招聘会 | 上海音乐厅招聘项目统筹、视频统筹、文创统筹、办公室主管等

上海音乐厅原名南京大戏院，建于1930年，1950年更名为北京电影院，1959年再更名为上海音乐厅至今。作为全国第一座音乐厅，一直是上海最受欢迎音乐活动的中心之一。根据工作需要,现面向社会公开招聘上海音乐厅管理有限公司工作人员10名，报名时间自2021年5月7日起至6月6日24点。

一、招聘岗位、职数及任职要求：

1、节目统筹：1人

1）岗位职责：

（1）协助本部门完成企业年度主合办演出及活动策划；

（2）完成本部门年度各项演出及活动的顺利实施；

（3）配合部门做好与经纪公司以及艺术家的沟通与对接；

（4）配合公关部完成音乐会的整体宣传工作

2）岗位要求：

(1)音乐学、外语、商科等相关专业、本科及以上学历.

(2)具有项目管理理论与经验，熟悉文化演出尤其是古典音乐市场运作

(3)艺术素养高，熟悉国内外艺术团体及其艺术造诣,优秀的组织协调能力、项目控制能力，极佳的谈判能力、创新开拓能力

(4)积极主动、灵活应变、认真负责、诚实谨慎,沟通协调能力强，具有良好的团队合作精神

(5)工作态度认真，能在较大的压力下保持良好工作状态.

2、艺术项目统筹：2人

1）岗位职责

（1）做好年度音乐厅自主创办活动的计划、品牌音乐会策划文案及项目落实；

（2）组织策划音乐厅自主创办特色活动的现场接待工作，确保演出顺利进行；

（3）做好报批及结算工作、合作关系的维护与拓展以及艺术档案整理；

（4）策划和落实品牌项目线上的制作推广；

（5）完成领导交办的其他工作，与其他部门做好协调工作。

2）岗位要求：

（1）受过市场营销、会展管理技能开发、服务管理等相关方面的培训；

（2）1年以上演出管理经验，有丰富的艺术资源；

（3）音乐、艺术、管理相关专业、本科及以上学历；

（4）熟悉业务策划活动程序，有较强的管理能力和组织能力；

（5）工作积极热情，责任心强；具有较强的沟通、协调能力和公关能力，良好的团队合作精神。

3、舞台监督：1人

1）岗位职责：

(1)对来音乐厅演出的团队，进行技术对接、专业支持和规范管理，确保演出顺利进行，提供有利于艺术表现的环境。

(2)组织、协调音乐厅各演出相关部门，及舞台技术部各专业（音响、灯光、视频、机械）的工作，控制演出流程，确保演出进行。

(3)完成剧场舞台监督四个工作阶段：(a)演出进场前准备工作；(b)装台、合成期间的舞台现场管理工作；(c)演出现场管理工作；(d)演出撤场及演出记录工作。

(4)根据不同演出类型，调整剧场演出管理方式，具备针对性、专业性。

(5)工作中积极主动、时刻保持集中的精力、强烈的安全意识。遇到突发情况保持冷静，能够随机应变、妥善处理。

(6)安全第一，程序化操作，加强安全管理，严禁明火。

(7)充分了解剧场的空间情况，如：空间数据、舞台结构、安全设施、消防设施、照明设施、供电设施等。

(8)熟悉剧场灯光、音响、视频、机械专业的设备及参数，了解设备操作、运行的基本方法。

(9)协调、配合舞台各仓库的管理工作。

(10)领导交办的其他事情。

2）岗位要求：

（1）本科及以上学历，或中级以上职称；

（2）2年以上舞台技术与管理经验或舞台管理相关专业毕业；

（3）熟悉舞台监督工作流程，具有一定的专业知识和英语口语交流能力；

（4）具有一定的舞台监督经验；善于沟通，良好的组织协调能力和分析判断能力；有较强的应变能力和现场控制能力；品德高尚，有耐心、工作主动积极；敬业、责任心强，具有团队合作精神；身体健康，能承受高强度工作压力。

4、灯光师：1人

1）岗位职责：

（1）配合艺术家（团体）完成各类演出或活动装台工作，在保证音乐厅演出品质的前提下，尽可能解决各种现场技术问题，及时发现和纠正在装台过程中出现的各种不安全因素，规范使用配电箱，加强消防安全意识；

（3）根据艺术家（团体）提出的要求，进行灯光编组和场景编制，坚守岗位做好演出灯光保障工作；（5）定期做好设备的检修和保养工作，发现问题及时修理或调换，确保舞台上所有演出灯具和工作灯的完好，保障演出及活动顺利开展。

2）岗位要求：

（1）本科及以上学历，或中级及以上职称（证书）；

（2）2年以上的舞台灯光设备控制经验；

（3）熟悉舞台灯光工作流程，具有一定的专业知识和英语口语交流能力；

（4）敬业、责任心强，具有较强的团队合作精神。

5、舞台机械：1人

1）岗位职责：

（1）负责演出装台、撤台时的舞台机械操作，熟练掌握各种机械设备的操作；

（2）负责舞台机械设备的日常维护、保养及检修工作，安排维保单位完成定期维保工作；

（3）为演出单位提供技术服务，配合完成相关部门的技术需求，完成领导安排的其他工作。

2）岗位要求：

（1）大专及以上学历，机械电子工程、机电一体化、机械设备与维修等相关专业；

（2）熟知舞台机械操作安全规范要求，有剧院舞台机械工作经验者优先（可接收应届毕业生）；

（3）具有协作意识，强烈的责任心，临场应变能力强；

（4）可适应不定期高强度、连续作业时间长的工作。

6、视频统筹：1人

1）岗位职责：

（1）协助部门完成公司主合办演出、视频拍摄、直播与剪辑；

（2）负责直播期间的导播工作，包括直播间场景布置、搭建，熟悉直播流程、摄像机布局以及现场各机位的调度，直播过程中保证视频画面切换的质量，控制失误率，保证镜头切换的主题及其合理性；

