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作为一名华为家属,说说我的心声

2017-01-03 linlin199142 天涯社区

我,是一名华为家属,LG入职四年多了,研发,我不懂他研发了啥,只能叫他IT屌丝或民工,这样更符合他的气质和工作性质。老公以前跟我说过他们公司有这么个论坛,有的文章甚至任大大都能看见,所以我也想试试,可惜心声怎么都发不上去,如果有大神能帮我转到华为心声论坛上,小女子衷心感谢!因为我好奇,是不是只有我这个家属这么矫情? 


BTW:言语比较零散粗俗,随便喷,WHO CARE?

 

对于华为的名声,作为家属,是切实感受到了的,比如我有一次出去办工作上的事,人家跟我闲聊,知道我老公是华为的,瞪着大眼睛很诧异的问我:“你老公是华为的?你怎么还出来工作???”我也诧异了,不工作,我们吃啥喝啥?这事,发生于老公才进公司的时候,税后工资少的可怜,扣了房贷崩子儿没有了,他经常开玩笑跟我说,老婆,要是没有你在上班,我估计连吃喝都困难。我心里心疼他,他肯定不好受。


后来他事情也越来越多了,但是用他的话来说,还是个打杂的,我不懂华为的职级,但他的工资确实有长进,是用无休止的加班,无休止的忙碌换来的。经常半夜回来,我曾经跟他说过,只要不异地出差,不管多晚,多累,一定要回家,他一直遵守。他很少有双休,周日上午会睡的很晚,我真的有几次会把手偷偷放在他鼻子下面,我怕他猝死……还有一次,他连续三天晚上10:00前回家,我第一句话问的是:老公,你说实话,是不是被开除了??这是我们真实的对话,朋友说我们这是病态家庭。

 

我认识了很多华为家属,她们老公好多都在海外,常年两地分居,甚至有的连孩子出生都没有赶上。老公说我,你跟她们比,幸福多了,我狠狠的点头承认。什么时候开始,一个家庭是否幸福,要这样互相比较?这不是更病态吗?也许就是因为这样的比较,才造成华为人取之不尽用之不竭的加班动力????总觉得还有比我更惨的?所以自己再累一点无所谓,华为的口号应该改成:谁敢比我惨????

 

我经常跟朋友说:不差钱的,谁去华为啊??这两年华为的名声越来越大,身边找我买手机的越来越多,我无奈的告诉他们我老公不是卖手机的,他也拿不到折扣,我们全家人的手机都是淘宝京东上抢的,不信给你们看购买记录。亲戚朋友们听我这么说,表情都比较尴尬,潜台词是:“看来你老公混的也不怎么样嘛!”很多人都觉得华为工资高,可能是我老公混的太惨?媒体宣传的几十万的年终奖,我毛都没见过,但说句实话,我宁可不要那几十万,我也要我老公朝九晚五按时下班回家,我不想他一形容忙就是:连尿尿的时间都没有!我曾经怕他太辛苦营养不够,给他带过水果啊,零食啊,让他空闲的时候吃,事实证明,一个连上厕所时间都没有的人,哪有时间吃水果。我跟其他华为家属交流过,事实证明,我老公还不是加班最凶的,这也许就是我老公一直是基层的原因?他们家属都了。我真的很佩服华为的人资和绩效考核系统,是怎么做到的让这些人拼死拼活的干。 我老公告诉我,是因为这里工作环境单纯,很多没有背景的人,可以靠自己努力得出结果,证明自己。我承认,华为就像另一个象牙塔,不像社会上一些公司要经常勾心斗角,起码估计他们基层是没有时间和精力勾心斗角的了。我是不是又该觉得心里病态的好受些?

 

其实社会上宣传的华为大额年终奖和福利是存在的,只是掌握在中上层手里,进华为有一定年头的人,他们才有这样的福利,当然,他们也不用像我老公这样忙碌。他们应该不用考虑技术问题,但他们的年终奖就可以cover一个基层小兵一年的收入,我以前也曾幻想,这些人也是像我老公这样一步步混上去的,但掰手指数一数,华为苦逼屌丝千千万,有几个人能混上去,得靠怎样的加班才能到达那样的高度,我还是不要我老公当领导,我只想他能按时回家,好好睡觉,有时间尿尿,拉屎。

 

老公说他这么忙是因为有什么工作排期,很紧张,不能延期。我就不懂了,永远是这样的理由,我的总结就是,上头层层下达一个命令,到小兵这里,要求规定时间内完成,你完成了,不是你的功劳,是你应该做的,你完不成,呵呵哒,你的绩效就要折扣,你的加班就要白费。那工作排期的时候为啥不给够人手呢?为啥不给够时间呢?为啥不把领导们拉下来一起工作呢?为啥不把排期合理化呢?为啥不在一个工作排期完成后也给基层小兵排期休息下呢?华为的领导们每天都在干啥啊?扯皮为生吗?为啥让小兵累死累活的呢?好像还经常会有某项工作定好了,领导又取消了,取消了又恢复了,恢复了又改变方案了,折腾半天上面的人负责耽误完时间,然后大笔一挥要求下面的小兵按时交工!我真想骂脏话了!

 

相信华为大部分人都想过离职,最终狠心离职的要么是升不上去的,要么是赚到钱回家创业的,要么是累出病被逼的。我们也想过,说白了,大伙还不是生活所迫,贱呗!我老公也教育过我,忍狠滚,他的选择,我是支持的,只是华为冗余的流程,离开华为哪里还适用?如果是继续做研发,离开华为,还有哪里能适应的了?放眼中国,有多少可以做技术做研发做到40+的,最后都变成职业走流程的了,技术大牛又有几个能坚持下来的。可以选择钱少轻松点的地方,但局限性未免太强,可以选择离职创业,可是憋说第一桶金,在大一点的城市,上有老下有小,华为的薪水真的有竞争力可以让你放手去创业吗?我承认,多少次想让老公辞职的话到嘴边,后来还是怂了。因为我们想安稳的生活,总想着忙过这段就好了。其实这篇帖子只是我作为一个无助的家属,发泄的一种方式,发完之后,好像心情好些了,日子是一样要过,我还是得变着法让老公多吃点,多补补,有个好身体,也不用为家里琐事操心。最后祝各个行业岗位上奋斗的年轻人们,都能过的越来越好,身体健康!因为家人爱你们,心疼你们!


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