习近平总书记在近年中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上指出，“对共产党人来说，‘好好先生’并不是真正的好人。奉行好人主义的人，没有公心、只有私心，没有正气、只有俗气”，“奉行好人主义，出发点就有问题，因为好的是自己，坏的是风气、是事业”，“共产党人讲党性、讲原则，就要讲斗争”。事实证明，“好人主义”盛行的地方，往往就是领导不敢批评、不敢较真的地方，就是矛盾难以解决、时常出现问题的地方。敢于批评是破除“好人主义”，以斗争促进团结的有效方式。
批评是善意的帮助，也是一种警示。党员干部身上出现倾向性、苗头性问题时，及时提醒、批评、制止，防病于未发，治病于未起，是我党干部工作的一项重要原则，也是领导干部的一项重要职责。当年徐海东将军在大连休养时，凡有人来探望，将军必问：“政治上犯错误没有？经济上多吃多占没有？生活上和老婆离婚没有？”徐海东将军对前来探望他的人劈头提出的三个尖锐问题，是关爱之言，也是善意提醒。“难得是诤友，当面敢批评”，开展批评难，难在有私念；批评要当真，真在一片公心。这也说明，平时咬耳扯袖、红脸出汗，是多么必要、多么重要。
批评是应尽的责任，也是一种境界。从一定意义上说，严管就是厚爱，放任无异于加害。一个单位管理者对不良倾向、不正风气敢抓敢管，必然带来正气升、人心顺、事业兴；反之，难免正不压邪，非但做不成好事，还容易坏事。一些单位出问题、干部犯错误，出现从“好同志”到“阶下囚”的“自由落体”，往往与这个单位的领导干部奉行“好人主义”有着千丝万缕的联系。曾有身陷囹圄的领导干部在审判席上追悔莫及：“假若当初自己身边少一些抬轿子的、少一些吹鼓手、多一些敲打声，或许自己不会堕落得这样快、陷得这样深。”讲党性不讲私情、讲原则不讲关系、讲真理不讲面子，该提醒的提醒、该批评的批评、该制止的制止，这才是合格党员应该具备的品质。
批评是碰硬的担当，也是一种作为。“为官避事平生耻”，干部敢于担当作为，既是政治品格，也是从政本分。有权就有责，权责要对等。对我们这样一个拥有9600多万名党员、近500万个基层党组织的执政党来说，全面从严治党，必须靠各级党组织和党员领导干部来支撑。万事严中求，严师出高徒，干部教育、管理和监督也是一样，“好人主义”出不了好干部，关键时刻最能考验党员干部的担当。当头棒喝，为的是唤醒顽痴；忠言逆耳，求的是行稳致远。在原则问题上决不能含糊、决不能退让，表现出共产党人不信邪、敢碰硬的风骨与胆魄，否则，就是对党和人民不负责任，甚至是犯罪。我们党除尘去垢、排毒祛邪，离不开批评和自我批评。只要这个锐利的思想武器不丢，就能达到除弊去垢、洁身保健之目的，于人于己，利莫大焉。
作者：戎旭
文章节选自前线客户端，原标题“用批评武器破除‘好人主义’”
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