年薪150万！上海这个新城面向全球招聘总规划师、总建筑师

奉贤新城大手笔

向全球招聘总规划师、总建筑师

聘期3年，年薪150万元以上

记者从奉贤区政府获悉，即日起至3月31日，奉贤新城总规划师、总建筑师岗位启动面向全球的招聘计划。两个岗位各招收一名，将进入上海奉贤新城建设发展有限公司，负责技术审查城市总体规划、详细规划、专项规划，以及奉贤新城区域建设项目的建筑设计及公共环境的品质等相关工作，聘期3年，年薪150万元以上。

据悉，上海奉贤新城建设发展有限公司，注册资本30000万人民币，是专门从事奉贤新城开发建设的功能类企业。上海“十四五”规划中明确提出要“新城发力”，奉贤新城是上海五大新城之一，立足“新片区西部门户、南上海城市中心、长三角活力新城”，将打造“两城理念”实践区、“未来新城”新样式，建设成百万以上人口的独立综合节点城市。

日前经奉贤区国资委研究，奉贤新城公司面向全球市场化公开选聘总规划师、总建筑师，旨在进一步聚合全球人才资源，加快推进奉贤新城建设。

本次招聘的一名总规划师，将负责技术审查城市总体规划、详细规划、专项规划等各项规划成果的工作；主持涉及城乡规划与建设等方面的重大科研项目、学术研究和城市发展重大问题的研究；负责城市发展顶层设计和未来发展战略的可行性研究及重大项目的产业规划和城市设计；负责规划团队技术培训与团队培养等。需要具有15年以上规划设计工作经历，10年以上甲级资质规划设计单位，或研究院所或规划管理机关、高等学校等实际工作经历，担任机构或团队负责人5年以上，在行业中有一定的影响力。

一名总建筑师，将负责奉贤新城区域建设项目的建筑设计及公共环境的品质提升工作；组织项目前期调研，参与项目策划定位，指导工程项目设计工作；高标准推进奉贤新城重点项目和实事工程项目的建设等。需要具有15年以上的设计全程（方案、初设、施工图）工作经验及8年以上甲级资质大型设计单位管理经验；主持并参与过各类大中城市重大标志型建设工程项目设计，具有优秀方案创作能力，擅长项目设计组织管理，能准确理解、把握项目设计需求。

选聘人员按职业经理人管理，任期3年（试用期6个月）。任职期间实行年薪制，150万元人民币/年（税前），具体详情面议。该招聘计划面向全球，报名自即日起至2021年3月31日止。应聘人员可以通过“上海奉贤”门户网站、奉贤新城微信公众号进行网上报名。

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此前，虹口北外滩

曾以百万年薪招聘职业经理人

历时半年多

招聘工作已圆满完成

入选的职业经理人

拥有哈佛、斯坦福、同济三硕士学位

据悉，此次全球人才招募令一经发出，响应者云集，短时间内收到3500多份应聘者简历。最终，依据工作能力、工作履历和综合背景的匹配度和笔试面试分数，优中选优，产生最合适的岗位人选。

最终选聘的副总经理郑科拥有哈佛大学肯尼迪政治学院、斯坦福大学商学院和同济大学建筑工程系三个硕士学位，是一位建筑工程和商业管理“双栖”跨界人才，具有注册一级建造师、注册房地产估价师、注册咨询工程师、美国注册金融分析师等资格证书。

先后担任了上海实业发展股份有限公司开发经理、上海世博局建设管理部一等高级主管、国家开发银行上海市分行一级经理助理（副处长）、Zenity Ventures美国硅谷房地产私募基金合伙人、万科集团下属上海鑫侨高置业有限公司总经理。具有10年以上大型地产项目开发管理经验，主导开发了包括世博会项目、徐汇漕河泾商办住综合体开发项目等大型项目。目前在北外滩集团负责区域城市更新、项目开发、工程管理等工作。

郑科表示，之所以选择这份工作，主要是看好北外滩发展的前景，和其给自己带来的意义。

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作者：杜晨薇 周楠等

微信编辑：皮小姐

校对：纳米

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