麻省理工毕业演讲:Facebook首席运营官告诫孩子,做乐观主义者拥抱不确定
看点 Facebook首席运营官雪莉·桑德伯格(Sheryl Sandberg)在2018麻省理工学院毕业典礼上,分享了自己对毕业生的寄语。这位福布斯上榜前50名“最有力量” 的商业女精英通过自己的经历和感悟,告诉毕业生们,这一刻起意味着从他们一生中最具规划性条理性的那部分人生毕业,面对未来的不确定因素,要勇敢面对,做清醒的乐观主义者。技术需要人来创建,用所学知识解决全球面临最关键的问题。发挥影响力,让技术成为世界上一种善的力量。
注:文末附演讲全文。
汇编丨张吟岚 编辑丨李臻
“平静大海无法造就优秀水手,” 桑德伯格对在座的毕业生们说。这也是一条曾在她最黑暗的时刻给予她勇气的建议。
2018年6月9日上午,超过4500名本科生和6900名研究生聚集在美国最负盛名的学府——麻省理工学院的草坪上举行毕业典礼。Facebook的首席运营官桑德伯格在这次演讲中分享了她的经历和感悟,鼓励大家去拥抱人生的不确定性,勇于面对人生的挫折。
48 岁的雪莉·桑德伯格(Sheryl Sandberg) 是美国科技商业中的领袖。她还是福布斯上榜的前50名“最有力量” 的商业女精英之一。
Sheryl Sandberg
1995年,她从哈佛商学院毕业后,曾担任过麦肯锡公司的管理顾问,克林顿政府财政部长办公厅主任,并担任过谷歌全球在线销售和运营副总裁。
目前,她是facebook的首席运营官(COO)。在她的领导下,“facebook”跨过了资金短缺的难关,在2010年实现年收入数亿美元。此外,“Facebook”作为一项社交工具,影响了世界各地人们的沟通方式。
同时,桑德伯格还是一位作家。除了已经出版的畅销书籍《向前一步》,她还最近出了一本新书《另一种选择》(Option B),用自己的亲身经历告诉读者怎样直面逆境,从逆境中快速恢复,找回快乐。
别担心未来:大胆拥抱不确定性
对于桑德伯格来说,在她刚毕业的时候,就已经知道自己会取得这么多成就么?
通常,从孩子很小的时候,大人们就会问他们:“你将来想做什么?”他们可能会激动的回答说:“我想当一名医生!我想成为律师!我要当总统!”
这种对未来的假设不一定是坏事。毕竟,科技和社会的不断进步,让我们对未来充满幻想。然而,即使我们精心设计我们生活的方方面面,事情却往往不会按照既有的设想进行。
对于在座这一万名学生来说,毕业不仅意味着从麻省理工学院毕业,也意味着从他们一生中最具规划性条理性的那部分人生中毕业。
Sheryl Sandberg在MIT毕业演讲
桑德伯格说,毕业是她人生中第一次没有明确规划下一步怎么走的一段时期。她记得当时那种感觉,有一种兴奋和雀跃的感觉,夹杂着一点点令人崩溃的不确定性。因为有各种不可预见的事情可能会发生。
和大多数在座听众一样,她当时处在一个“人生的拐角”,根本无法看清接下来要发生什么。
“我只知道一件事,”桑德伯格在演讲时说,“我不想从事商业,甚至从未想过要进入科技行业。”
因此,她从大学毕业后就遵循自己的愿望,成为当时的拉里·萨默斯教授(Larry Summers)工作的研究助理,在印度参与了众多治疗麻风病、艾滋病和失明的健康项目。
然而,令人惊讶的是,从哈佛大学毕业23年后,她在商业和科技领域里站在了世界的巅峰。在Facebook,她负责公司的业务运作,包括销售、营销、业务发展、人力资源、公共政策和沟通。这虽然不是她毕业时所预期的,但也是她内心所展望的未来。
桑德伯格的故事对于我们这些对自己的未来充满信心的人来说,既带来一个尖锐的警告,也是预示着令人兴奋的可能性。
