部分有编！南昌一批好单位招人！
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来源：江西人社、南昌人才招聘网、南昌发布、南昌本地宝等
编辑：熊飘飘 审定：李丹 核发：杨赟
新一波招聘来啦！
赶快来看看有没有你心仪的岗位吧~
中央和国家机关所属事业单位招聘
01
中国专利信息中心
● 招聘人数：20人
● 联系方式：61073015、61073051
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02
中国社会科学院欧洲研究所
● 招聘人数：1人
● 报名时间：即日起至2020年6月20日。
● 联系方式：010-85195734
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03
中国社会科学院社会发展战略研究院
● 招聘人数：共5名
● 报名时间：即日起至2020年6月15日。
● 报名方式：010-85195422
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04
中国国家画院
● 招聘人数：16人
● 报名时间：自公告发布之日起15天（该公告于2020年5月27日发布）
● 联系方式：010-68418683
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中国铁路南昌局集团
根据企业发展需要，中国铁路南昌局集团有限公司拟招聘全日制普通高等院校本科毕业生，有关事项公告如下：
一、招聘条件
1.品行端正，遵纪守法，热爱铁路事业;
2.就读院校为生源和教学质量优秀的国家重点建设工程高校优先;
3.身心健康，身体条件符合招聘岗位要求;
4.列入国家招生计划，具备派遣资格的2020年应届全日制普通高等院校毕业生;
5.学习成绩优良，符合招聘岗位要求的专业等条件;
6.服从单位对岗位的安排和调整。
二、招聘计划
三、招聘流程
1.网上报名。应聘毕业生2020年6月6日至6月21日登录中国铁路人才招聘网进行网上报名，填写个人基本情况、教育经历、外语和计算机能力、社会实践经历、奖励情况等信息。
2.简历审核。根据招聘岗位要求及网上报名情况，审核毕业生有关材料，择优通知毕业生参加复审。未进入复审环节的毕业生恕不通知。参加复审的毕业生须一并提供以下材料：
①中国铁路人才招聘网下载、经本人签字确认的《中国铁路南昌局集团有限公司毕业生应聘登记表》;
②身份证、应届毕业生就业推荐表、成绩单原件(包含在校期间全部成绩，须学校盖章);
③教育部学籍在线验证报告(验证期须晚于2020年9月30日);
④三个月之内二级甲等及以上医院提供的体检报告原件(要求有检查结论，常规项目体检、血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能为必检项目);
⑤其他能够证明本人资历或能力的材料原件及复印件。
3.考试考核。根据复审情况择优筛选毕业生参加考试考核，接到通知的毕业生按指定时间、地点参加，否则视为放弃应聘。
4.确定拟录名单。根据考试考核情况，按招聘计划确定拟录用名单。
5.公示录用。通过中国铁路人才招聘网对拟录用人员进行公示，公示无异议的，签订就业协议和补充协议。
四、其他事项
1.本次招聘一律采取应聘者个人在中国铁路人才招聘网报名的方式，不接受上门、电话、传真、邮件等其他方式报名。
2.应聘毕业生须在招聘期间保持本人手机畅通。招聘过程中，凡未进入下一环节者，恕不通知。
3.资格审查贯穿招录工作全过程，应聘毕业生应对本人填报信息、提供资料的真实、准确、完整性负责，凡不符合招聘条件或弄虚作假的，一经查实取消应聘、录用资格。
4.中国铁路南昌局集团有限公司不委托第三方招聘，也不在招聘过程中向应聘者收取任何费用，请应聘人员提高警惕，谨防上当受骗。
5.中国铁路南昌局集团有限公司保留对招聘公告中各项规定的最终解释权。
6.咨询电话：0791-87021951;咨询时间：工作日8:00-12:00 14:00-18:00。
中国铁路南昌局集团有限公司人事部
2020年6月6日
南昌地铁3号线
南昌地铁3号线招聘值班站长（25人）、车站值班员（10人）、行车调度（8人）、电力调度（5人）、环控调度（3人）。
报名截止时间：人员招满即止
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西湖区公安分局招聘辅警
西湖公安分局面向社会公开招聘警务辅助人员，招聘辅警需符合如下要求：
一、招聘岗位及人数
社区辅警10人，机动辅警40人。
二、岗位要求
男性，大专以上学历（退伍军人等可适当放宽），熟练使用WORD、EXCEL、计算、统计、排序等办公软件（表达能力强、警校生、退伍军人、本科以上优先）
