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送给所有靠自己挣钱的女人

2018-02-02 关注企业家第一课 关注企业家第一课

     越来越多的女性选择单身,

越来越多的男性不得不单身,

这就是太现实了。

夜深了,你闭上双眼,

你却在幻想另外一个世界。



身边的女人越来越厉害了,

像男人一样也能开车、也能挣钱、

能做好家务、能烧一桌好菜,

遇到困难还得自己扛,家里家外一把好手,

即便遇上生理期或者生病时,一切依旧,

一个个都从软女子通关成了女汉子。


突然觉得男人就是个多余品,

你需要他陪的时候,

他忙着应酬,等他回来了,

一切都过去了。

不是不想依赖他,而是没的选择,

习惯了没有他的生活节奏。




现代的女性是万能的,

丝毫不比男人差,

肩上能扛起更多的责任,

也能面对更大的事情。

所以,我们必须要好好爱自己,

再爱自己,更爱自己,

才能对得起像男人一样的我们!


是什么把软妹子变成了女汉子?

首先因为我们没有土豪爹,

也没有姣好的容颜,更不会傍大款。

比不过白富美,也斗不过水灵白嫩的小三,


于是,我们选择拼命赚钱,

喜欢的东西,自己买,

想去的地方,自己去。

请添加陈安之微信号caz8191从此你的人生便多了一位成功的教练。


也许是这个社会给女人的安全感越来越少了,

以前觉得安全感是一个承诺,

是过马路时紧握的手,


而如今,

能给我们安全感的却唯有明媚的阳光,

和繁华路口人行道的绿灯,

出门时口袋里的钱包和钥匙,

手机里显示的满格电......


每个女人都希望找个很爷们的男人,

最后却发现自己已变成了爷们!



人生不易,快乐生活,且过且珍惜!

不敢撒娇,因为没有人惯着,

不敢哭泣,因为没有人哄着,

不敢偷懒,因为没有人给钱花,


坚强,独立,拼搏是唯一的选择,

时刻提醒自己不能倒下,一定要坚强!

没有谁天生想当女汉子,只因生活太多无奈,

愿所有正在拼命的姑娘,都可以得到自己想要的生活!


延伸阅读:

推荐企业家阅读:

我们面对的是一个越来越复杂和动荡的世界;

没有一种商业模式是长存的;

没有一种竞争力是永恒的;

没有一种资产是稳固的;

作为一个企业的老板或者合伙人你有没有想过


资本经济时代的股权;

中国股权投资时代已经来临,正是中小型企业进入资本市场的最佳时机!


中国中小企业的平均寿命仅2.5年,集团企业的平均寿命仅7-8年。不仅企业的生命周期短,能做强做大的企业更是廖廖无几。企业做不长、做不大的根源当然很多,但核心根源却只有一个——企业的股权出了问题!


真格基金创始人提出:合伙人的重要性超过了商业模式和行业选择,比你是否处于风口上更重要。

企业的死亡不是死于外部的竞争,而是死于企业内耗。

中国有句老话,生意好做,伙计难搁。

股权既是一门技术,也是一门艺术。


学习股权术


员工不听话,可以叫他卷铺盖走人!股东不和,怎么办?

有多少老板因为不懂股权,掉入股权10大陷阱中

公司天天上演三国演义,五王争霸战中,业绩、利润、积极性大幅受损?

有多少公司因为陷入股权僵局,导致股东内耗而不能快速发展或影响上市大计?


企业如何进行股权配置


1、股权可以设定期限,有长期、中期和短期,你公司的股权分层了吗?股权有分层才会有身材!

2、你公司有只出钱不干活的股东吗?他的股权比例设定多少才合理?他购买股权的价格应该和你一样吗?

3、什么样的股权比例才是最合理的?如何打造完美的股权结构?

4、股权结构不合理的企业永远做不大,股权分配不好的企业很容易分裂。如何避免一山二虎、三国鼎立、五王争霸?

5、未来的趋势不是雇佣制,而是合伙人模式,什么是合伙人模式,如何建立合伙人模式?


对外融资、对内激励


除了卖产品赚钱,你知道高手如何卖股权、卖现金流赚更多更多钱吗?股权是企业无本息融资及0成本开拓市场的重要工作 


华为为什么能从4万元发展为2000多亿?因为他在90年代就开始实行全员持股,开始与客户在全国建立合资公司!

关键是任正非不到2%的股权,如何还能控制公司?

相反新浪创始人王志东当年是如何被踢出局?

小肥羊把孩子养大了叫别人爹!


15年前,马云如何锁定18罗汉,成就了今天阿里巴巴的神话?因为他一创业就有高人为他做清晰的股权规划及股权激励设计!

马云上市的事件告诉我们:

股权可以吸引人才(蔡崇信)

股权可以留住人才(18罗汉)

股权可以融资(孙正义)

股权可以打市场(与雅虎合作)

股权设计控股(马云不到10%控制公司)


股权激励的作用

1、规范员工行为、提高企业凝聚力

2、解放老板、业绩倍增

3、平衡股东关系、功臣退出机制

4、人才战略梯队、吸引同行人才


企业有5条生命线条线:


1、67%老板有完全控制权

2、51%老板有相对控制权

3、34%老板有一票否决权

4、20%界定同业竞争权利

5、10%可以申请 解散公司

企业家不懂股权筹划,将面临8大痛苦问题!

1.哥们变仇人

2.同床异梦,同室操戈

3.养大儿子叫别人爹 小肥羊管肯德基 叫爹

4.竞争对手挖墙脚

5.团队工作效率低下

6.错过合作机会.失去融资功能

7.影响上市大计

8.再好的项目都做不大


企业如何进行股权融资  


1、有人投资你企业、,股权怎么划分,选择股东有哪些标准?

2、如何通过股权去打市场,通过股权去做连锁?

3、股权八条线:5%、10%、33%、34%、50%、51%、66%、67%,这八条线分别意味着什么?

4、 股权融资最重要三要素是什么?融资、融人、融市场?

5、如何进行天使轮、A轮、B轮和C轮的融资?


股权众筹模式是连锁企业扩张最快方式。如今两大最主流的股权众筹模式:互联网众筹、实体众筹模式。如何通过众筹模式做资金对接、人才对接、资源对接?现在都是合作共赢的年代,股权众筹是最明显的方式。

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学习内容

1.究竟什么是股权?

2.股权该如何分配,哪些人可以获得股份?

3.常见的分配陷阱有哪些?

4.股权激励该从哪些方面入手?

5.如何将分错的股权收回来?

6.如何利用商业计划书轻松融资?

7.如何在做好分股权但在治理股东方面不放松?

8.好朋友一起创业,如何书写出资协议才能不伤感情,不起纠纷?

9.家族企业应该如何规划企业股权结构,使企业有序经营?

10.企业不断发展壮大,走向集团化的过程中,应该如何做股权的顶层设计。




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