基层 | 广州市首个区级名团干工作室：团干部成长的家园

一、源起

为深入贯彻团中央教育部《中学共青团改革方案》和团中央《关于在中学、中职学校实施共青团“强基固本”工程的通知》，促进全区中学共青团工作提升质量和水平，促进全区中学团委书记以及学生干部、团员青年提高整体素质，共青团黄埔区委员会批准成立首个名团干工作室（以下简称“工作室”），发挥省级优秀团干的示范带动作用，打造黄埔区名团干品牌和特色。

二、做法

广州市黄埔区名团干工作室的发展思路将遵循“一二三四五六”原则。

第一，贯彻“一个目标”将工作室变成团干部成长的家园。工作室将定期开展团课教研、团干部培训、团干部技能竞赛，探索团干部专业化成长路径。

第二，坚持上级团委和教育部门协同指导的“二部指导”，密切关注上级团委和教育部门下发的工作文件，贯彻落实上级团委和教育部门的工作部署。

第三，凝聚主持人、成员、学员人才队伍这“三股力量”发挥各自的作用和特长。首先，工作室主持人起核心领导作用，其次工作室将凝聚一批共青团工作骨干队伍，形成一系列有价值、可推广的工作经验，打造一批品牌项目，带动区域工作发展。同时，还将每学期选拔一批学员参与工作室工作，使其尽快成长为团学工作骨干。

第四，坚持团青思想理论研究、工作决策咨询、实践创新指导和体验教育培训“四个中心”。一是团青思想理论研究中心，在一定周期内开展团青思想理论主题研究，增强区内团委书记的团青思想理论功底。二是团青工作决策咨询中心，聘请资深的共青团工作专家或者学者担任工作室导师，为团青工作指明方向。三是团青实践创新指导中心，指导工作室成员单位开展共青团各项创新实践活动。四是体验教育培训中心，定期推出体验教育培训课程，协助有关单位开展团青体验教育培训活动。

第五，打造创新驱动、人才培育、资源聚合、课程开发、交流研讨“五大平台”。在创新驱动方面，工作室将大力推进中学共青团改革创新，探索网上共青团建设，推出每月团务知识测试。在人才培育方面，工作室将发挥名团干的示范和辐射作用，引领骨干团委书记自我提升，制定中学团委书记专业成才计划，定期开展团干培训和团员青年培训交流活动。在资源聚合方面，工作室将搭建各类精品案例评选、统筹爱国主义教育基地、志愿服务基地等资源，做到共享共赢。在课程开发方面，工作室将进行团课教材开发、志愿服务课程开发、社团活动课程开发和领导力课程开发，创新团校系列课程。在交流研讨方面，工作室会定期组织团干部开展教研活动、交流活动和主题论坛等。

第六，紧紧围绕共商团学工作发展、共抓基层团建、共育先进文化、共促青少年成长、共建和谐校园、共享工作资源“六共”目标，统筹团内资源与社会资源，共同探索加强新时期中学团建工作的新思路和新途径，切实提高区域中学团建工作的制度化和规范化水平，有效提升中学团建工作整体效应和工作能级，实现中学团组织的建设助力区域学校建设和中学青少年综合素质发展的目标。

三、基本情况

工作室现有导师1名，主持人1名，成员6名，学员3名。工作室有规范的组织架构，设有研究部、课程部、培训部等。此外，工作室已申请建立微信公众平台。

四、创新启示

为贯彻落实《关于新形势下推进从严治团的规定》，认真对照习总书记提出的“好干部”标准和对团干部提出的“坚定理想信念、心系广大青年、提高工作能力、锤炼优良作风”的重要要求，切实抓好团干部队伍建设，充分发挥名团干部的“精气神”，为团学干部、团员青年提供健康快乐的学习、工作和交流平台。

来 源 | 团中央学校部