1、社区辅警20周岁以上至35周岁以下，身高1.65米以上。（1985年7月以后出生2000年6月以前出生）原则上南昌市区居住，外地人员需自行解决住宿问题。（工作时间免费提供用餐）
2、机动辅警18周岁以上至28周岁以下，身高1.70米以上。（1992年6月以后出生2001年6月以前出生）工作时间单位免费提供用餐和住宿。
以上人员要求身体健康，五官端正，品行良好，能吃苦耐劳，自愿从事机动辅警工作，无违法犯罪记录，无吸毒前科，无纹身。
工资及待遇：每月基本工资3800元左右（含五险单位和个人缴纳部分），班长津贴1000元，副班长津贴600元，车长补助费、夜班补助费，购买人身意外险，配发辅警制服，（工作满一周年以上可享受工会福利）。
三、招聘方法及程序
本次招聘辅警，按照信息发布、报名、笔试、面试、体能测试、政审、体检、确定聘用名单、办理聘用合同、社保等程序。
四、报名时间及联系方式
咨询电话：（分局政治处）0791-86389023
咨询时间：2020年6月8日-6月15日上午9：00-12：00，下午2：30-5：00（休息时间除外）
报名时间：2020年6月15日-2020年6月17日为止
报名地址：西湖公安分局办公楼门卫对面办公室（南昌市永叔路99号）
报名时需提供以下材料：户口、身份证（原件、复印件，含直系亲属身份证号）；一寸免冠照片（1张）；学历证书（原件、复印件）、学信网截图打印件；退伍证（原件、复印件）。
南昌县公安局交管大队
一、招聘人数：本次招聘社区工作者105名
职位表（长按二维码识别查看）
报名表（长按二维码识别查看）
报名时间：2020年6月10日9：30至6月19日16：30，逾期不再受理报名。其中，缴费时间截止为报名结束当日22：00。
二、招聘条件
思想政治素质较好、遵纪守法、品行端正、作风正派、责任心强，热爱社区工作、热心为居民服务，并同时符合下列资格条件的人员：
（一）年龄35周岁以下（即1984年5月31日之后出生）；
（二）具有国家承认的大专及以上学历（党校学历须发证单位出具有关证明材料，2020年高校应届毕业生报名时上传学信网《教育部学历证书电子注册备案表》），专业不限；
（三）有一定的政策理论水平和社会组织管理协调能力，有较好的文字写作基础和口头表达能力，会电脑办公基本操作；
（四）具备正常履行职责的身体条件，能适应经常加班；
（五）具有下列情形之一的，不得报考：
1.曾受过刑事处罚或被开除过公职的；
2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的；
3.被认定为涉黑涉恶、“村霸”等人员的；
4.加入邪教组织、组织或参与非法宗教活动的；
5.受党纪处分或被诫勉谈话，处分期或影响期未满的;
6.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的；
7.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单的；
8.违反计划生育未接受处罚的；
9.煽动群众闹事、扰乱公共秩序，或道德品行低劣、在群众中影响较坏的；
10.其他不宜担任社区工作者的情形。
三、招聘流程
此次招聘工作坚持公开平等、竞争择优的原则，按照在线报名、网上初审、笔试、资格审查、面试、体检政审、网上公示、选岗聘用等程序进行。
（一）在线报名
1.报名时间：2020年6月10日9：30至6月19日16：30，逾期不再受理报名。其中，缴费时间截止为报名结束当日22：00。
2.报名方式：本次报名采取网络报名方式，不设现场报名点。报名网址：南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com），进入相关栏目，通过“报名入口”注册并登录报名平台，据实填写表格、上传相关证照。
本次报名实行诚信报考，请考生仔细阅读招聘公告，如实、准确填写《2020年南昌县招聘社区工作者报名表》，对所填报名信息的准确性、真实性负责。不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。凡提供虚假信息或材料报考的，一经查实，取消其报名考试、聘用资格，所造成的一切后果由考生本人承担，且三年内不得参加本县组织的相关考试。
3.报名费用：网上报名初审通过者，在线缴纳报名考试费，缴费人数为最终报名人数，未完成网上缴费的考生，视为报名无效。本次报名考试费为50元/人（弃考者报名费不予退回）。
4.开考比例：本次招聘报名通过人数与岗位招聘人数比例未达3:1的，由县招聘工作领导小组视情况决定予以相应核减招聘计划。核减情况另行公告。
5.笔试准考证打印日期：2020年6月22日9：00至6月24日17：00。考生持本人准考证和居民身份证原件到指定地点参加笔试。
如因疫情防控需要，予以调整的，另行公告。后续事项请关注市人力资源和社会保障局网（hrss.nc.gov.cn）或南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）、南昌市人力资源市场微信公众号（公众号：ncrc78）。
