百度又爆裁员！传百度糯米预算缩减、员工被劝退，部分地区裁员50%

继几天前百度裁撤医疗事业部的消息后。又有相关百度“裁员”消息：百度外卖已启动裁员，部分地区城市经理几乎对半砍，渠道部的裁员比例在40%左右，北京的市场部门裁员30%。

图片来自：公众号Bianews

百度员工透露：百度糯米严控预算、压缩成本

有消息称除了人员调整外，百度糯米从去年年底还开始严控预算、压缩成本。

在《财经》的报道中，一位百度人士告诉记者，百度糯米在缩编和内部优化，实习生名额全部被砍，有的人被直接劝退，也有一部分人主动离职。“部分是效益不好，去年年终奖拿得很少，有的不满，或者说有点失望。”此外，还有一部分百度糯米员工在积极地transfer，将转到其他部门。

此外还有消息称，百度糯米在去年底进行了大规模裁员，直营城市只剩下几个，其余城市的员工都被裁掉了。

百度否认裁员消息

回应：这是已经开展了1年的城市优化

百度外卖已对裁员消息进行否认。

对于裁员报道，百度糯米方面回应，“糯米城市优化做了好久，一年多，调整结构”。

百度糯米还对《每日经济新闻》记者回应道，“城市优化会根据城市业务发展情况进行实时调整。从2015年12月至今，百度糯米共计进行了四次城市优化转移，整个优化只涉及到城市销售属性的转变，即直销人员转为代理商人员，而对于商家合作模式与服务并没有任何的改变。”

对于城市优化，有“百度内部人士”对媒体称，百度外卖已经开始裁撤渠道城市经理，一些区域负责人已经拿到了裁员名单，某些区域有一半的渠道城市经理将接受“优化”，HR也已经开始跟员工谈话。

而在2016年6月底，李彦宏还放出豪言，未来三年投入200亿元支持百度糯米，这也力证了百度发展O2O业务的决心。

半年过去，几天前的百度内部讲话中，有《每日经济新闻》记者梳理发现，李彦宏提及O2O、糯米、外卖这三个关键词的次数分别为1次、1次和0次。似乎李彦宏之前200亿的决心所有动摇。有媒体分析O2O业务在百度内部正逐步被边缘化。

高举“人工智能”大旗的百度

2016年10月28日，百度公布了2016财年第三季度未经审计财报。从数据报告看，百度总营收增长继续放缓，同比下滑0.7%，创历史新低，并且是自上市以来出现的首次“负增长”。网络营收占比164.7亿元，同比下滑6.7%，同样首次出现负增长。

百度Q3财报发布后虽然股价上涨，市值达到607.28亿美元，但与并称“BAT”的阿里巴巴方面2606.59亿美元和腾讯方面2558.67亿美元市值相比，市值已经仅为阿里腾讯的1/4，从市值上看，百度大有可能跌出“BAT”的队列。

作为一家有着强大技术基因的互联网公司，百度最大的困境其实在于：它从未能够在PC时代的搜索之外创造出新的、可规模化的收入来源。

在互联网世界中，如果一家公司长期没有创新，很容易迅速被时代抛到身后。

在去年百度世界大会上宣布“人工智能是百度核心中的核心”后，百度在人工智能上的投入确实在不断加大，但对当下的百度而言，一个现实问题是：人工智能策略能够拯救百度的股价吗？

百度正处于一场重大变革中。1月17日，百度宣布任命前微软全球执行副总裁陆奇为百度集团总裁和首席运营官，陆奇的到来预示了百度变革的开始。

此后2月9日，百度通过内部邮件宣布对医疗业务进行组织架构调整和优化，集中优势资源，将医疗业务的重点布局在人工智能领域。据悉，百度医疗事业部智能小e团队和拇指医生团队，转入AI体系；医疗事业部内容建设团队，转入搜索公司。医疗事业部其他业务将予以关停，相关人员将结合公司发展需要在内部提供转岗机会。

人工智能是一个大趋势，但要产生实际收益，对公司的股价、市值产生实际影响，则显得相对模糊。而重树内外对百度的信心，提振百度在资本市场的表现，又恰恰是当下百度最急需的东西，人工智能短期内可能解决不了这个问题。

而百度最近频发的“裁员事件”似乎也预示着一场暴风雨即将来临，李彦宏新春演讲或许也是在给内部员工一个心里预期，预示着百度后面有可能还会裁掉一些部门甚至包括人事调整。而像百度浏览器、百度旅游、百度影音、百度卫士等基本没有市场竞争力的部门有可能成为下一个被裁的对象。即使被裁撤的部门人员并入其它部门，但部分员工离职也将在所难免。

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