭卷考试形式进行,教师和保育员主要测试幼儿教育通用知识;保安和厨工主要测试卫生和安全通用知识,满分为100分。2、笔试具体时间、地点见准考证。报考人员凭有效身份证原件和《准考证》按规定的时间到指定地点报到进行笔试,未按时报到考试或中途擅离考场的,视为放弃考试资格。3、笔试成绩按各职位报考人数的1:2比例,从高分到低分依次确定面试对象,若按1:2比例进入面试的最后1名分数相同的,则一并进入面试。若按1:2比例进入面试人数不足时按实际人数进行面试。进入面试考生,因个人原因放弃面试资格的,须于面试名单公布前主动提出,可从该职位合格分数线内考生中从高分到低分依次递补面试人选。4、笔试成绩和进入面试人员名单,将在“惠东县人民政府—部门镇办频道—县教育局”网站公布,报考人员可登陆网站查询。(二)面试:教师面试采取现场问答,主要考核考生的综合素质、能力和才艺,满分为100分;保育员、门卫和厨工面试采取现场问答,主要考核考生的综合素质和能力。面试分数计算到小数点后3位数。具体时间、地点另行通知。(三)其他事项:参加面试人员名单、面试时间和地点将在“惠东县人民政府—部门镇办频道—县教育局”网站另行公布。面试人员凭身份证和《准考证》按规定的时间到指定地点参加面试。未按时参加面试的视为放弃。笔试成绩、面试成绩和总成绩将在“惠东县人民政府—部门镇办频道—县教育局”网站公布,考生可登陆网站查询。此次公开招聘考试不收取任何费用,不指定任何参考用书和资料,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,提醒考生不要轻信谣言,谨防上当受骗。九、体检按照考生考试总成绩从高到低顺序,以招考岗位数1:1的比例确定体检对象,并统一组织到指定的县级医疗机构集中进行体检,按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》和《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》标准执行,体检不合格的,不予聘用,并从本岗位总成绩的高分到低分依次递补参加体检。体检时间另行通知,体检费用自理。十、考察考察工作由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》规定对体检合格人员进行考察。考察的主要内容包括政治思想、道德修养、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现、应聘资格条件、计划生育情况等情况。考察不合格的不予聘用或放弃聘用的,可按该岗位总成绩依次递补考察人选。十一、公示对资格审查、考试、体检、考察合格的人员,在“惠东县人民政府—部门镇办频道—县教育局”网站公示7日,经公示无反映或反映问题经查不属实的,按规定程序办理人员聘用有关手续。公示中发现问题不可聘用的,可依次递补缺位。十二、聘用方式和相关要求(一)聘用人员自通知之日起7天内必须到各相关幼儿园报到,并与劳务派遣单位签订劳动合同,逾期未办理者视为自动放弃,取消聘用资格,并按招聘岗位总成绩高低顺序依次递补。(二)应聘者被确定为聘用对象的,如发现有弄虚作假,则取消其聘用资格,并按招聘岗位总成绩高低顺序依次递补。(三)聘用人员试用期二个月,试用期满考核不合格者,解除聘用关系。附件:1、2019年惠东县乡镇公办幼儿园公开招聘劳务派遣人员岗位情况表2、惠东县乡镇公办幼儿园公开招聘劳务派遣人员报名表2019年惠东县乡镇公办幼儿园公开招聘劳务派遣人员工作领导小组

附件1：2019年惠东县乡镇公办幼儿园公开招聘劳务派遣人员岗位情况表

附件2：惠东县乡镇公办幼儿园公开招聘劳务派遣人员报名表

岗位表 | 公告原文

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END

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近期招聘教师信息汇总

地区	人数	报名	详情
广州‍	花都	453	8/2-5	点我
湛江‍‍	霞山区	97	8/5-7	点我
市直(校招)	21	8/8	点我
坡头区	45	8/13-16	点我
汕尾	统招	443	8/12-14	点我
惠州	惠城区‍	30	8/6-8	点我
博罗县	245	7/30-8/5	点我
肇庆	四会	38	8/14-16	点我
梅州‍	兴宁	71	7/31-8/2	点我
云浮	新兴县	150	8/5-7	点我
潮州‍	饶平县	95	8/2-4	点我
汕头	龙湖区	87	8/6-8	点我
珠海	高新区	22	8/1-5	点我
茂名	高州	597	8/3-5	点我
江门‍	台山	9	8/12-14	点我
中山‍	大涌镇	8	8/10前	点我
火炬开发区	52	8/6前	点我
南朗镇	34	7/31-8/4	点我
小榄镇	58	7/29-8/2	点我
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