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招聘 | 阅文集团招聘高级编辑、运营编辑、内容运营、版权运营等
1、带领女频团队进行内容生产,把控内容产出的方向及质量,了解女频网文用户的内容偏好并对内容产出有全面深入的了解;
任职资格:
1、本科及以上学历,8年以上内容岗位经历,3-5年10人以上女频团队管理经验;在业内有知名度优先;
1、挖掘优秀网络文学作品;
任职资格:
1、编辑从事经验一年以上,热爱网络小说,有小说阅读量;
1、责自有平台内容推广运营;
任职资格:
1、热爱网络文学,对原创网络文学有高度认知;
1、挖掘优秀网络文学作品;
任职资格:
1、热爱文学,有胜人一筹的阅读量,且对网络小说的阅读与关注超过二年;
1、负责自有平台常规内容运营工作;
任职资格:
1、本科学历,有网文、漫画、社区等产品内容运营经验优先;
1、从0到1阶段搭建数字内容版权监测和交易平台,负责平台的策略制定,与产品和研发团队协作共同保障功能板块和全流程用户体验;
任职资格:
1、具备2年以上数字内容版权相关经验,了解版权行业格局及利益相关方;
1、负责平台运营,包括流程梳理优化、数据分析、项目执行及推广;
任职资格:
1、3年及以上平台级产品运营或建设经验,数字内容版权监测保护平台相关经验优先;
1、主导制定影业和动漫的年度计划、业绩考核指标,并向集团高层汇报;
任职资格:
1、本科及以上学历,管理、经济、影视、文学专业优先;
1、负责厂商定制版阅读app,保障业务目标达成;
任职资格:
1、两年以上互联网产品工作经验,对互联网业务有足够了解;
1、负责阅文集团的创意设计和团队管理工作,搭建创意设计团队,包含不限于线上线下主题活动、发布会、市场推广、公司内宣等场景的主 kv 及配套视觉设计工作;
任职资格:
1、本科及以上学历,8年以上创意设计专业经验,有代表作,具备团队管理经验;
1、负责公司内品牌创意类多媒体项目,能承担创意策划与执行制作完成视频项目;
任职资格:
1、多媒体、动画等相关专业,拥有3年及以上互联网多媒体设计经验;
1、负责阅文旗下起点读书的运营设计,参与各类活动的设计风格设定、表现手法以及视觉趋势的探讨,制定相应的运营设计规范;
任职资格:
1、本科及以上学历,5年以上 运营/营销设计经验,负责过成熟的大型线上项目;
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