启动!最新机关事业单位高层次专业人才储备招募
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Q:人才储备是什么?
A:人才储备即为了机关事业单位的长远发展战略,在准确把握机关事业单位的战略目标和人力资源规划后,实行长期性、持久性、针对性的人才库存与培养,从而保证能够满足机关事业单位长远发展目标需求的人力资源策略。
Q:进入人才库有什么好处?
A:注册进入专项人才库,即可以提高个人职业认可度以及带来更多工作机会,也可获得优先推荐或备选的机会。
为满足各机关事业单位高层次人才招聘工作需要,成都天府新区人力资源开发服务有限公司(以下简称“天府人资公司”)拟面向社会招聘储备一批高层次专业人才,通过简历筛选、综合能力考评的人员将进入储备人才库,由天府人资公司负责招聘并派遣至相关用人单位,具体事宜如下:
一
招聘基本条件
(一)应聘人员必须符合以下基本条件:
1. 拥护党的路线方针政策,德才兼备、遵纪守法、爱岗敬业、品行端正;
2. 年龄35周岁及以下(条件特别优先者可适当放宽);
3. 具有本科及以上的学历,并取得学历相应学位;
4. 具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质,具有较强的抗压能力,能够适应机关工作要求。
(二)凡有下列情形之一的人员不得应聘:
1. 受过各类刑事处罚的;
2. 有违纪违法行为正在接受审查的;
3. 被开除中国共产党党籍或公职的;
4. 被依法列为失信联合惩戒对象的;
5. 其他法律法规规定不能被聘用的的情形。
二
岗位内容及条件
适用于招商,项目促进发展,投资促进等岗位
1. 工作内容:负责相关部门招商引资活动的组织策划,重要客商接待和项目洽谈,招商引资、项目促建的指导、协调和服务,招商政策分析研究等工作。
2. 岗位资格条件:
(1)熟悉项目招商引资全流程工作,具有3年及以上产业发展或招商引资工作经历,有可查证的成功案例;
(2)具有良好的产业分析、规划建设、项目研判、商务洽谈和文字写作能力,能够独立研究、分析国内外经济和产业发展形势,搜索、挖掘潜在投资方,开展项目投资推介,完成项目落户注册、报批等服务工作。
1. 工作内容:负责相关部门发展规划、产业政策、重大课题研究;负责行政文件、综合材料及办公室日常公文的起草、撰写工作,综合协调等工作。
2. 岗位资格条件:
(1)具有较强的政策分析、产业分析、文稿写作、综合管理、语言表达和沟通协调能力,具有3年及以上党政机关、国有企事业单位相关工作经历;
(2)具有良好的理论知识水平和政策研究能力,能够独立承担综合文稿起草或产业课题研究工作;
(3)法律类相关专业优先。
1. 工作内容:统筹负责财务管理工作,包括项目预算管理、项目核算管理、项目成本管理、项目税务管理、项目资金管理、审计等工作。
2. 岗位资格条件:
(1)熟悉国家相关法律法规政策、具有良好的职业操守;
(2)具有3年及以上机关事业单位或大型国有企业财务部门相关工作经验;
(3)专业要求:会计、审计、财务管理类专业;
(4)具备中级会计师及以上职称;注册会计师优先考虑。
1. 工作内容:统筹负责文化宣传、策划、文案编辑等工作;负责常用媒体平台(官方微信公众号、报刊、OA平台、官方微博等)、宣传栏、宣传片、画册的运营与维护;
2. 岗位资格条件:
(1)热爱新媒体,具备新闻敏感度,对新媒体运营有自己的理解,并且熟悉常用编辑工具;
(2)熟悉微信,微博等媒体平台,运营过至少一个微博或微信公共账号,有公众平台编辑经验,或有成功的运营案例优先;
(3)熟悉品牌策划工作,能独立完成产品、活动等策划推广文案的撰写,有成功案例优先;
(4)具有3年以上相关工作经验。
1. 工作内容:法官助理或者检察官助理,负责协助主办法官或者检察官进行案件处理;协助制作、报审、送达相关文书以及案件信息录入和司法统计。
2. 岗位资格条件:
(1)具有2年以上司法从业工作经历;
(2)法律专业或非法律专业但取得A类法律职业资格证书。
三
招聘储备流程
四
其他