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【HBR中文版私享读书会】“她领导”的内战与外战

2015-02-27 哈佛商业评论

女性领导力缺失一直是商业世界的顽疾,与之相关的讨论常常极具争议,容易招致多方不满。近年来,尽管很多女性领导者已获得不菲的成就,但全球范围内各类机构的顶级领导中,仍难觅她们的踪影。


平权运动持续数十年,何以女性面临的职场偏见依旧盛而不衰?“她领导”崛起路上到底存在哪些隐性障碍?职场女性应该如何扬长避短,提升自身领导力?怎样才能找到自己的职场导师,并平衡好工作与家庭?


我们将邀请哈佛商学院教授、知名企业高管、及杰出女性代表,与百位读者共同探讨并分享一些关于女性领导力的最新研究、核心观点、企业实践及切身实例,并为职场发展及领导力提升提供可行性解决方案。


主办单位:《哈佛商业评论》中文版、哈佛中心上海

时间2015年3月6日 15:00-18:00

地点:上海浦东新区世纪大道8号国金中心汇丰银行大楼5楼

规模:100人

活动主题:女性领导力——“她领导”的内战与外战




初拟议程


14:30-15:00 签到注册

15:00-15:10 开场主持

主持人:程明霞,《哈佛商业评论》中文版副主编

15:10-15:40 主题演讲: 性别与领导力的全球趋势

发言嘉宾:Chris Marquis,哈佛商学院副教授


15:40-17:30 Panel Discussion: 职场女性如何提升领导力?

a) “她领导”崛起路上到底存在哪些隐性障碍?解构职场女性的“外战”与“内战”

b) 男女领导力的差异,如何提升?

c) 企业该如何帮助女性提升领导力,有哪些好的实践?

d) 职场导师的益处在哪,该如何找到自己的mentor?

e) 互联网时代女性创业者的成功要素;危机时期的女性领导力

f) 企业及个人案例分享


主要发言嘉宾:












17:30-18:00 Q&A


3月6日上海,HBR中文版【私享读书会·Season 1】,不见不散!


欲了解详情,请联系张女士

电话:010-85650457

邮件:chaozhang1@caijing.com.cn


点击下方“阅读原文”报名参加此次活动。

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