（3）参与创意探讨，提出符合策略的视频创意；

（4）负责抖音、B站短视频等新媒体平台的拍摄和剪辑，根据创意出品，保证视频质量。

2）岗位要求

（1）全日制本科及以上学历，影视摄影与制作、摄影摄像技术等相关专业；

（2）能熟练使用AE、PR等后期设计软件；

（3）具有丰富的艺术创意和表现能力，沟通能力好，逻辑思维能力强；

（4）较强的沟通能力、计算机应用能力和日常管理能力。

7、礼宾主管：1人

1）岗位职责：

(1)配合公司制定年度礼宾工作计划，包括演出及活动现场服务、咖啡吧及音乐商店销售以及各类参观讲解等；

（2）做好本部门礼宾团队的年度培训计划和实施，配合做好各类现场接待和检查工作；

(3)配合部门定期检查并利用有效措施确保服务设备及物品的使用和保管，剧场相关区域的整洁、美观、有序；

（4）组织策划和运营部门其他服务类品牌项目和定制化活动。

2)岗位要求：

（1）大学本科及以上学历，30周岁以下，专业不限；

（2）仪容仪表较好，气质佳，具备良好的执行力、沟通能力、应变能力及较强的团队合作精神和责任心；

（3）有相关剧院服务及管理工作经验者优先，有上海市演出行业协会评定的“星级服务”者优先；

（4）具有较好的沟通与表达能力，性格开朗，亲和力强。

8、文创统筹：1人

1）岗位职责：

（1）协助公司制定文化产业战略，开展文创市场调研，分析行业趋势和业务情况，制定全年文创实施计划；

（2）根据单位要求参与并积极寻找合适的供应商开发单位自有文创产品；

（3）全面负责设计生产全过程，确保产品设计满足定位市场需求并能顺利投产上线销售； 

（4）较好的内容输出和把控能力，能将产品与受众人群进行价值关联，创作并把控契合主题的玩法并进行分发传播。

2）岗位要求：

（1）大学本科及以上学历、视觉设计等相关专业；

（2）熟悉文化行业、具有丰富的文化产业方面资源及市场拓展经验；

（3）熟练操作各种设计软件，如：Photoshop/illustrator/Coreldrew/等；

（4）具备较强的文字功底，能够撰写出对用户有营销价值的文案；具备有较强的审美能力。

9、综合办公室主管：1人

1）岗位职责:

（1）配合部门主任做好综合办公室部门日常工作的管理；

（2）负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知、制度等文件的起草；

（3）熟悉项目行政管理和党群工作知识，了解国家、企业对口业务的法律法规和制度办法，熟练掌握收发文、党群工作等各类业务流程，了解项目部各业务部门主要工作内容。

2）岗位要求:

（1）行政管理、企业管理、文秘法律等相关专业本科及以上学历。

（2）3年以上企业行政管理工作经验。

（3）具备较强的领导及管理能力，善于沟通，有较强的组织协调能力和分析判断能力，出色的人际交往和社会活动能力。

（4）文字功底好，具有较强的写作能力，熟练使用office办公软件。

（5）有较强的团队合作精神及责任心，工作认真细致，廉洁奉公，坚持原则。

以上岗位人员需具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,诚实守信，遵规守纪，具有良好的品行。

二、招聘办法

1、报名

本次招聘采取电子邮件报名方式：请将简历及相关证明材料电子版发送至：[e-mail]，邮件标题格式为：“上海音乐厅管理有限公司+应聘岗位+姓名”。不接受其他格式的报名表或者个人简历等，未按上述要求提交报名材料的，视作无效报名。

2、资格审查

本次招聘将对收到的报名邮件进行筛选与资格审查，通过审查的报名人员将获得进入面试的资格。审核结果将于报名截止后两周起通过邮件形式发送给报名人员，请报名人员自行查询。

3、面试

面试人员须按照事先通知的时间、地点进行面试签到，并递交身份证（外地户籍人员还需有效期内的居住证）、相关证书原件供查验。面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取提问、答辩等多种方式进行。面试以主考官提问为主，其余考官做补充性提问。

4、录用及考核

被录用的报名人员应及时按照本单位通知办理入职，逾时视作自动放弃。试用期期间将对被录用人员组织考核，主要考察人员的专业能力以及思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信等。

[这里是文化行业人才招聘的权威平台，关注我们，快人一步，及时掌握最新招聘资讯。招聘合作请联系“文化人才在线”公众号后台。]

往期回顾

扫码关注“文化人才在线”小编

进入粉丝群

有机会获得更多福利红包！

更有优质的职场免费课程

一起学习一起成长~