你好，新大唐人！
今年，
公司喜迎66名大学毕业生入职。
新人来了，
必须要送上见面“大礼”呀！
你好奇大礼是什么？！
咱们大唐送见面礼，一定要大气！
这不，
为期20天的“甄选课程包”，拿走不谢！
湘潭发电公司
“通过公司组织开展的迎新和系列培训活动，新入职的我们迅速熟悉了潭电文化、规章制度等，也对今后的工作环境和职业规划有了深刻认识。”“让我印象最深的是第一见面会上收到的‘机票’和寄语卡片“抽盲盒”环节，满满‘新意’和‘心意’”……
为帮助新员工快速转换角色，增强“萌新们”的幸福感和对企业的认同感和归属感，湘潭发电公司团委从“心”出发 ，组织开展了“花式迎新”活动，扎实做好生活关怀和迎新培训，为“萌新们”蓄势加能。
金竹山发电公司
为了让5位新员工快速融入工作当中，金竹山发电公司量体裁衣，第一时间为新员工精心搭配安规培训“套餐”，切实增强新员工安全责任意识，提高安全技能。
该公司采取新老互动、经验分享等方式抓实安规培训，从正确佩戴安全帽到从事本职工作所需要的安全生产知识，同时结合自身工作经验，详细讲解相关典型案例及安全注意事项，让新学员对发电厂流程有深入了解，牢记进入生产现场的安全注意事项。
耒阳发电公司
7月6日，5位新大唐人正式加入耒阳发电公司大家庭，入职“大礼包”乘着热情负责的团青志愿者们的双手“飞”向他们：齐全的家居用品、绿意盎然的植物、窗明几净的宿舍让“萌新”们欣喜不已。
身穿工作服，戴上党（团）徽，“二次创业”接力棒已传到他们手中，“青心相连”携手助力“再造一个新华银”。
株洲发电公司
株洲发电公司邀请该公司党委书记、执行董事、总经理龙维智为新员工上“入职第一课”，传达对新入职员工的关心关怀，帮助新员工迅速转变角色，更快更好的融入新株电大家庭，扣好入职“第一粒扣子”。
该公司团委还组织新员工们一同参观该公司厂史馆，并组织党员、团员重温入党、入团誓言，引导他们找准自我定位、树立正确理想抱负，坚定信念，牢记新时代新青年的使命担当，在报效祖国、奉献社会、服务企业中实现青春价值。
攸县能源公司
新人入职即迎来高温“烤”验，攸县能源公司立即为新入职员工准备“师带徒、结对子”的传帮带套餐。
通过入职培训、现场讲解、安全承诺等方式，实现一对一指导，进行有方法地传、有计划地帮、有步骤地带，“零距离”熟悉设备原理、结构、作用、检修工艺流程等，沉浸式提高青年员工理论水平和技能，全方位练就过硬本领，解决“本领恐慌”。
新员工表示师徒迎“烤”验 青春不服“暑”，大家将迅速以攻坚克难的姿态将青春力量投入到迎峰度夏的战场中来。
张家界水电公司
如何帮助萌新们尽快熟悉工作流程，融入新的工作环境？张家界水电公司为他们精心准备了“入职大礼包”。
一份是“学习大礼包”，该公司提前编制培训计划和方案，组织各专业骨干前来开展以安全生产为主的职业素养教育，通过多元的教学方式和丰富的课堂内容，助力萌新转换角色定位。
一份是“生活大礼包”，从宿舍到餐卡，从工作服到迎新联谊会，该公司将衣食住行各环节细致考虑到位，让萌新们迅速适应新环境。
衡阳水电公司
衡阳水电公司结合“七一”开展了别样的迎新活动——“颂先进树典型 转作风 创先争优喜迎二十大”演讲比赛。
赛前，新入职职工积极主动了解单位里的先进模范事迹，认真撰写演讲稿，在比赛中充分展现自我风采，收获了台下阵阵掌声。通过此次别样的迎新活动，新职工迅速地融入了“衡水大家庭”，并纷纷表示在新的起点、新的征程中将以先进为标杆，立足岗位多作贡献。
新能源公司
近日，新能源公司首批00后入职萌新收到了第一份入职礼物。该公司领导班子为新职工们赠送《习近平的知青岁月》和《梁家河》两本书籍，希望青年职工认真学习青年习近平的知青故事，寄语新职工“扣好人生的第一粒扣子”，在青春岁月中脚踏实地、勤勉奋斗，紧跟时代发展步伐，在平凡的岗位上实现自身价值。
潮平岸阔催人进
风起扬帆正当时
祝愿萌新们在新起点，新征途上
坚韧、努力、奋进、拼搏
奔向属于自己的星辰大海
共同书写华银新篇章！
最后，送上一个彩蛋，
一起来看看萌小新们的才艺表演吧！
编辑｜李琴露
初审｜欧 芳
审核｜李云湘