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这里是两个公告哦！

2018山西吕梁市教育局

市直属学校教师招聘公告(44人)

根据《吕梁市人民政府办公厅关于加强市区基础教育改革发展的意见》(吕政办发〔2018〕2号)和《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经市政府研究同意，面向教育部直属六所师范大学毕业的硕士及以上学历研究生公开招聘一批高层次的教师充实到市属贺昌中学、吕梁实验中学。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划及职位

此次共招聘44名教师，其中贺昌中学24名，实验中学20名。具体招聘职位、人数及专业要求等详见《2018年吕梁市直属学校公开招聘教师计划表》(附件1)。

二、招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

教育部直属六所师范大学(即：北京师范大学、东北师范大学、华东师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学)2018年及以前毕业的全日制硕士及以上学历的研究生。

(二)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;

3.具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务和投身教育事业的思想;

4.年龄在30周岁及以下(1987年4月18日及以后出生);

5.具有能够正常履职的身体条件;

6.具备相应的教师资格证;

7.大学本科阶段为2B及以上师范类院(校)毕业且取得学士学位证;

8.本科与研究生所学专业对口或相近;

9.符合岗位需求的其他条件。

三、招聘程序

01

报名

报名时间：从公告发布之日起至2018年4月24日18:00前截止

报名方式：

1.邮箱报名

应聘人员根据职位表上各招聘学校的要求(见原文)，将个人简历投递到邮箱并注明所报学校、学科。

邮箱：[e-mail]

2.电话报名

应聘人员通过电话(见咨询电话)和招聘学校报名。报名以后，应聘人员的电话须24小时开通，因关机造成通知不到责任自负。

3.2018年4月2日吕梁市教育局发布《关于面向六所教育部直属师范大学招聘教师的预公告》后已经报名的，可不再报名，但需填报应聘学校及学科。

报名请写明应聘人员姓名、应聘学校和岗位(如：姓名+××学校+××教师)。应聘人员只能报考一个岗位。

02

资格审查

所需证件：

身份证、相应的学历学位证书、资格条件资料(教师资格证、就业推荐表或学校相关证明)、相应业绩材料(获奖资料)、学业成绩证明等原件及复印件各一份(原件审查后退回、招聘小组收复印件)，以及同底一寸彩色照片3张，经审查符合报考条件的应聘人员，填写《2018年吕梁市直属学校公开招聘教师信息表》(附件2),由审查人员在其填写的《信息表》上签署“同意报名”意见，具备进入面试环节资格。

此次公开招聘不收取任何报名费用。

03

面试

面试由吕梁市教育局组织实施。

面试时间、地点另行通知，面试内容：见原文。

04

签订就业协议

面试结束后，按照招聘职位计划数，根据面试成绩，从高分到低分，确定签订就业协议人员。签订就业协议人员，在取得相应的学历学位和资格条件(取证截止日期2018年7月31日前)以后，参加资格复审，资格复审合格人员，按程序进入体检、考察、公示、办理聘用手续等环节。

05

体检

由招聘学校组织对入围人员体检，体检费用由应聘人员自理。

06

考察(政审)

考察(政审)工作由招聘学校及其主管部门具体负责实施，考察组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正(重点了解其在学校的表现情况和有无违法违纪现象)，并据实写出考察材料。

07

公示和办理聘用手续

聘用学校对拟聘人员在吕梁人事人才网上进行为期7天的公示，公示无异议的按程序由招聘学校主管部门报市人力资源和社会保障局办理聘用审批手续。对拟聘用人员在公示期间有异议的,按规定进行调查核实。

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2018山西朔州市朔城区一中

高中教师招聘公告(30人)