（二）笔试
1.笔试方式和内容。笔试为综合知识测试，采用闭卷方式进行。笔试内容主要测试应试人员的政治理论与政策常识、社区工作基本知识以及处理解决基层具体问题的能力和公文写作水平等。本次招聘不举办任何考前培训班，不指定考试复习资料。
2.笔试时间和地点。详见笔试准考证。
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，以2:1的比例确定入闱后续人选（入闱人员中最后一名出现并列的，一并入闱）。比例不足时，笔试成绩有效者均进入面试环节，但面试最终成绩未达到考场平均分的，不予进入后续环节。笔试成绩不带入面试。
（三）资格审查
本次招聘实行诚信报名，笔试结束后进行现场资格审查，资格审查贯穿招聘工作的全过程，具体安排及时间、地点另行公告。报名人员提交的学历、专业、年龄、工作经历等信息和相关材料必须真实、准确、完整、有效。经审查，证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查或无法完成资格审查的，取消报名人员应聘资格。
资格审查时须提交材料：
1.本人身份证原件;
2.毕业证、学位证原件及《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网查询并打印);留学回国人员应聘的，还要提供国家教育部门的学历学位认证原件；2020年应届高校毕业生需提供《就业推荐表》；
3.本人近期一寸红底彩色免冠证件照照片2张；
4.《2020年南昌县招聘社区工作者报名表》2份；
5.因疫情防控需要，2020年高校应届毕业生未能按公告时间要求提交学历证的，按相关规定顺延或执行，具体以教育部、江西省教育厅有关通知为准。资格审查时因个人原因导致部分材料暂时无法提供原件的，可携带复印件或相关证明并签订承诺书，按承诺书上承诺日期前提交（身份证明除外）材料，未能如期履行的，取消其聘用资格。因资审放弃、资审不合格而产生的缺额，按笔试成绩从高分到低分递补。资格审查通过者，现场领取面试通知书，进入后续环节。
（四）面试
1.面试时间及地点：详见面试通知书。
2.面试方式及内容：采取结构化面试方式进行。面试主要测试社区管理相关知识、语言表达能力、思维反应能力、岗位需要应具备的基本素质和应变能力、仪容仪表等。
3.修正系数：因考生人数众多不能在一个考场进行面试的，即同一岗位不同面试分组的，须对考生面试成绩进行修正，按面试分数乘该考场修正系数计算面试最终成绩。即：
面试最终成绩=面试分数×考场修正系数
考场修正系数=所有考生平均分÷考生所在考场平均分
考场修正系数保留小数点后7位数，第8位按四舍五入处理。修正系数计算时需去除面试成绩异常数据（小于40分或高于90分），以免影响修正系数的公平性和有效性。
面试结束后，按照岗位招聘人数从高分到低分（入闱人员中最后一名出现并列的，依次按学历高低、毕业时间先后、工作时间长短确定）1:1确定参加体检政审的对象。
（五）体检政审
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)，《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)。体检人员在规定时间到指定医院参加体检，体检费用由应聘者承担，对体检结果有异议的，一周内可提出复检一次，复检结果为最终结果。政审工作由县招聘工作领导小组办公室负责实施，会同纪检监察、政法、公安、法院、卫健、信访等部门进行联审联查。因体检政审放弃、不合格而产生的缺额不予递补。
（六）网上公示
对体检、政审合格的拟聘用人员名单在南昌县人民政府网进行公示，公示期为5天。公示期满，经县招聘社区工作者工作领导小组审核同意，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理选岗聘用手续；对有严重问题并查有实据的，取消聘用资格，空缺名额不予递补。
（七）选岗聘用
按照工作需要，由招聘岗位所在乡镇（管理处、管委会、街道）党（工）委会研究确定招聘人员的选岗聘用等相关事宜。聘用人员试用期为3个月，试用期满合格后，由招聘岗位所在乡镇（管理处、管委会、街道）与聘用人员签订劳动合同，试用期不合格的，取消聘用资格。
（八）福利待遇
本次招聘的社区工作者工资及福利待遇按照职位所在乡镇（管委会、管理处、街道）现有的社区工作者标准执行。
四、其他事项
（一）资格审查贯穿招聘工作始终，请考生仔细对照报考资格条件，诚信报考。不符合资格条件者，请勿报名和参加考试。凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。
（二）聘用人员上岗实行所在乡镇统一分配，不服从分配者取消录用资格。
（三）本次招聘咨询电话：
县委组织部0791-85713884 县人力资源和社会保障局0791-85712813（咨询岗位、招考、报名等事宜）。
