记者从6月30日召开的琼海市未成年人保护工作领导小组2023年第一次全体会议上获悉，从7月1日起，琼海密切接触未成年人的单位将依法依规开展在职或新入职（招聘）从业查询工作，进一步健全未成年人保护工作机制，保护未成年人健康成长。
根据《琼海市密切接触未成年人行业从业查询工作实施方案（试行）》，从今年7月1日起，密切接触未成年人的单位在招聘工作人员时，应当向公安机关查询应聘者是否具有性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害等违法犯罪记录，发现其具有前述行为记录的，不得录用；每年7月底前，密切接触未成年人的单位应当对在职工作人员是否具有上述违法犯罪记录进行查询，发现其工作人员具有上述行为的，应当及时解聘。
会议指出，青少年的健康成长关系到千家万户的安宁幸福，关系到社会的和谐稳定，市未成年人保护工作领导小组各成员单位要健全未成年人保护工作机制，优化未成年人成长环境，严厉打击侵害未成年人案件，扎扎实实推进“护苗”专项行动，保护未成年人健康成长。
副市长、市未成年人保护工作领导小组组长王春泉出席会议。
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