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重磅!延迟退休先从女性开始?不排除先在一些城市试点!

2018-01-25 小y的大米 马鞍山OK论坛


延迟退休成了最近最热的话题。

其实早在2008年

中央就开始酝酿延迟退休政策

在这10年间

各种传言不胫而走

小编在朋友圈里就看见过

N多版本的“正式文件”

▽▽▽


就在近日

靴子终于落地

一直在流传的延迟退休

终于有了最新权威消息


△ 1月9日《人民日报》07版

1月9日,人社部部长尹蔚民在人民日报发表署名文章时称:针对人口老龄化加速发展的趋势,适时研究出台渐进式延迟退休年龄等应对措施。

小编算了算

60后赶上一小批

70后赶上一大批

80后全赶上了

至于90、00后就活到老、上到老…

https://v.qq.com/txp/iframe/player.html?vid=q038287itkl&width=500&height=375&auto=0


现在只要打开一篇与“延迟退休”有关的文章,网友评论清一色的全是反对。数以万计的文章及网友的评论无不传递出这个事实:延迟退休将要实施,众人极力反对。


据中国青年报针对25311人进行的调查显示,94.5%的受访者明确反对延迟退休,仅3.2%的受访者表示支持。


在全国总工会关于“延迟退休”问题的一项调研中,对于支持延迟退休的理由依次是:减轻年轻人赡养父母的负担(16.6%)、可以解决养老金的缺口(8.2%)、老龄化社会的必然选择(7.7%)、为社会作更多贡献(5.3%)与可以实现养老制度的可持续(3.7%)。



而反对者最普遍的理由是“在工作岗位撑不到65岁”(59.6%);同时,“可能成为部分权力阶层继续保有权力的借口”(52.4%)也成为反对者的第二大隐忧。其次,给青年人就业带来压力、想尽早拿养老金享受生活也都是反对的主要因素。


之前,人社部曾明确表示:方案出台后将充分征求意见并经过5年过渡期,到2022年正式实施。如今,方案何时推出仍是未知数,这除了说明相关部门在这方面十分谨慎外,同样说明,延迟退休的难度确实不小。



“在老龄化不断深化、劳动力供给不足的情况下,延迟退休年龄显得更加紧迫。不过,遇到的阻碍和困难远远超过了这种紧迫性,人社部也希望早点出台政策。”1月18日,中共浙江省委党校教授、全国政策科学研究会理事吴锦良接受记者采访时表示,延迟退休涉及面比较广,相关政策的出台通常都会采取渐进和弹性的方式,今年,不排除会在一些城市进行试点。


养老保险抚养比持续下降

有专家算过账,退休年龄每延迟一年,全国养老统筹金可增长40亿元、减支160亿元,减缓基金缺口约200亿元。


人社部原副部长胡晓义曾公开表示,延迟退休,考虑的不仅仅是养老金的长期收支平衡,还有一个更大的宏观背景,就是中国劳动力已经结束了无限制供给的时代,随着老龄化社会加速,中国的新增劳动力已开始减少。


2011年后,劳动力人口逐步下降,2015年降至9.11亿人,特别是2030年后,劳动年龄人口会出现大幅下降过程,平均以每年760万人的速度减少,这个信号意味着,劳动力无限供给的时代快要结束。人社部曾预测,到2050年,劳动年龄人口会由2030年的8.3亿降到7亿左右。


老龄人口增加,在职人员减少,这一增一减之间,直接造成的结果就是抚养比的下降。


目前,我国的法定退休年龄是1953年 《劳动保险条例》规定的。1978年,国务院104号文件再次明确,女工人退休年龄是50岁,女干部55岁,男职工60岁。新中国成立60多年来,我国经济社会发展、人口数量、人口结构、人口预期寿命都已发生了巨大的变化。


延迟退休女性先行?


对于延迟退休年龄的讨论,业内较多的主要有两种方案。一种是先统一男女退休年龄到60岁把女性多档退休年龄统一到一档,再同时延长男女退休年龄;另一种方案是男女各自延长,女性延长步伐比男性快,最终统一男女性退休年龄。


武汉科技大学金融证券研究所所长董登新建议,先将男女退休年龄统一延长到60岁,然后再去考虑60岁之外如何延长的问题,这样不光有利于实现制度公平,同样可以减小操作难度。


有数据显示,截至2016年底全国城乡居民基本养老保险参保人数为5.08亿人,他们的法定退休年龄男女都是60岁。然而,在参加城镇职工基本养老险的3.8亿人,至少有1.5亿女工的退休年龄仅为55岁或更低。


“目前,中国女性的退休年龄分为了三大人群,其中,城乡居民的女性退休年龄是60岁,女性职工是50岁,女性干部是55岁,这个是制度设计的不公平,从延长退休年龄改革来讲,只需要涉及小部分人口的调整就可以了。既然城乡居民的女工退休年龄已经统一到了60岁,那么,剩下来的只有大约1.5个亿的城镇女工,可将这部分女性的退休年龄统一到60岁。”董登新表示,延长退休年龄的改革已经非常紧迫,当务之急的就是统一国内的女工退休年龄到60岁,对于身体不好或就业难的劳动者,可以设置为女性55岁。


延迟退休政策

直接涉及到每个人的切身利益

不同的行业、群体会有不同的情况

为此,政策的出台

通常都会采取渐进和弹性的方式

今年,不排除会在一些城市进行试点

看了上面那些,还是不清楚

自己到底啥时候

才能过上幸福的退休生活?


看了一下

延迟退休对于80/90后来说

是怎么也逃不过了!


素材来源:新华日报、华夏时报等


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