“确定性是年轻人最大的特权之一。事情不会总是像你想的那样匆匆结束,但你会在人生不确定的道路上获得宝贵的经验。 ”
换句话说,正如阿甘用他浓重的美国南方口音所言:“生活就像一盒巧克力,你永远不知道你会有幸得到什么。”
的确,我们无法预测或阻止生活扔给我们的‘曲线球’。所以,我们唯一剩下能做的就是把每一个不确定性看成是一个机会,而不是一个令人痛心的挫折,保持接受和坚定的心态,用智慧和积极性来拥抱未知。
面对逆境:做清醒的乐观主义者
当然,走向成功并不是一条简单容易的事情。很多时候,人生的路是漫长而曲折的,还会遇到很多有挑战性的阻碍。虽然我们尽可能防止自己陷入逆境,但是不公和创伤仍然存在。为了让自己更好地直面困境,我们需要建立对困难的抵抗力。
桑德伯格认为,有三种方法可以直面困境:我们可以在恐惧中退缩;我们可以一意孤行地相信我们的能力;或者,我们可以极尽全力地去做我们所有能做的事情。
她鼓励每个人都选择第三种方法,做清醒的乐观主义者。
科技虽然有利于平等、民主、推动真理和善良,但它也可以用来传播仇恨、暴力和欺骗。最近facebook遭遇数据和隐私泄露的危机时,她对Facebook的丑闻直言不讳。
“当你错过真理犯了错误时,你会感到很痛苦。不过,你也可以认为你看到的是好事,而不是坏事。当你能够体察到你让别人失望的时候,这是很不容易的。 ”
在面对感情方面的危机时,丈夫三年前的突然离世,让桑德伯格感受到在逆境中坚持不懈,从自己的错误中吸取教训的真正意义。
丈夫去世后,桑德伯格和孩子们在公墓与Mark告别,“这是我们生命中第二个最糟糕的时刻,”她安慰哭泣的孩子们,“我们度过了第一个最糟糕的时刻,我们也必定可以熬过这个更糟糕的时刻。之后的一切会越来越好。”
在她最黑暗的时刻,她的好朋友提醒她,在风平浪静的大海中航行不可能成为好水手。
当别人惊呼和议论她跌入谷底的处境时。桑德伯格简单地告诉自己,这样的境遇根本无法想象,但她别无选择,只能继续下去。
正是处在我们生命中最艰难的时刻,我们对自己和人类精神的能力才会有更多的了解,使我们能够在困境中坚持不懈。你一定能感觉到自己在成长,你也能够感受到成长的痛苦。
当你承认自己的错误时,你可以更加努力地改正它们,甚至更努力地防止下一次再犯错误。最后,定义我们的不是错误,而是我们如何在失败中找到更强大的力量和更深刻的意义。
正如她在她的书《选择B》中所写的:面对逆境,建立韧性,找到快乐,当选择A不存在时,你就把选择B做的极其得好。
人类和技术:在科技使用中维护正确的价值观
现如今,我们都面临着一个日益严峻的挑战:即随着技术变得越来越先进和独立,我们与技术的关系和我们对技术的责任都在改变。
今天,我们生活在科技所编织成的巨大的茧中。在这里,一句话或一幅图像就可以触及并激励全世界数百万人。
例如,一条消息可以从加拿大传到印度尼西亚,并在几秒钟内通过互联网在印尼传播。这赋予了那些用它为平等与和平而战的人非凡的力量,但它也给予了那些企图伤害和传播仇恨的人同样的权力。
桑德伯格在印度治疗麻风病的工作中也意识到,我们所面临的最大困难和最大的挑战,并非技术方面的,而是人类自身所存在的障碍。
面对这种情况,桑德伯格鼓励我们在创建一项技术、加入一个团队等等之前,先审视自己的价值观和责任感,我们可以从不同的角度问自己两个问题。
正如,她在演讲中说,当问“我们可以吗?(Can we)”时,我们会更有创造力;当问“我们应该这样做吗(Could we)?”时,我们会变得更有道德感。”
