丈夫嫌女医生工作太忙，出轨了！男友嫌护士是高级保姆，分手了！
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虽然少不了国产医疗剧常有的弊病，但是与以往许多影视剧的浮光掠影相比，这次更深入地走进了医生的世界，展现了他们的血肉人生。
近日，由此剧《关于唐医生的一切》衍生出的话题#医生平衡家庭和事业有多难#登上微博热搜，网友更是被剧中情节气得直掐人中。
剧中秦岚饰演的女医生惨遭丈夫出轨，而出轨后的丈夫还反过来责问她：“你不是在医院就是在去医院的路上，如果你愿意多花点时间在家里面，多花点心思在我身上，我根本就不会出轨。”
图源：视频截图
另外，彭杨饰演的护士长与其男友的一段对话直接让无数护理界的兄弟姐妹破防：
由于工作忙，男友并不支持她从事护理工作，并讽刺道：“护士又不是医生，说好听点是白衣天使，说难听了那就是伺候人的。你知道别人怎么说吗，护士就是穿制服的高级保姆。”
面对丈夫和男友的指责，她们各自反驳：
医生说：“现在都是我的责任吗？我们刚认识的时候，结婚以前我就告诉过你，我的工作永远是排在第一位，你是知道的。”
护士说：“你胡说什么呢？护士和医生一样重要，哪家医院能离开护士了？原来你打心眼里就瞧不起我们当护士的是不是？你从来都没有瞧得起我的这份工作。”
一番激烈对决后，她们也彻底清醒。
最终，她离婚了！她分手了！
她们的际遇让我想起了一句话：在一段感情中，如果你不能包容我最坏的一面，那你也不配我拥有最好的一面。
更何况，对于医生护士而言，忙只是她们的工作特性，还远远谈不上“坏”。
人们常说，艺术来源于生活，剧中人物的千般羁绊何尝不是现实人生的万般无奈。
他们在忙着，他们也在失去着
还记得那个“连狗都讨厌的医生爸爸”吗？
8岁的孩子在作文里表达了对医生爸爸的种种不满：
“我的爸爸是一名外科医生，外科医生很少有休息的时候，经常要加班。每天回家都是无精打采的样子，妈妈很不高兴。”“爸爸很爱睡懒觉，我不喜欢这样，我希望爸爸不要睡懒觉，不要经常去加班，我希望他和我们一起的时候要开心还要有精神。要多陪陪我们。”
“爸爸好像并不明白我们的心思，还是每天早出晚归，一个电话就又被叫走了，休息天就想着一直睡懒觉，连狗都讨厌他。”
图源：网络
另外还有许多类似于“父亲在楼下抢救室去世，医生强忍悲痛上楼给患者做手术”、“医生援助外乡抗疫一线，父亲临终却未能送上最后一程“这样的新闻……
图源：网页截图
试问，当她结婚了，难道她不想多花点时间在家里，多花点心思在老公身上吗？
试问，当他有了孩子，难道他不想陪伴着孩子去看看星辰大海，去感受下万物可爱？
试问，当他们为人子女，难道他们不想身前尽孝侍奉双亲直到终老，了却心中遗憾？
但现实是，因为他们是医务人员，所以很多时候，这大大人世间的小小幸福都难以守候。
所以他们总是一边忙碌着，一边失去着。
朋友总是戏称，说我们医务人员就是《劳动法》的“法外人群”。
据《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定：国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
而现实呢？
随便值得班就得24小时、36小时打底，1周工作没超过50个小时都不好意思说自己是位医生。
而有些医院呢，不榨干医生的最后一滴血绝不善罢甘休：
比如在医院的外墙公布医生的电话；
比如继无假日医院之后，现在又流行起“夜间门诊”。
他们在恶性内卷，可是受苦受难的只会是底层的民众啊！
当然，也不是说没人挣扎，只是“扣钱+扣证”的套餐不是谁都能消受得了。
图源：网页截图
我们不过是时代洪流中的小小水珠，左右不了趋势更回不了头，就这样吧，随波逐流着，且行且看着。
时至今日的偏见，是时代的悲哀
“护士就是伺候人的，就是穿制服的高级保姆。”
