度是数学的概念，点是0维、直线是1维、平面是2维、体是3维，延伸一下四维就需要加上时间的概念，意思是随着时间变化而改变。每个人都有自己的定位，三维代表你是其中一个坐标点，引申到哲学的领域，三维代表你的人生坐标，而四维则可以无限联想，把坐标轴置于哪里就能够解释到哪里。军人也是有维度的，他的维度体现在四维时空的转换上。空的转换体现在角色的转变，所谓“铁打的营盘流水的兵”，指的就是身份的变化。不管你在部队是叱咤风云或默默无闻，到了地方呢就是新兵，是新兵就必须训练。毕竟能够适应这种角色转换的是少数，多数会感到一时难以适应。因为如果你在部队感到不如意，那么可以选择离开，地方则由不得你任意改变，或许一呆就是一辈子。此时最为需要的是你意识到已经定位与此，必须懂得如何适应改变，学会如何与人相处，所谓做事先做人，才能赢得尊重。 时间的维度体现在你的适应能力上，适者生存是自然界的法则，也是人类社会生存法则。如果你过高估计自己在部队的份量，总是唠叨在部队如何如何，那么就会失去平常心，没有摆正地方新兵的角色转换。反之也一样，如果过于卑微，就失去了部队教育我们的尊严与血性，一样被人看低。所谓维度，也讲究“度”，“度”是事物所达到的境界，所要把握分寸的尺度，应该不难理解。也代表气度，气度是一个人内在修养的外在体现，军人的气度来自部队严格规范、训练有素的军容作风的养成，也来自团结紧张、严肃活泼的军营生活的历炼，骨子里必定会保留着军人的特质。只是人要学会变通，到了地方更需要变通，《易经》告诉我们“穷则变，变则通”。随机应变，灵活变通是一种智慧，如果固执己见，不学会适当的变通，只是依照学来的东西死板地运用，那么，学来的东西还是别人的，永远不是你自己的。 军人是有刚度的，这种刚度经历过“一个战壕”的生活和磨炼，或许也会经历血与火的考验，从无畏惧、绝不屈服、英勇战斗就是刚度的体现。但角色转换之后必须明白，坚持应该坚持，摒弃应该摒弃的，坚持原则的同时也要留有余地，来点灵活性。当你遇到一件事情，已无法解决，甚至是已经影响到你的生活、心情时，就得换种方法或换种角度去思考，“如果我们走的太快，要停一停等候灵魂跟上来”，据说这是印第安人的至理名言，用在此处也合适。生活犹如蚂蚁前行，有时需要直性，抱定理想执着追求；有时需要转向，变通处之，量力而行；有时需要迷途知返，另辟新境。空的转换不完全体现在适应生活上，有时也可以创造生活。现实中不乏这样的例子，万达集团总裁王健林、华为集团老总任正非等等，就是这样的典型代表。今年是《军队转业干部安置暂行办法》颁布实施的第5个年头。5年来，全国共有69万名转业军官选择了自主择业。随着军转安置改革的深入，自主择业军官年复一年的增加，他们就业、创业能否成功，牵动着军心也牵动着社会！ 部队培养了军人果敢、刚毅、热忱、自信、硬朗、大度、诚实、守信的气质，万达集团王健林多次在不同场合谈及戎装生涯对其事业成功的重要性。令出必行的执行能力，雷厉风行的工作作风，遵纪守时的生活习惯，敢于担当的责任意识，给他的一生都打上了深刻烙印，并按军队规矩去打造他的商业帝国。转干部选择创业是因为他们厌倦了每天重复性的工作，厌倦了一眼能看到头的生活，想要攒一些不一样的经历与体验。然而创业的路并非坦途，每一个人创业经历如同游戏闯关一般，会遇到了各种关卡，是一场没有逆袭的非华丽转身，对军转干部尤为如此。在部队你或许只干份内的事，一切行动听指挥，但选择创业了，就必须不分份内份外，不管你其中付出多少，团队的根本只在乎结果，过程的努力与否唯有通过结果来衡量。付出不一定有回报，但付出定有收获，因为失败也是一种财富。 转眼间又是一个建军节，首先要祝福战友们八一节快乐！我们这些曾经的军人，营盘里的匆匆过客，总是格外难忘自己的军旅生涯，格外珍惜自己的军人称号。今天谈及军转干部的目的，在于希望这些曾经的军人，能够在新的岗位上发光发热，体现军人的维度，展现自我。人既是一种光荣的职业，也是一种神圣的义务，选择了军旅就意味着选择了无私，选择了奉献，就意味要失去太多本属于自己的自由和快乐。但选择军旅也意味着收获战友，此时战友已不仅仅是一个名词，更是一种荣誉，它有着温暖、鼓舞和震撼人心的巨大力量，胜似亲情，超过爱情，弥足珍贵。 此时此刻，要对军人的维度进行修正，代表着刚度、大度、温度和深度这四度，其中透出了军人的力量美、品德美、心里美和思想美。从军的经历如诗如歌、如醉如痴，它是一杯醇香的美酒，是一次光荣的旅行，是一段刻骨铭心的记忆，深深地刻进你的生命记忆里。军旅就如同一幅画，丰富了你的人生画卷；军旅是一首歌，一首快乐的歌。 值此八一建军节来临之际，祝福所有人生中有当兵经历的战友们，永远幸福！永远快乐！此时此刻，向你们致以节日最崇高的军致！