在她看来,我们不能消极地审视我们不断变化的社会,因为我们要对我们的用户负责,对我们的同事负责,对我们自己和我们的价值观负责。
人类历史的进步一直在这两者之间摇摆:即追求技术的进步的初心和如何在科技的使用中维护正确的价值观。但正是因为这种不断纠错与斗争的过程,人类历史才得以进步。
那我们如何在生活中有意识地锻炼这种意识呢?桑德伯格认为,社会环境多样性是关键。
“继续与你的领域之外的人、异性以及不同种族的人交往.和那些与你在不同地方长大、信仰不同、生活和信念不同的人交谈,” 她对毕业班的学生说,“与他们交谈,倾听他们的意见,获取他们的观点,就像你在这里所做的那样,鼓励他们与科技合作。”
其次,理解他人并能够对抗种族主义、性别歧视和其他形式的歧视是非常重要的。
作为社会的一员,我们有责任这样做。只有重视和尊重每个人的经验和意见,而不夹杂个人情感,我们才能最终建立一个安全、高效的社会环境,让科技朝着正确的方向发展。
演讲全文:
尊敬的老师们、自豪的父母们、亲爱的朋友们、局促不安的学弟学妹们,尤其是2018届的毕业生们:恭喜你们成功了!
四年,一路走下来实属不易。四年里,你们处理了各种棘手难题。你们征服了2015年的冰雪天气。每周的星期三,你们大都在Muddy Charles酒吧度过,并从中学到了重要的人生经验:没有免费的鸡翅。
今天,你们成为了全球最受尊敬的技术机构的毕业生。哈佛人试图让我称它们是“方圆两英里内最受人尊敬的学府”。我说不,但你很快就会发现MIT校友会有多么的稳固、持久。问问68届的学生就知道了:他们参加的筹款活动比你吃鸡翅还要多。
当年我大学毕业时,所记得的一件事情是,当时就有一种“转弯儿”的感觉,根本无法看清在接下来要发生什么。
对像我这样的人来说,在学期的第一天就开始为期末考试而烦恼,没错,令人不安。然而,毕业季是我人生中第一次没有明确规划下一步该怎么走的一段时期。我记得当时那种感觉,除了激动,另外感觉还有各种可能情况发生,还夹杂着一点点的不确定性。
同学们,如果现在你已明确知道了自己的职业目标,请举手。总有一些人有着自己明确的职业目标,这令人印象深刻。
不过我没有。我不知道哪里最适合自己,或者说自己在这里能够做最大的贡献。如今,当我需要建议时,我会求助于马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg),不过当时他还在上小学。
我只知道一件事:我不想从事商业,甚至从来没有想过要从事科技行业。
我想这对刚才那些举手的同学来说是一个警告:确定性是年轻人最大的特权之一。事情不会总是像你想象的那样匆匆结束,但你会在人生的不确定道路上获得宝贵的经验。
今天我想和大家分享的是我大学毕业后的第一份工作:在印度从事麻风病治疗项目。从远古时代以来,麻风病患者通常就会被排斥在社区之外,以防止疾病的传播。
当我大学毕业的时候,关于麻风病技术上的挑战已经被解决。医生可以很容易地诊断出出现在你胸部皮肤上的麻风病,药物可以很容易地治疗这种疾病。但跟这种疾病相关的耻辱感仍然存在,所以病人们通常会隐藏他们的疾病,而不是寻求积极治疗。
真正的突破不是来自技术人员或医生,而是来自当地社区的领导人。他们知道,必须为这种疾病正名,才能消除这种疾病,因而他们用当地语言写出了剧本和歌曲,并在社区开展宣传活动,鼓励人们无所畏惧地走上前来诊治疾病。
他们明白,我们所面临的最大困难问题和最大的机会,并非技术方面上的,而是人类自身。
换句话说,这不仅仅是技术方面的问题,而是关于人的问题。
