招聘 | 宝武集团党委宣传部、企业文化部、党校、管理学院2021年校园招聘简章

中国宝武钢铁集团有限公司（简称中国宝武）由原宝钢集团有限公司和武汉钢铁（集团）公司联合重组而成，于2016年12月1日揭牌成立。2019年9月19日，中国宝武对马钢集团实施联合重组。

中国宝武注册资本527.9亿元，资产规模超8300亿元。产能规模约9000万吨，位居中国第一、全球第二，是国有资本投资公司试点企业。2019年，中国宝武继续保持行业领先地位，实现钢产量9522万吨，营业总收入5566亿元，利润总额345.2亿元，位列《财富》世界500强第149位。

欢迎优秀的您加入我们，在中国宝武的广阔天地里施展才华、绽放青春、实现企业与员工共同发展！

岗位一：国企党建研究员、政治理论培训师

专业要求：

马克思主义，思想政治理论

岗位职责：

1、党建课题研究：承担国企党建、企业文化等相关领域课题研究工作，能够独立撰写课题报告。

2、课程开发与授课：承担培训课程设计与开发、教材编写、课件制作、课程讲授。

3、项目策划与管理：承担培训项目设计策划与实施。

基本要求：

1、认同宝武文化，热爱教育培训事业。爱岗敬业，责任心强，善于沟通协作，具有较强的学习能力和团队合作能力。

2、研究生及以上学历（35周岁以下），党员优先录用。

3、具有较深国企党建、企业文化等方面的专业知识和人文知识基础。

4、具有党群部门工作经历或企业文化相关工作实习经历优先，具备基本教学技能，拥有授课实习经验优先。

5、具有较强计算机技术应用能力，有党建在线课程设计经验者优先。

6、需具备较强的理论创新能力，包括对党的最新政策和理论的阐释能力、对企业党建和企业文化实际问题的分析能力。

7、了解企业党建和企业文化培训及研究工作规律和特点。

8、身体健康，听从公司安排，可以接受派驻外地或者经常出差。

岗位二：管理研究培训师

专业要求：

企业管理，工程管理、人力资源管理等管理专业

岗位职责：

1、管理课题研究：围绕集团公司重点战略任务开展管理诊断、管理研究，及时跟踪全球管理理论的最新发展趋势和对标世界一流企业的最新管理实践，制定管理研究方案、完成研究课题，能够独立撰写课题报告。

2、课程开发与授课：承担培训课程设计与开发、教材编写、课件制作、课程讲授。

3、项目策划与管理：承担培训项目设计策划、教学设计与实施。

基本要求：

1、认同宝武文化，热爱教育培训事业，爱岗敬业，责任心强，具有较强的学习能力和团队合作能力。

2、研究生及以上学历（35周岁以下），党员优先录用。

3、掌握管理专业的基础理论和研究技能；熟悉国内外最新管理技术、发展趋势；对项目管理、管理诊断和管理咨询的方法工具且具有应用能力。

4、熟悉国家人才发展规划及相关的教育、教学法规，了解企业培训的内在规律和实务知识；具备基本教学技能，表达能力强，拥有授课经验优先。

5、具有较强的文字与口头表达能力及综合分析能力；具有较强的组织协调、科研管理、人际交往沟通能力。

6、熟练掌握管理研究过程中的计算机工具软件，具有较强计算机技术应用能力。有管理类在线课程设计经验者优先。

7、身体健康，听从公司安排，可以接受派驻外地或者经常出差。

工作地点：

上海宝山区

联系方式：

联系人：郭老师、于老师

电话：[phone]

mail:[e-mail]，

有意者请填写应聘信息表（见附件）并发送至信箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+手机”。

将按照规定对应聘材料进行初审，对初审合格者另行通知面试时间。对于未进入面试环节者不再另行通知。

附件.xls（可点击阅读原文下载）

特别说明：本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用，请各位求职者在求职过程中提高警惕，谨防受骗

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