时至今日，世人还存有这样的看法，实在是一种悲哀。
医疗和护理本是一家医院的两大核心，缺一不可。某三甲医院院长曾经说过这样的话：一个护理不强的医院，在医疗上不可能强。由此可见护理的重要性。
然而因为医生护士的分工不同，世人便总喜欢无知拉踩，用着好似没有发育的脑子断定护士就是做着打针发药等毫无技术含量的活儿。
殊不知，在疫情最严重的时候，各地驰援武汉的医务人员中护士占据了7成的比例。
殊不知，“三分治疗七分护理”不是笑话，医生少不了护士，医疗也离不开护理。
另外什么叫“毫无技术含量”？什么叫“有技术含量”？
下次大放厥词之前，如果能在我面前“炫”一个一针见血，我就暂且当你说了人话。
写文时，正好看到了这样一个新闻：一位90后急诊输液室的男护士一边打着点滴，一边还在为患者打针。
图源：视频截图
不知道你们看完是何感受？
反正我有种说不出的心酸。
他们如此的拼尽全力，而在有些人眼里却是不值一提。
护理行业真的不应该被如此浅陋的定义，被如此偏见的看待。
如今，护理行业也在寻求新的突破。6月23日下午，深圳市七届人大常委会第十次会议表决通过了《深圳经济特区医疗条例》修订稿。该《医疗条例》借鉴了欧美发达国家的做法，在全国率先赋予护士一定的处方权，可以开具检查、治疗、外用药的“处方”。
当然，这只是开始。大势所趋之下，护士的价值会被更多的体现，也会被更多的认可，所以有些人可以学会闭嘴。
女性医务工作者的困境
最后，再来说说医院女性医务工作者的艰难处境。
美国Medscape曾经发布了一个《2020年女医生年度报告》。他们在2020年3月6日至5月1日期间对3000余名不同科室的女医生进行了线上调查。其中35岁以下的受访者占8%，35岁至44岁的占24%，45岁至54岁占30%，55岁至64岁占27%，65岁以上占11%。
该报告显示，女医生在工作中最关心的问题主要有8个：
1. 工作与生活的平衡（64%）
2. 薪资待遇（43%）
3. 育儿和工作的平衡（30%）
4. 性别歧视（19%）
5. 职业发展（16%）
6. 同事关系（16%）
7. 年龄歧视（6%）
8. 工作中的性骚扰（1%）
其中家庭问题前三占了俩，总结起来其实就是工作和家庭的平衡问题。
几乎有三分之二的女医生称，过劳使她们和伴侣之间的关系变得紧张。
因为工作安排很密集，有伴侣的女医生很难抽出时间陪伴对方，如有约会，即便有时间赴约，也常常会因为工作而迟到。
而在育儿方面，在已经当妈妈的女医生中，几乎三分之二的人总是分身乏术，45岁以下的女医生（73%）更是如此。因为私人时间有限，她们可能没有足够的时间陪孩子。
同时，超过半数的女医生表示，她们生育的孩子数量受到工作安排的影响。
有的女医生还因为自己的事业推迟了成家的时间，甚至因此错过了最佳生育年龄，导致受孕困难。
而联系国内，这样的担心和焦虑有过之而无不及。
一直以来，我国深受“男主外，女主内”的思想影响，在大家的潜意识里，女性就应该更多的照顾家里，而非成为“女强人”、“铁娘子”。
而一旦她们成为了“女强人”、“铁娘子”，大抵都会对婚姻关系产生一定的影响。
那么，女医生会因为照顾家庭而在工作中作出妥协吗？根据调查结果，绝大多数的女医生称自己不得不作出妥协。
一位心脏病科女医生说：“女性更有可能为了家庭在工作上作出妥协。我不能破坏我的家庭关系，也不能置丈夫和孩子于不顾，但是这种妥协极大地限制了我的职业发展。”
这便是女性医务工作者的困境。
老公需要你，孩子需要你，工作也需要你。
而在这三方抉择中，能兼顾两者已是极大的牺牲，还何谈面面俱到。
当前，这个困境算是无解。但是我仍想写文提醒那些自私的人，她们一直都在工作和家庭的撕扯中负重前行啊！以后可千万别自己出轨了，还反过来责怪：谁让你那么忙？
封面图来源｜视觉中国
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