这是你们在麻省理工学院学到的一课,不仅仅是那些拿着技术学位毕业的人,还包括那些在麻省理工学习管理或城市规划的人,或者学习课程11或课程15的人。你们知道,是人们发明了技术,人们使用技术,目的是让自己的生活变得更好,能够接受教育,获得医疗保健,分享无数的猫咪视频,这些视频都是独一无二的,而且非常可爱——除非你是个爱狗的人。
今天,任何能够使用互联网的人,都可以用一句话或一张图片来激励数百万人。这赋予了那些使用互联网做好事的人拥有了非凡的权力——为平等而游行;重新点燃反性骚扰运动;团结、聚拢那些关心共同事情的人。
但是,互联网同样也赋予那些寻求做坏事的人以权力。
当每个人都可以发声时,有些人会以仇恨的方式表达。当每个人都可以分享的时候,有些人会分享谎言。当每个人都能被组织起来的时候,有些人会组织起来反对我们最看重的东西。
记者安妮·奥黑尔·麦考密克(Anne O’hare McCormick)报道了关于新技术的影响。她说,我们创造了终极民主,这这里,任何人说的任何话都能被所有人听到。但她担心,这是否会引发党派偏见或容忍,究竟是浪费了时间,还是很好的利用了时间。她不知道这是否解释了“所有的疯狂的建立壁垒,狂热的民族主义,以及我们这个时代的愤怒和神经质。”
她在1932年一篇关于无线电广播的文章中提到了这点。顺便说一下,她是第一位获得普利策新闻奖的女性。
我们今天所面临的挑战并不是新的,但这并不意味着我们可以放松节奏去处理它们。就像我们的前辈一样,我们必须解决技术所带来的问题。
我认为有三种方法可以应对这些挑战:我们可以在恐惧中退缩;我们可以一意孤行地相信我们的技术;或者,我们可以极尽全力地去做我们能做的所有的好事,因为我们知道,我们所建设的东西将被人们所利用,人类能够用它创建伟大繁荣,也可以制造巨大灾难。
我鼓励你们选择第三种选项:做清醒的乐观主义者,认识到要想创造有利于平等,民主,推动真理与善良的技术,就必须统筹兼顾,为仇恨、暴力及欺骗的出现设置一切可能的障碍。
你可能会想,考虑到Facebook所面临的一些问题,我说的不是非常接地气吗?
是的。
我为Facebook在世界各地所做的事情感到自豪。我为它给人们创造的人脉关系感到自豪;为人们利用Facebook组织民主、如何组织妇女游行,让人们了解黑人生活而自豪;为人们利用Facebook在全球各地创业、发展业务、创造就业机会而自豪。
但在Facebook,我们没有看到所有风险正在逼近,我们也没有采取足够的措施阻止它们。
当你错过某件事时、犯了这样的错误时,你会感到很痛苦。不过,你会认为你看到的是好事,而不是坏事。当你能够知道你让别人失望的时候,这是很不容易的。
在我最艰难的时刻之一,海军学院前院长迈克尔·米勒(Michael Miller)亲切地伸出了援手,他提醒我,平静的大海决不能造就出优秀的水手。
他说的很对。在我的生活中,给我带来收获最多的事情,肯定是最难的事情。这是你了解自己最多的时候。你几乎能感觉到自己在成长,你能够感觉到成长的痛苦。当你承认自己的错误时,你可以更加努力地改正它们,甚至更努力地防止下一次再犯错误。
这就是我现在的工作。这并非轻而易举,也不会立竿见影。但我们会挺过去的。
然而,更大的挑战是我们在座的所有人都必须面对的。科技在我们生活中的作用正在增长,这意味着我们与科技的关系正在改变。
我们也必须改变。我们必须认识到我们全部的责任。仅仅靠技术专家是不够的,我们必须确保技术为人类服务。仅仅想保持中立还不够,甚至是不可能的。工具是由制造工具的思想和使用工具的手所塑造的。
仅仅有一个好主意是不够的,我们必须知道什么时候去阻止一个坏主意。这很困难,因为技术的变化比社会发展快。在我上大学的时候,还没有人使用手机。今天全球的手机数量比地球上的总人口还要多。
