什么样的人适合当商界领袖？

来源：哈佛商业评论

编辑：优米工作室

成功的商界领袖，大都各有千秋。

在细细研究之下，我们依然能在他们风格迥异的外表下，找到大抵相同的内核。

他们的特质和能力是创业成功的基础，也是投资人看重的投资条件。因此，在开始创业之前，不妨先对自我有一个判断：我是否可以成为商界领袖？

据英国咨询公司UHY International最新发布的报告显示，在创业公司的数量和增长速度方面，中国都是世界第一。自2010年以来，中国初创企业数量每年以近100%的速度增长，每天诞生的新公司多达4000家。

毋庸置疑，我们正经历着人类历史上最大的创业热潮。

然而哈佛大学商学院的调查研究显示，创业企业失败率比我们看到的数据要高得多。

即使是获得风投支持的创业企业失败率也高达75%，有超过97%的创业企业达不到它们预期的目标。根据我们团队与12家风投与孵化器公司收集的研究数据，中国创业企业的失败率为86.7%，企业平均寿命不足1.6年，而大学生创业失败率更超过95%。

面对如此高的创业失败率，创业者凭什么相信自己能够成功？已经走在创业路上的创业团队，又如何能降低失败的风险？究竟又有哪些特质和能力是创业者成为商界领袖的关键？

什么样的人适合当商界领袖？

以下这6种元素、4项能力，是你从创业者到商界领袖的“十步之遥”。

商界领袖精神的6大元素

首创精神、成功欲、激情投入、冒险精神、精明理智和事业心这6个元素是商界领袖精神中最重要的元素。

首创精神

首创精神是指主动提出建议、计划和发明，并加以实施的精神。创业者要想成功，既要有创新的商业计划，又要有能把计划付诸实施的智慧，二者缺一不可。

成功欲

成功欲，是指一个人心中想要获得成功的强烈欲望。创业的愿景很美，但过程往往艰险。没有强烈的成功欲，就难以坚持。

激情投入

激情投入，是指能够始终保持激情全身心投入去做一件事情。创业成功的人有一个共同的特征，就是在自己真正热爱的领域持续专注地去努力。因为热爱，所以往往能以苦为乐，克服创业过程中的困难。

冒险精神

冒险精神，是指一个人是否有勇气承担风险，面对挑战。具有“冒险精神”的人对危险的事物不会感到恐惧，即使偶尔有，他们最终也能战胜这种心理，重新投入奋斗。

精明理智

精明理智，是指能够明辨是非、清楚利害关系并能够控制自己行为。

事业心

事业心，是指一个人努力成就一番事业的奋斗精神和热爱工作、希望取得良好成绩的积极状态。所以在面临选择时，他们往往会做出最利于事业发展，而不仅是个人利益的选择。

4项核心能力

我们也对创业者的核心能力进行了分析。有4项核心能力对创业成功与否发挥着极其重要的作用，按照重要顺序排列依次是元认知能力、情绪能力、领导力和抗逆力。

元认知（Metacognition）能力

元认知是对认知的认知，具体说，是个人对自己认知过程的知识和调节这些过程的能力。元认知能力强的人学习能力很强，他们对自己的学习和认知过程很了解，因此能够在快速自我思考和自省后产生最优化的学习策略，能够正确认识自己的能力及限度，也很清楚如何克服自己的不足。

情绪能力

成功的企业家懂得处理自己的情绪，同时还比一般人具备更强的同理心，能够换位思考，准确把握他人需求和想法。体现在创业过程中，他们不仅能使自己的产品和服务设计得更符合用户需要，也能在和投资人、用户的沟通中，赢得更多好感和认可。

领导力

领导力是一系列行为的总和，这些行为能够激励人们跟随领导者去要去的地方。美国前国务卿基辛格说：“领导就是要带领人们，从现在的地方，到他们去还没有去过的地方。”创业公司的领导者更需要有超凡的个人魅力，吸引人们朝向他所描绘的愿景进发，引导团队成员去实现目标。

抗逆力

在面对困境、挫折时，一个人体现出来的适应、复原甚至在逆境中变得更好的能力就是抗逆力。这项能力对于创业者来说尤为重要。任何一家创业公司在成功之前都可能经历无数次的困境、危机，每一次困境都可能成为压倒骆驼的最后一根稻草，也可能成为营养补给，令人在沙漠中重生。