桐乡腰部企业“智”胜，这个平台有“新”招

　　“终于不用被国外技术‘卡着脖子’走路了！”经历三年艰苦攻关，浙江致远环境科技有限公司不久前完成的“三维分级陶瓷催化滤管”项目，终于让企业尝到了自主创新结下的“甜蜜硕果”。

　　在此项新产品的研发过程中，博士创新站发挥了巨大的作用。2020年，清华大学博士陈建军成为该企业博士创新站建站博士，“一种三维分级陶瓷催化滤管一体化技术”项目随即启动。博士的智力输出加上企业的资金投入，让该项目的研发进入快速通道，也为新产品的量产铺平了道路。

　　“三维分级陶瓷催化滤管的成功研发，不仅突破了国外企业的技术封锁，实现了‘国产替代’，还大大提高产品废气处理效率，实现超低排放。”浙江致远环境科技有限公司董事会秘书褚奇介绍，借助高端智力“加盟”，这项用5000万元砸出的“独家技术”，实现7项专利成果申请，其中两项是PCT国际专利，1项发明专利，4项为实用新型专利。去年，企业已建立起滤管生产车间，进行陶瓷催化滤管的试生产，今年1月已实现量产，预计将为企业新增超亿元产值。

　　博士创新站不仅是一个重要的创新平台，也是一个培养创新人才的平台。通过博士创新站的深入合作，致远环境开展相关培训和技术指导，组成联合研发小组，现已培养7名不同学科的工程师，为企业高质量发展储备一批人才。

　　“今年市委市政府提出了‘壮腰工程’，作为100家入库企业之一，我们倍感鼓舞。相信在政府大力支持和自主创新的双轮驱动下，企业会实现跨越式发展。”面对企业未来发展，褚奇信心满满，依靠创新研发，截至3月底，致远环境已签合同额已突破3亿元。

　　致远环境是我市推进博士创新站建设的一个缩影。作为组织和动员广大科技工作者服务基层、服务企业，推进产学研结合的重要技术创新载体，博士创新站着眼于中小型企业生产流程管理、产品迭代升级、技术人才培育、科技项目申报等微技术创新和科技管理等功能定位，主要开展技术联合攻关、人才培养和科技成果转化等方面的合作，推动企业和高校科研力量优化配置、资源共享。截至目前，我市共有7家企业入选嘉兴市首批博士创新站名单，其中桐昆集团股份有限公司成功入选全省首批“浙江省博士创新站”名单。

　　一个个博士创新站，一项项技术突破，推动着企业创新发展的步伐，博士创新站日益成为科技服务助力创新发展的有效方式。

　　在浙江大能纺织印染有限公司，企业与浙江理工大学桐乡研究院、浙江理工大学等国内知名纺织院校和科研单位合作建立“印染节能减碳”博士创新工作站，目前已培养和引进了一批具有丰富印染节能减碳经验的技术和科研型人才，并不断开发节能减碳印染用新技术、新设备和新工艺；博森纺织科技股份有限公司则于今年3月获批成立博士创新站，如今已开展多项联合攻关项目，其中高品质锦氨面料色牢度提升关键技术研发及产业化应用项目为企业带来了良好的经济效益……

　　“在桐乡，不仅有头部企业积极转型，还有越来越多的‘腰部企业’向科技要效益，靠创新求发展，而博士创新站正成为全市中小企业创新发展的助推器。”市科协相关负责人介绍，博士创新站的建立，带来的不仅仅是一时的新技术、新成果、新工艺，更是对众多中小企业自身科研创新能力的提升，是中小企业实现高质量发展的有力支撑。在市委市政府大力推动“壮腰工程”的背景下，市科协正积极对接智力资源，推动全市博士创新站建设，助力全市“腰部企业”通过创新驱动转型升级成长为参天大树。

记者｜沈晓洲

编辑｜李滢瑕

责编｜宋佳

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