寿光村镇银行招聘启事
寿光村镇银行招聘启事
寿光村镇银行因经营发展需要，现面向社会招聘如下岗位：小微客户经理30名，小微内勤岗4名，柜员8名，综合文秘岗1名。
招聘岗位及要求
01
小微客户经理
【岗位人数】：30名
【工作地点】：
寿光村镇银行各网点，具体为营业部13名，洛城支行2名，孙家集支行3名，上口支行2名，稻田10名。
【岗位描述】：
负责开展小微企业、个体工商户、农户贷款营销、推广、拓展工作；负责客户的贷款申请、调查分析和上报贷款工作；负责贷款客户的贷后管理、维护和清收工作；完成小微金融事业部布置的其他工作。
【任职要求】：
1、大专及以上学历（提供有效期内的学历注册备案表）；
2、1991年1月1日以后出生；
3、原则上要求应聘支行所在地户籍；
4、具有较强的学习能力和团队精神，能吃苦耐劳，具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力以及良好的职业道德素养；
5、遵纪守法，诚实守信，身体健康，相貌端正，形象适中，具有良好的个人素质，无不良行为记录。
【录用人员待遇及发展】
（一）薪酬待遇
经考核合格的录用人员，签订劳务派遣合同，将根据员工工作业绩提供富有竞争力的绩效收入待遇。其他福利待遇按照寿光村镇银行有关规定执行。
（二）职业生涯规划
1、通过业务考核后可转为高等级的小微经理；
2、业绩突出者可以转为合同制员工；
3、业绩优异且有管理能力可担任团队主管；
4、能力特别突出的可转为专职业务管理人员。
（三）专业培训
本批招聘的小微经理，将获得本行小微金融事业部优秀内训师及小微经理指导的现场营销、实地调查、贷款评审、贷后管理等一系列的培训机会。
02
小微内勤岗
【招聘人数】：4名
【工作地点】：营业部、洛城、孙家集、上口、稻田各1名。
【岗位描述】：
负责贷款客户的信息资料及合同系统录入及扫描；协助合同签订、法律文本填写；负责放款出账初审，放款申请系统录入及扫描；负责放贷后的档案资料移交整理；负责按需做贷款本息催收及团队数据统计；负责内部风险管控及其他内务管理；负责配合做好内外部信贷检查；负责总部及团队交办的其他内勤工作。
【任职要求】：
1、大专及以上学历（提供有效期内的学历注册备案表）；
2、1990年1月1日以后出生；
3、原则上要求应聘支行所在地户籍；
4、具有较强的学习能力和团队精神，能吃苦耐劳；
5、遵纪守法，诚实守信，身体健康，相貌端正，形象适中，具有良好的个人素质，无不良行为记录。
03
柜员
【招聘人数】：8名
【工作地点】：
营业部、洛城、孙家集、上口各1名，稻田4名。
【岗位描述】：
银行柜员工作。
【任职要求】：
1、大专及以上学历（提供有效期内的学历注册备案表）；
2、1990年1月1日以后出生；
3、原则上要求应聘支行所在地户籍；
4、具有较强的学习能力和团队精神，能吃苦耐劳；
5、遵纪守法，诚实守信，身体健康，相貌端正，形象适中，具有良好的个人素质，无不良行为记录。
04
综合文秘岗
【招聘人数】： 1名
【工作地点】：寿光村镇银行总行
【岗位描述】：
负责公文写作、文件收发；
负责文化落地、组织策划内外部宣传、开展各项宣传活动；
负责完成上级领导交办的其他工作事务；
【任职要求】：
1、中共党员；
2、金融，经济，文秘，新闻等专业，大专及以上学历（提供有效期内的学历注册备案表）；
3、1990年1月1日以后出生；
4、有一定的写作功底；
5、有较强的沟通能力；
6、有2年以上的相关文秘工作经验者优先；
7、具有较强的学习能力和团队精神，能吃苦耐劳；
8、遵纪守法，诚实守信，身体健康，相貌端正，形象适中，具有良好的个人素质，无不良行为记录。
招聘方式及时间
【招聘方式及时间】：
（一）报名资料、方式及时间
1、报名资料：应聘者需提供个人简历（包括但不限于姓名、性别、出生年月、户籍地、居住地、高中至最高学历、毕业至今工作经历、家庭及主要社会关系、联系方式）、身份证、学位证书、学历证书、学历注册备案表、职称证书等复印件。
2、报名方式：请将相关资料邮寄或送至：寿光村镇银行广场街3867号寿光村镇银行总行三楼 综合管理部 张经理（收），电话：2230367 ；邮寄请注明“应聘”字样，或将资料电子版发送至sgcbankzp@163.com，邮件标题注明“应聘”字样。
3、报名时间：截止2019年12月6日
（二）笔面试
通过报名资格审核的人员由我行组织笔面试，参加笔面试人员名单、笔面试时间及地点，由我行另行通知。
（三）经审核合格者，将由本行通知录取。
【其他事项】
1、我行将以短信或电话方式通知参加面试，请您保持所提供的手机号码通信畅通。
2、报名截止后30个工作日内未收到本行面试通知，则视同简历初审未通过。应聘材料代为保密，恕不退还。
3、应聘者应对个人信息的完整性和真实性负责，如提供的信息与事实不符，我行有权取消其录用资格，并由本人承担全部责任。