厉害了 | 心理学部MAP-MHR方向师生代表参加第五届中国高端企业测评峰会

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前情提要

4月12日，心理测量与人力资源管理（MAP-MHR）方向负责人徐建平老师、MAP中心王可老师带领2017级应用心理专业硕士MHR方向九名学生参与了由智联招聘旗下专业测评机构“智联测评研究院”主办的第五届中国高端企业测评峰会。

本次峰会以“十年测评，雕刻匠心”为主题，大咖荟聚畅所欲言，共同探讨AI时代的心理测评发展。其中有6名北师大心理学部部MHR学生担任了大会志愿者。

北师大心理学部MHR方向师生与第五届中国高端企业测评峰会会议嘉宾合影

北师大心理学部2017级MHR学生担任第五届中国高端企业测评峰会志愿者

现场干货

此次峰会众星云集，汇聚了业界、学界相关专家。峰会在智联招聘CEO、智联测评研究院院长郭盛先生和全国人力资源服务标准化技术委员会秘书长、人社部全国人才流动中心原副主任陈军秘书长的致辞中正式拉开帷幕。

我部副教授、MAP-MHR方向负责人徐建平老师担任演讲嘉宾，并针对未来人才市场的变化、人才选拔理念的改变、人才测评技术的革新三方面发表了题为《未来人才选拔新理念与新技术》的主题演讲。

心理学部徐建平副教授担任第五届中国高端企业测评峰会演讲嘉宾

心理学部徐建平教授担任第五届中国高端企业测评峰会大咖论坛环节嘉宾

大咖论道

在各位嘉宾的演讲之后，峰会进入了大咖论坛环节。我部徐建平副教授作为环节嘉宾与台上、台下的嘉宾和观众进行了热烈互动。面对观众“游戏测评如何保证信效度”的疑惑，徐建平副教授指出游戏测评要针对不同的岗位进行设计，依照岗位特点设置特定的场景是有信效度的前提。台下有企业则关注AI测评新发展的进程，台上嘉宾对此作出解释。对于员工KPI设置等专业问题，徐建平副教授等环节嘉宾也一一作出耐心的解答。大咖们用专业的回答为观众答疑解惑。

北师大心理学部MHR方向师生在第五届中国高端企业测评峰会上合影

感悟成长

同学们参会后满载而归，对此次“干货”满满的会议意犹未尽，作为专业学习心理测量与人力资源管理的学生，此行不仅让大家了解行业发展的近况，也促使同学们认真思考在人工智能时代，个人该如何抓住机遇，接受挑战，在测评之路上走得更远。

在专业课程学习之余，北师大心理学部MHR方向为应用心理专业硕士开设的这类形式多样、范围面广的第二课堂不仅在教学形式上，更是在教学内容上落实了应用实践的培养原则，确实把满足“国家急需”、“社会需要”放在重要位置。这种专业课加丰富实践机会的培养方式，不仅使学生学以致用，丰富知识体系；拥有开阔的视野，多视角探索；为学生提供对未来行业深入了解的机会。

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