我们正处在人类历史上最辉煌的时刻之一,你不仅要经历它,还要塑造它。
你们中的许多人将致力于改变世界技术。你们将把世界其他地方连接起来,创造新的就业机会,颠覆旧的就业机会,给机器新的思考能力,给我们以我们从未想过的方式交流手段。
我们不是这些变化的被动观察者。我们不能成为被动观察者。趋势不会偶尔发生,它们是人们所做出选择的结果。
我们不是冷漠的创造者,我们有义务去关注,即使是出于好意也可能误入歧途,就像我们很多人一样,你有责任去纠正它。
我们对使用我们所创建产品的人负责,对我们的同事负责,对我们自己和我们的价值观负责。
所以,如果你想加入一个团队、一个非政府组织、一家初创企业或者一家公司,问问他们是否为世界做了善事。
来自查尔斯河边上的另一所学校的一项研究表明,当问“我们可以吗?”时我们会更有创造力,当问“我们应该这样做吗?”时我们会变得更有道德。
所以,两个问题都要问自己。
要知道,你有从不回避做正确的事情义务,因为确保科技被用于善意目的的斗争永远不会结束;为了确保技术能够反映和维护正确的价值观,我们必须意识到,以最好的方式、让更多拥有不同声音、持不同观点的人知晓这些观点。
当谈到多样性的价值时,仍然有人持怀疑态度。他们认为这是为了让我们感觉更好,但不是真正更好。他们错了。除非我们拥有并利用多样性来创造技术,否则我们不可能建立平等和民主的技术。
在科技行业内,拥有不同背景的人越来越多,在今天在你们班的毕业生中,拥有不同背景的人比以往任何时候都多。
但我们的行业在麻省理工学院仍然落后。即使是最新的技术,也能包含最古老的偏见,而我们在多样性上的偏见,正是一些我们未能看到和未能预防事情的根源。
我们所有人都要解决这个问题,包括我,也包括你,包括今天所有的毕业生和未来所有的毕业生。
因此,继续以你在麻省理工学院的样子生活。继续与你所学学科之外的人、异性以及不同种族的人交往。和那些与你在不同地方长大、信仰不同、生活和信仰不同的人交谈。与他们交谈,倾听他们的意见,获取他们的观点,就像你在这里所做的那样,鼓励他们也与科技合作。
对于今天在场的教育者,或未来能够成为教育者的诸位,让我们对教育系统进行改革,从而给每个人学习编程的机会。这是一种基本的语言,需要在我们所有的学校里教授,让更多的人有选择的机会。当一些孩子学会了,而另一些没有学会时,就会使人们在步入职场之前营造出一个不平等的竞争环境。
对于科技领域的未来领导者,那就是你。要知道你有机会改正错误,而不是去强化它们。
科技机构可能是推动职场进步的最有力声音之一,但我们总是能做得更好。鼓励你的雇主和政策制定者,确保使包括承包商在内的每个人都能得到一份保障生活的工资。为带薪休假而战,让所有性别的人平等享受带薪休假,没有家庭内的平等,就没有工作场所里的平等,因为不应该有人被迫在需要工作和他们所爱的家庭之间做出选择。给那些失去亲人的员工制定奔丧假,因为当悲剧发生的时候,我们需要彼此关怀。
建立一个人人都能够受到尊重的工作场所。
我们需要阻止骚扰和追究肇事者和案件促成者的责任,我们需要做出个人承诺,来阻止种族主义和性别歧视的蔓延,包括偏见表现,这种偏见表达已经变得司空见惯,人们通常对偏见的表达持默认态度,而不是拒绝和抗争。
我想让你们知道,当进入职场的那一天起,你们就能影响工作场所。
几个月前,LeanIn.org经过调查,了解了#MeToo运动是如何影响工作的。在这么多勇敢的女性发表意见后,我们发现了一种无意的反弹迹象:在美国,近一半的男性经理现在不愿意与女性单独会面,更不愿意与女性同事单独共进工作餐。