为全面实施我区高中教育发展战略，进一步提高普通高中教育教学水平和质量，经区委、区政府研究，决定安置、接收和选招部属及省属师范大学优秀公费师范毕业生，以充实朔城区一中高中教师队伍。为确保此项工作顺利进行，按照《山西省政府办公厅关于山西省免费师范毕业生就业实施办法的通知》(晋政办发【2010】102号)、《山西省教育厅关于做好2018届公费师范毕业生就业工作的通知》(晋教师【2018】24号)要求，特制定本方案。

01

安置、接收和选招名额

本次安置、接收和选招高中教师共30名。

02

工作原则及步骤

本次安置、接收和选招工作坚持先安置、接收，后选招的原则，分步进行。

1、首先安置本区生源的2018届教育部直属师范大学和山西省属师范大学公费师范毕业生;

2、接收本市生源的2018届部属师范大学公费师范毕业生;

3、剩余名额选招本市生源的山西省属师范大学公费师范毕业生。

03

安置、接收和选招范围及条件

1、拥护党的方针政策，具有良好的道德品行，遵纪守法，热爱教育事业，能自觉履行《中华人民共和国教师法》。

2、2018年北京师范大学等6所部属师范大学及山西省属师范大学朔州生源公费师范毕业生，且取得高中教师资格证。

3、普通话水平达到国家规定的二级乙等以上标准，其中语文学科达到二级甲等以上标准。

4、无违法违纪行为记录，身心健康，能够胜任高中教

育教学工作。

04

安置、接收和选招程序及办法

(一)选招程序

发布公告、公开报名、资格审查、组织面试考核、确定安置接收和择优签订协议、签订聘用合同。

(二)安置、接收和选招办法

安置、接收和选招工作在区政府的统一领导下，由区安置、接收和选招工作领导组组织实施。

1、发布公告

在朔城区人民政府门户网站、朔城区一中网、朔城区一中微信公众号及相关媒体发布，进行广泛宣传。

2、公开报名

采取网上报名和现场报名。

凡符合报名条件的，由本人根据对口专业的要求填写《朔州市朔城区安置接收和选招高中教师报名登记表》。

现场报名时提交身份证、学生证、普通话测试证、教师资格证原件及复印件，《学业成绩登记表》，《教育部电子学籍注册登记表》，院校出具的《学生在校现实表现材料》。

网上报名者面试时提交上述材料。

属于本区生源的安置毕业生，领导组办公室责成专人联系报名，落实是否愿意接受本区安置。

报名时间和地点以公告为准。

3、资格审查

资格审查由区安置、接收和选招工作领导组办公室按照统一制定的资格审查办法对报名人员进行资格审查。审查结果报领导组批准。

4、面试

经资格审查后，对合格人员进行面试。面试以试讲形式进行。试讲时间每人不超过15分钟。

面试讲课科目以报名学科为准。

面试成绩满分为100分(面试细则另定)。

面试成绩低于70分，属于安置和接收的毕业生，可调剂到本区其他学校;属于选招的不予聘用。

面试时间和地点以通知为准。

05

聘用办法

(一)考核、体检、公示

经面试择优拟定的毕业生，按照相关规定进行考察考核;在区级综合性医院进行体检;考核、公示、体检如出现不合格者，以成绩递补。

(二)安置、接收、确定聘用

经公示无异议，属于安置和接收的毕业生，根据面试成绩，确定安置到区一中或其他学校。属于选招的按面试成绩从高分到低分确定聘用。

确定聘用时如出现本人自动放弃退出，以成绩递补。

(三)签订聘用合同

一经确定聘用，由区教育科技局、区一中(或其他学校)与新聘教师签订就业协议。报到时提供毕业证、学位证，签订聘用合同。合同期限五年，试用期一年，试用期包括在合同期限内。

按照国家及省对公费毕业生的相关要求，服务期限为10年以上。

(四)实习、培训

由朔城区一中(或其他学校)具体安排岗前培训及跟班实习。

06

工资及福利待遇

按照《事业单位人事管理条例》及山西省事业单位工作人员聘用办法办理相关手续，列入全额事业编制。工资及福利待遇按国家有关政策规定执行。

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