社区工作者招聘工作接受社会各方面的监督，监督电话：0791-85713884；0791-85711926。
五、未尽事宜由南昌县招聘社区工作者工作领导小组办公室负责解释。
南昌市人民检察院
根据工作需要，南昌市人民检察院面向社会公开招聘16名合同制工作人员。现将有关事宜公告如下：
一、招聘要求
(一)招聘岗位人数及要求
二、报考条件
(一)基本条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正。
2.工作责任心、事业心强，能保守工作秘密，服从组织安排，自愿从事检察工作。
3.具有正常履行职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准》。应聘合同制司法警察岗的还需具备《公务员录用体检特殊标准》中对人民警察的体检要求。
(二)具有下列情形之一的，不得报考：
1. 曾受过刑事处罚或者治安处罚的;
2.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
3.受处分期间或者未满影响期限的;
4. 曾被开除公职的;
5.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;
6. 被依法列为失信联合惩戒对象的;
7.其它不宜报考的情形。
三、招聘程序
(一)网上报名
1.报名时间：2020年6月4日9:00至 6月 15 日16:00(暂定)
2.报名方式：本次招聘采取网络报名方式进行，报名人员可登录南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)进入报名系统。
3.网上报名经资格初审通过后，缴纳报名费，本次报名考试费为50元/人，网上缴费人数为最终报名人数。缴费截止时间为6月15日17：00。
4.打印准考证时间：暂定2020年6月 18日10:00至6 月 20日9:00，根据疫情防控需要，如有时间调整，另行通知。
(二)笔试
1.笔试时间：2020年 6 月20 日(周六)上午 9：00 (暂定)。
2.笔试地点：详见准考证。
3.笔试科目：公共基础知识+公文写作(时间120分钟)，笔试卷面总分为100分。
本次笔试按招聘岗位计划数与报考人数比例不低于1：3的比例开考。如报考总人数达不到上述比例要求，用工单位可根据实际报名人数调减招聘岗位计划数。
后续事项请关注南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)。
法警岗(代码101、102)按1：4的比例确定入闱体能测试环节人员名单(末位成绩相同者一并进入)。
文员岗按1：3的比例确定入闱面试环节人员名单(末位成绩相同者一并进入)。
(三)法警岗体能测试
1. 体能测试时间、地点：详见体能测试通知书。
2.法警岗(代码101、102)要求净身高：男性身高1.72米以上，女性身高1.62米以上。
3.体能测试内容(男子的项目为：10米×4往返跑、1000米跑;女子的项目为：10米×4往返跑、800米跑。)
4.身高、体能测试三项均达标为达标性测评，凡一项不达标的，视为体能测试不合格。合格者进入招考后续环节。
(四)资格审查
资格审查需提交材料：
(1)公开招聘报名表;
(2)身份证原件及复印件;
(3)本人学历原件及复印件;
(4)本人学信网学历认证备案表;
(5)本人近期一寸免冠同底彩色照片2张;
(6)退伍军人需提供本人退伍证原件及复印件;
(7)其他与岗位相关需提供的证明材料等原件。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，后果由报名人员自行承担。
资格审查合格后，领取面试通知书，进入后续面试环节。
(五)面试
1. 面试时间、地点：详见面试通知书
2. 面试内容：参照结构化面试方式。主要考核应聘人员的综合分析、逻辑思维、组织协调、人际交往、语言表达、举止仪表、临场应变和解决实际问题的能力。面试总分为100分
3. 成绩合成：
法警岗总成绩=笔试成绩40%+体能测试合格+面试成绩60%
文员岗总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%
面试分数均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。根据最终总成绩从高分到低分排名顺序，按岗位计划数等额确定拟体检人员名单。
入闱人员具体名单以南昌人才招聘网(https://www.ncrczpw.com/)公布的为准。
(六)体检和政审考察
面试结束后，根据考试总成绩由高到低的顺序，按照职位招聘人数等额确定体检人员名单。
体检标准参照公务员录用体检通用标准(合同制司法警察按照《公务员录用体检特殊标准》中对人民警察的要求执行)。体检合格的，确定为拟聘用考察人选。
如出现体检不合格、体检缺项或放弃体检的，将依次递补体检人选。
