4月27日直播｜谢克海：5M领导力

19世纪以来，领导力一直是理论界和实践界共同关心的话题，在此期间涌现出大量领导力理论学说，都从不同角度对领导力进行过剖析，精彩纷呈，但也让人眼花缭乱。

谢克海教授提出的“5M领导力”将领导力分为管理自己、管理上级、管理下属、管理同事、管理外部伙伴五个维度，该分类既有理论清晰度，有具有实践操作性。

“5M领导力”已经在《南开管理评论》杂志发表，并被多家媒体，包括人民日报系媒体转载。此外，“5M领导力”已在人民大学、北京大学、清华大学相关论坛以主旨演讲形式交流。

本次讲座适合各级领导及有志成为领导的后起之秀。

欢迎关注4月27日晚19:30，由中国人民大学谢克海教授带来的麟角课堂，现在点击文末“阅读原文”，即可在线预约。

课程对象

1.企业总经理、副总经理、首席运营官等决策层高管；

2.分管人力资源的副总经理、首席人才官；优秀企业人力资源总监等其他涉及人力资源管理的中高层管理者；

3.对CHO项目有报名意向的同学。

课程讲师

谢克海，中国人民大学商学院管理实践教授

谢克海教授长期专注企业管理实践研究。在管理实践领域，具有中外企业管理经验，其跨文化学习与工作经历、在全球500强海外总部从事管理工作经历、参与创新企业上市及大型企业重塑转型的经历、校园学术与管理实践、专家岗与管理岗、基层经理到总裁、CEO的职业经历、对其管理思考与研究具有独特价值。

在管理研究领域，研究成果发表在《哈佛商业评论》、《管理世界》、《南开管理评论》《清华管理评论》等影响力刊物。