查看原文
其他

怎么才能找到工作中的隐形机会

你君哥 张君学习圈 2022-12-28

 本文2130字,阅读大致需要3-5分钟 


tips1:这个内容有音频版,不想看文字的,直接在自定义菜单里找到音频入口。

tips2:未来内容(包括音频内容和文章)会在【张君学习圈】首发(微信号mrzhangsay),内容会同步到【张君学习笔记】公号里,所以理论上,你关注张君学习圈就行了。

tips3:关于职业规划这个内容,会是一个免费的内容系列,我会优先聊比较重要的、想聊的话题,但最终课表里面的知识点都会涉及到,我也让自己在更新内容上多一些自由度。

———————————————————


hi,各位好,今天咱们聊的话题是,怎么才能找到工作中的隐形机会。


很多人会提出这样的问题,比如“工作内容都是打杂,看不到出路,还要不要坚持?”,或者,“进步有限,精力被工作、生活压力分散,提不起劲去做更大的进步、去关注更上一层台阶需要的能力,所以就日复一日的在岗位上做着重复的工作”,诸如此类。


说到底,就是有意愿进步,但是不知道应该怎么办。陷入了一种封闭的状态,像是在一个纯黑的屋子里,不知道往哪走。同时呢,也不知道如何打破这种封闭的状态,所以这种感觉是很难受的。


今天我们讲找到工作中的隐形机会,其实讲的不是一个技巧,而是一个看问题的视角。在封闭的视角里,或者说在某种思维定式里,你确实是看不到出路的。举一个例子,大部分父母都经常和子女说,好好上学,找一份好工作,大家都很熟悉这个说法对吧。在大部分父母眼里,除了去一家公司上班,剩下不管做什么都属于不好好工作。即使你创业了,并且收入还不错,父母也会认为没有去上班来的靠谱。


所以在大部分中国父母的思维定式里,就只有找工作这么一条路。根本就没有其它可能性。同样道理,在工作中,如果你持有的是一种给多少钱,干多少事儿,或者在什么岗位,就努力干好这个岗位的活儿的话,那你很可能陷入了你自己固有的思维定式。


当这个信息反复在你脑海里重复的时候,那你就真的被卡住了,你是不可能看到工作中的隐形机会的。所以今天与其说我们讲的是方法,不如说我们在讲看问题的角度。


今天我们从两个角度聊工作中的隐形机会

第一,公司内怎么找到隐形机会

第二,公司外怎么找到隐形机会


公司内怎么找到隐形机会

说一个我自己的例子,大概在2011年刚进入互联网公司的时候,我做的是市场专员。就是帮公司带来流量、带来用户关注的推广工作。一年之后我变成了市场总监,为什么我有这个机会能往上走一步呢?


因为我除了努力做好自己手头的工作之外,我很关心其他部门的人在干什么。换句话说,我总想学点新东西,总想多做点什么。比如,我对开发很感兴趣,所以我自学代码,尝试自己开发一个小程序。大概一周时间后,我用业余时间在公司程序员的协助下,真的就开发出了一个自己的小程序。然后神奇的事就发生了,因为我对开发有了基础的了解,所以我才能想到,我的推广工作可以怎么利用开发,带来工作绩效。于是我也真的就频繁的向开发同学提需求,把自己工作做得更好。


在这个过程中,我和程序员团队的人都混熟了。在这个过程中,我在协调各种资源。从事实上,我就是承担了更多责任。


你看,在部门之间井水不犯河水的“封闭系统”里,这是不是相当于有一个裂缝被我利用到了,这样,光就透过来了。我的机会就来了。我不仅可以把自己的工作做得更好,而且你不难想到,老板是巴不得出来这么一个人的。没有人要求我开发程序,没有人要求我向开发提需求,但是我做了,并且得到效果了。在老板眼里,这是在证明自己靠谱。


能主动承担超出你现在工作职责的责任,这是一条找到公司内隐形机会非常简单的路。如果拿5000块钱就干5000块钱的事,机会是不会落到你头上的,老板也不会放心让你做管理的。你得有承担的意愿和承担的能力,这些是需要被锻炼的。你主动锻炼的话,其他人会看到。这就是公司内的隐形机会。


公司外怎么找到隐形机会

其实逻辑是一样的。你要做点什么,让别人看到你,认识你,这样机会才有可能会落到你头上。


很早时候的奇葩说,有一期请的是蜜芽宝贝的创始人刘楠。那时候刘楠辞职在家成为了全职妈妈,在给女儿挑婴儿用品的时候,她就特别硬核,她买一个商品,客服说这个塑料不含BPA(一种有毒化学物质)很安全。她就不信,她就去产品美国的官网发邮件问,怎么证明这个产品真的不含BPA。然后刘楠整理了好多自己的硬核调研成果,在网上分享给别的妈妈,所以结果是什么,好多妈妈都跟着刘楠买婴儿用品。


然后的事情大家都知道了,刘楠从一个淘宝小店做起,把销售额干到了3000万,后来创建了蜜芽宝贝这个网站,估值百亿。


刚才说过了,你要做点什么,让别人看到你,认识你,这样机会才有可能会落到你头上。那做什么呢?


比较适用于每个人的,就是你可以把你对所在行业的心得以一种内容的形式做出来,不管是写文章也好,做音频或者视频都好,这些都是内容的不同表现形式。一来是对自己知识的总结,二来是给自己创造工作之余的外部机会。当你做点什么的时候,你的视野、机会、结交的圈子都会极大的扩展。


你可能会说,我的行业,我的岗位,没有什么可以总结的。那你对哪个方面更感兴趣,这个感兴趣的方面你有没有研究,你能不能做一些分享?如果你也没什么兴趣,那你有没有比较在意的事情,去做一些研究,然后分享出来。


这些特别小的尝试,往往从短期看是没什么价值、没什么利益的。但是你持续做,就有可能有人关注你,你做的好,就能得到零星的传播,你就可能结识新的朋友,再获得新的关注,这样纯黑的屋子,就出现一些裂缝了,外面的光就逐渐进来了。你得相信这件事。


做一下总结。其实不管是公司内,还是公司外,与其说找到隐形机会,不如说是自己怎么创造机会。上面举的一些例子,其实现在看来是完全无法规划的。你会发现,生活中的一些“好事情”很多都是不期而遇的。不要小看任何一个能带来新体验的努力和尝试,你永远不知道自己埋了什么种子。


以上,是今天的分享。


———————————————————

自从很久前加入了教育公司,竟然自己真的爱上了学习。喜欢看书,经常想事儿,不总失眠,喜欢智慧,想站着挣钱。觉得在这个信息爆炸的时代做点认知的总结,这事儿挺酷的。希望20年后,总结的这些知识不过时,对我女儿还有用。欢迎关注。

   张君学习圈
  微信扫描二维码,关注我的公众号

您可能也对以下帖子感兴趣

文章有问题?点此查看未经处理的缓存