在这些非正式场合里,男性比女性得到更多的职业指导,而现在看来,这一情况可能会变得更糟。对于这些场合里的男人:有人会在你工作的第一周就把你拉到一边,告诉你“不要和女人单独在一起。”
你知道他们错了。你知道如何与所有人合作。因此要给他们一些建议。
告诉他们,他们有责任让女性获得平等的机会,如果他们不喜欢和女性共进晚餐,就不应该和男性共进晚餐。应该与所有人共进午餐。
在我早期的一份工作中,遇到这样一个老板,他对我的态度不是很好,但对我们团队中另外两个男性员工态度的截然不同,他给他们讲话很和蔼、尊敬,但公开地贬低我。我试着和他说话,但情况变得更糟。我的两个男队友刚从学校毕业,他们自己也站到了我这边,后来这种情况才得到遏制。
即使你是房间里资历最浅的人,你也有自己的权力。要好好利用它,利用好它。
2018届的毕业生们,并不是你所发明的技术能够去定义你,能够定义你的,是你建立的团队和人们如何使用你的技术。我们必须解决这个问题,因为我们需要技术来解决我们所面临的最大挑战。
当我坐在你们今天所坐的位置上时,我从来没有想过我会在技术领域工作,但在这一不确定的道路上,我学到了新的东西,并成为了一名技术专家。技术专家一直都是乐观主义者。
我们是乐观主义者,因为我们必须做乐观主义者。如果你想做以前从未做过的事情,很多人会告诉你这是不可能的。
这所神奇的大学的毕业生们,帮助测序了人类基因组,为艾滋病的治疗铺平了道路,并让麻省理工学院的一个气球出现在了哈佛-耶鲁橄榄球赛的中间。
我们的世界可能会感到两极分化和危险,但在许多关键的方面,我们的境况要好得多。一个世纪以前,全球20亿人口的平均寿命为35岁。
今天全球人口达到了70亿,平均寿命达到了70岁。
当我毕业时,三分之一的人生活在极度贫困中。现在是十分之一。这个数字仍然太高,但我们一生中取得的进步比人类历史上的任何时期都要多。
我们现在面临的挑战是,要做一个头脑清醒的乐观主义者,或者像肯尼迪总统那样,做一个不抱任何幻想的乐观主义者:创建技术从而改善生活,为那些防止滥用技术但往往一无所有的人发声,创建出能够反映世界充满多样性和复杂性的团队。
如果我们成功了,不,我们将会取得成功,我们将创造出更好地服务,不仅仅是我们当中的一部分人,而且将服务于我们所有的人。
作为麻省理工学院的毕业生和前教员,戴维·巴尔的摩(David Baltimore)研究病毒与细胞遗传物质的相互作用而获得诺贝尔奖。但在此之前,他曾帮助生物学家、律师和医生一起讨论过新的基因编辑技术。他们担心这项研究所带来的后果可能会带来弊大于利,但他们得出的结论是,这项研究取得进展的机会太大了,因此他们制定了自愿的伦理准则,并继续进行研究。
正是这一决定,导致了基因科学和医学的获得了重大进步。
它还为我们作为技术人员设定了可以遵循的标准:向不同视角的人寻求建议,深入研究新技术带来的风险和好处,如果这些风险能够得到管理,即使面对不确定性,也要坚持下去。
2018届毕业生,你们现在是地球上最具前瞻性思维的毕业生。
你们将有巨大的机会,你们将被高度关注。你们将用在这里学到的知识来解决我们面临的一些最关键的问题。
我希望你们能发挥影响力,确保技术成为世界上一种善的力量。技术需要人来创建,希望你们所带来的技术,能够给我们带来欢乐,让我们聚在一起,这才是最重要的。
未来掌握在你们手中。恭喜你们!
演讲由外滩教育编译,未经授权不得转载。
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