奋斗之星 | 从工厂到孵化器，常建明的“云计算”工作日超乎想象！
他，一生步履不停
跳出舒适圈，投身东莞创业
放弃高薪、献身孵化
历经风雨，终见月明的他
为众多创业人指明方向
他是常建明
中国科学院云计算产业技术
创新与育成中心副总经理
逐梦
是他对青春的回答
从在工厂上班到献身孵化器
37岁的常建明
已在东莞工作13年
他说
东莞是个包容的城市
这是能让他坚定留在东莞的重要原因
但当中藏了多少不为人知的艰辛？
真实中的“云计算”上班日又是怎么样的？
松湖妹带大家走进他的奋斗历程
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天才并不是天生的
而是靠后天的努力成就的
常建明亦如是
在工厂上班期间
常建明是集团内部极具创新意识的人
也是集团内获得“事务革新奖”最多的人
比如
还没有“充电宝”的时候，他就用充电电池做了“充电宝”给生产线的员工用于测试产品；“故事机”还没出现的时候，他就用MP3改装成了给小孩听节目的“故事机”；还在可以取下电池的“功能手机”时代，他就给自己和身边朋友的手机做了“手机保护壳”……
努力攀升到集团内部高管后
可以说是进入了稳定的上升期
但他又再次放弃高薪与荣誉
转身便投入到“孵化器”这个行业
他说
孵化器才是他想要做的事情
更多的创业者也需要孵化器这样的平台
常建明经常说，“如果我来东莞的时候就有孵化器，我就会少走很多弯路。” 他决定要通过孵化器的模式，服务更多像他这样来东莞奋斗打拼的人。
在当时东莞孵化器非常少，常建明毛遂自荐加入了东莞松山湖的某孵化器内，当时领导只安排他一个人负责孵化器方面的事情。而大家对孵化器都不了解，运营孵化器的难度就可想而知了。
经历了千辛万苦，在短短的几年内，他所在单位的孵化器成功申请到了市级孵化器、国家级孵化器培育单位、国家级孵化器、广东省众创空间、国家级众创空间。
这时候可能有朋友会问
孵化器到底是什么？
做起来容易吗？
松湖妹带大家回首
常建明在过去披荆斩棘的一段路
孵化器刚刚成立，便迷茫于招聘难。常建明一边探索，一边找各种网站招聘、还到处托人问有没有愿意从事这个行业的人员。招到人之后得紧锣密鼓地进行培训、策划组织各种活动，让大家尽早融入到孵化器的大家庭中。
常建明带领团队人员积极宣传政府政策，扩大孵化器的影响力。他先将自己身边的企业家、经商的老板们带进孵化器，带他们参观、政策宣讲、积极引导，结合一些成功案例等，再请他们扩大宣传，让更多的人认识并了解孵化器。就这样，出于对常建明的信任，一批企业家成功入驻了孵化器，享受了国家的利好政策，做了松山湖第一批“吃螃蟹”的人。
各项政策法规尚不明确，鼓励措施尚未出台；对企业工商注册、国地税办理等条件及要求不熟悉，好容易引进的企业不能入驻；如何做商业计划书、如何指导参赛者展示项目，如何带来资金，如何将项目落地……
为了给创业者和企业家提供更优质的服务，常建明自费报名学习了“北京大学EMBA”专业课程、订阅了得到APP的几乎所有栏目，把学习到的好的知识、管理方法、成功失败案例等及时分享给有需要的创业者；同时他还刻苦研究各项政策、法规，让创业企业充分享受国家地区的利好政策。
企业家们一致的认为，“常建明同志是他们见过的最爱学习的人”。
常建明与团队一同开拓进取
在孵化器行业较早提出了
“在线孵化”的孵化服务模式
他的团队连续多年获得
中科院云计算中心的“优秀团队”
而中科云智国家级科技企业孵化器
多次被评为A级孵化器
从最初的项目经理
被提升到园区运营总监
再到今天的
国家级科技企业孵化器副总经理
常建明丝毫不敢倦怠
让我们走进常建明充实的
“云计算”上班日
08:30 东莞理工学院莞城学院
东莞理工学院粤台产业科技学院院长 王春源：“他从我们学院创立开始就担任我们的创业教授，主导过我们很多同学在国际上竞赛得到大奖，也是我们毕业班毕业论文的主导教授。”
11:10 中国科学院云计算中心
常建明：“做孵化器是和企业家打交道，平时的事情特别特别多，基本上都是一些琐碎的事情。现在大家把孵化器划为几个版本，1.0的版本就是做成一个地产型的，2.0版本是平台的资源整合型的，3.0的版本其实就是保姆型的。我们现在为企业家提供的是一个全生命周期的创新创业服务，包括生活工作技术甚至金融方面，都会为企业家提供整体的所有的服务在里面。”
12:30 饭堂
常建明：“在公司的时候大多都是来食堂吃饭，但经常来的比较晚，我一周几乎有两三天会在外面走访企业。”
13:10 办公室
一位企业家要入党，常建明进行检查：“我看一下入党申请书，打印三份，字体再放大一点。你把电子版再给我一下……”
14:30 中国科学院云计算中心
白天时间常建明都与企业家交流，为企业做孵化服务，给创业者做辅导。
19:30 中国科学院云计算中心
常建明：“只有在晚上回来的时候才是真正的公司内部管理的事情。一些技术方面的事情才在晚上加班做，有的时候会加班很晚，晚到回家下班打卡的时候变成第二天早上上班打卡了。我们有时候也把辅导出来的企业比喻成自己的孩子，从他有想法，有创业的idea，到他一路走过来，企业毕业，我们就说那是我们培育的一个孩子。”
经过不断的刻苦钻研
如今
常建明精通孵化器各项事务
能对行业内动态保持敏感
对创业者项目点评娓娓道来
一针见血地指出问题定并辅以解决之道
梦想还是要有的
万一实现了呢！
这是常建明经常鼓励创业者的一句话
他成了所有创业者的榜样
勇于突破现有的模式不断创新
跟上时代的脉搏
不为困难而止步！
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