山钢、安钢看过来！萍钢员工人均收入达到11.47万！

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萍钢员工收入暴增！员工人均收入达到11.47万！

筑梦新时代 ——写在方大萍钢重组五周年之际（节选）

“要带领员工率先奔小康”“在奖励薪酬标准上，我们企业要敢于第一个‘吃螃蟹’”。重组以来，企业相继推出年度利润提奖、月度盈利激励工资、“一专多能”奖励、小改小革奖励等各种方案，特别是那一个个承载着方主席特别关爱的厚重大红包，让员工充分共享企业发展成果。

不含中高层，2016年萍钢员工人均收入较2012年增长近2万元，增长率44%，其中九江钢铁员工人均收入10.8万元；2017年1-10月萍钢员工人均收入92070元，与去年同期52582元相比，增长39488元，增长率75.1%，其中九江钢铁员工人均收入达到11.47万！

“方大发展要致力于回报党和国家，回报社会”“企业要积极承担社会责任，为政府分忧”。依法纳税、按章纳税是方大集团所有企业都必须遵守的一条铁律，五年来，萍钢纳税额逐年上升，对国家的贡献越来越大，2013—2016年向国家上缴税金达34.59亿元，2017年截止10月上缴税金已是创纪录地达到25.62亿元，为地方财政收入作出了贡献。

目前，萍安钢铁、九江钢铁相继启动环保提升规划，着眼未来十年保持行业先进，立足装备技术升级、绿色环保等各个方面，全力打造生态旅游式工厂。这一轮规划的技改项目包括原料场加棚改造、烧结脱硫、煤气发电等，总投入预计近20亿元，所有项目计划在2018年年底前完工。

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