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八成的日本年轻人对未来感到不安!?

2017-04-30 沪江日语 沪江日语


日本は世界的にも「働きたくない若者」が多い? 8割以上の若者が「将来、自分がどうなるか不安」とも回答

世界范围内,日本“不想工作的年轻人”也算多?8成以上的年轻人回答“考虑到未来,对自己的人生感到不安”


日本アムウェイは4月5日、「若者の起業家精神調査レポート」(PDF)の結果を発表した。調査は、2016年10月6日~11月5日、日本・アメリカ・インド・フィンランドの18~29歳の男女を対象に実施した。

日本Amway网站于4月5日发表了《青年创业者精神调查报告》的结果。此次调查是于2016年10月6日~11月5日,以日本、美国、印度、芬兰的18岁~29岁的男女为对象展开的。


4割が「自分の将来に良いことはないので考えてもつまらない」と回答

其中有40%的人回答“自己的未来似乎不会有有意思的事情,即使考虑也非常无聊”



それによると、日本の若者は他3か国と比べてネガティブな考えを持っている人が非常に多いようだ。特に、

日本年轻人与其他3个国家的年轻人相比,持有消极想法的人非常多,特别是


「将来、自分がどうなるか不安になる」(81%)

「自分の将来に良いことはないので考えてもつまらない」(38.8%)

と回答している人が、他国を大きく上回っている。

回答“对未来,对自己的人生会感到不安”(81%) “自己的未来似乎不会有有意思的事情,即使考虑也非常无聊”(38.8%)的人远远超过其他国家。


他にも、起業するにあたって必要となる「将来偉くなりたい」(48%)、「自分の将来が楽しみである」(49.3%)、「自分に自信がある」(33.7%)、「自分にどのような能力・適性があるか知っている」(51%)も他国より低い結果となっている

其他回答中“想通过创业使自己将来更加成功”(48%)、“憧憬未来生活”(49.3%)、“对自己持有信心”(33.7%)、“了解自己的能力、资质”(51%)和他国相比比例都是相对较低的。


また「将来の希望職種」についても、日本の若者は、

另外关于“将来理想的职业类型”日本年轻人倾向于从事


1位「国家公務員、地方公務員」
2位「その他」
3位「会社・企業の事務職」

と手堅い職業に就きたい人が多いということが分かった。これは「フリーター」になりたいと答えた人が3か国中最下位(1.8%)という点からも見て取れる。

第一名“国家公务员、地方公务员”
第二名“其他”
第三名“公司、企业的事务型职位”

等比较稳定可靠的职业。回答想成为自由职业者(1.8%)的人是三个国家中最少的一个。


実際「その他」の職業に「薬剤師」「看護師」という安定した職を挙げる人がいる。その一方で「漫画家」「ライター」などのクリエイティブ職に就きたいと思っている人もいるようだ。

实际上在“其他”选项中的职业类型里既有人举例了“药剂师”、“护士”等比较稳定的职业。也有人想从事“漫画家”、“作家”等创造性的职业。


また「自分で起業したい」と考えている人の割合はインド、フィンランドが22%で同率1位、次いでアメリカが19%。しかし日本は7.3%と大きく離されての最低スコアとなった。

还有,“想自己创业”的所占比例结果为印度、芬兰同为22%并列第一,第二是美国为19%。但是,日本仅为7.3%成为最后一名。


そして日本人の若者の9.8%は「働きたくない」と答えている。これはフィンランド(3%)、インド(1%)、アメリカを大きく上回る結果となった。日本人は「会社員になりたい」もしくは「働きたくない」と思っている人が多いと推測できる。

日本年轻人中,有9.8%的人回答“不想工作”。而芬兰回答此项的比例为3%,印度为1%,远远超过了美国。所以能推测日本人不想成为“公司职员”或“不想工作”的人有很多。



「日本はチャレンジするためのスキルを学ぶ環境が整っていない」

“日本没有具备适应挑战而学习相关技能的环境”


この結果について、早稲田大学ビジネススクールの東出浩教教授は、「(日本の)若者が『自分の得意なことは何か』『何にチャレンジすれば自分が納得できるのか』をイメージすることができない」とコメント。また日本は「チャレンジするためのスキルを必要なときに学ぶ環境が整っていない」といい、そうしたことがリスクをあまり取りたがらない傾向に繋がっていると指摘した。

关于这个这个结果,早稻田大学商业学校的东出浩教教授评论:日本年轻人并不能明确自己究竟擅长什么,自己该挑战什么。还谈论到“日本不具备为应对挑战而学习相关技能的环境”。指摘出这些都紧密联系着不想取得风险的倾向。


起業へのモチベーションを最も高める要因は、多くのチャンスを身近に「目にする」ことだという。日本でも今後、大企業でルーチーンワークにつくことのリスクに気付き、起業していくと予想されるとし、「そのような若者たちが起業し、組織を作り、それを成長させていく。結果として、そこに巻き込まれた人たちの起業家精神が高まり社会に活力をもたらす、というサイクルが重要です」と述べた。また、長期的に起業を目指す若者を増やしていくためには、親世代がリスクを取りながらもチャレンジしている姿を見せ、子供たちが追っていける環境を作ることが重要だとしている。

东出教授还讲到到创业动机最高的原因是发现身边有许多机会。日本今后有这样的趋势,就是发现在大企业的常规工作有一定的风险而开始自己创业的人会有所增加。这样的年轻人们自己创业,形成组织,共同成长。这样一来创业者们就逐渐形成了创业精神,而创业者们创业精神提高给社会带来了活力。所以这样的周期性也十分重要。另外,因为有着长期目标来创业的年轻人也在增加,所以营造一种大人让孩子们看到自己一边冒着风险去挑战的姿态,让孩子们也能奋勇直前的环境也显得十分重要。


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