(七)公示与聘用
体检和政审均合格的确定拟聘用人员名单，并在南昌人才招聘网(https://www.ncrczpw.com/)公示5天。公示期满结果无异议的，按有关规定统一实行劳动人事派遣，由南昌市人力资源与社会保障局指定的劳动派遣公司与聘用人员依法签订劳动合同。
公示结果影响聘用的、放弃聘用的、未在规定时间内报到的或因其他问题未能聘用的，取消其拟聘用资格。试用期不合格的，根据考试总成绩从高到低顺序依次递补。
四、工资及福利待遇
此次招聘人员的工资及福利待遇参照我院同类人员标准执行。年收入5万元(工资及社保)。
五、其他事项
咨询电话
南昌市人力资源服务中心，电话：0791-83800697。请于工作时间(上午9：00-12：00，下午13：30-17：00)拨打咨询。
本次招聘活动最终解释权归南昌市人民检察院招聘领导小组。
南昌县公安局交管大队
为进一步加强南昌县道路交通安全管理，规范路面行车和停车秩序，经研究决定面向社会公开招聘一批编外交通协警员。
一、招聘岗位
二、招聘条件
（一）遵纪守法，品行良好，爱岗敬业，吃苦耐劳，愿意从事交通协警工作。
（二）年龄要求详见职位表（附件1）。年龄计算方式：18周岁以上指2002年6月1日（含）之前出生，30周岁以下指1989年6月1日（含）之后出生，35周岁以下指1984年6月1日（含）之后出生。
（三）路面执勤岗男性净身高1.68米及以上，其他岗位不受身高条件限制。
（四）路面执勤岗要求高中及以上学历，退伍军人学历不限。其他岗位学历要求详见职位表（附件1）。
（六）具有正常履行职责的身体条件，无残疾，无口吃，无重听，无色盲、色弱，面部无明显特征和缺陷（唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤痕等），躯体无明显疤痕，无鸡胸，无严重静脉曲张，无明显罗圈腿，无严重平足（平板脚），无纹身，驼背，无高血压、心脏病、急慢性肝炎、各种残疾和其他不适宜从事本岗位职业的疾病；
（七）具有下列情形之一的，不得报考：
1.有犯罪嫌疑尚未查清，正在接受审查的；
2.道德败坏，有流氓、偷窃等不良行为的；
3.被原工作单位辞退解聘或开除公职的；
4.直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲有被判处死刑、正在服刑或者在境内外从事颠覆我国政权活动的；
5.本县财政拨款（上月最后一天在册）的编外工作人员不得报考；
6.其它不适宜报考的情形。
三、招聘方式及程序
（一）报名
1、报名时间：2020年6月10日—6月12日（正常上班时间）。
2、报名地点：南昌县人力资源和社会保障局一楼大厅。
3、报名所需材料：
①本人携身份证、毕业证（或退伍证）以及所需其他材料的原件、复印件各1份，随同《南昌县招聘编制外工作人员考试报名表》（网上下载附件2并填写完整）纸质版1份，一并提交进行资格初审。
②近期正面免冠一寸同底彩色照2张；
③报名时缴纳考试费50元。
（二）考试
本次招聘考试不设开考比例，考试方式为体能测试（50%）+面试（50%），体能测试标准见附件3，按照考试总分数排名依次录取，且需达到最低合格分数线60分。
（三）体检、政审
1.根据考试成绩排名，按招聘计划数等额确定入围体检人员名单（末位并列的依次按先学历高低、后毕业时间先后、再工作时间长短确定），并在网上予以公布。
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》（国人部发〔2005〕1号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，体检费用由考生自理。
3.因工作需要，体检缺项者不予延长体检期，并视为自动放弃；未到场体检人员或因本人原因无法完成体检全部项目的人员视为自动放弃。
4.体检结论不合格需复检的，由体检实施机关尽快安排复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
5.因体检自动放弃或体检不合格产生的缺额按该岗位考试成绩排名顺序递补一次（但必须是达到合格分数线60分的人员）。
6.体检合格人员进入政审，政审不合格（或自动放弃）产生的空缺不再递补。
7.体检、政审由县交警大队、县人社局组织实施。
（四）公示
对体检、政审合格的拟聘用人员，将在网上进行公示，公示时间不少于七天。公示无异议，按照规定程序办理聘用手续，有异议经查属实的，取消聘用资格。公示后产生的缺额不再递补。
四、聘用管理
聘用人员实行编外合同制管理。政审合格拟录人员办理考核期聘用手续，考核期1个月，考核期满合格的，聘用单位与应聘者签订劳动合同并到南昌县劳动监察局鉴证，合同期采取一年一聘（考核合格可续聘，考核不合格的取消聘用）。
五、工资待遇
（一）工资标准：
1、路面执勤岗每月2750元（含岗位、绩效工资等）+工龄工资50元（工作满一年工龄工资从50元开始逐年递增直至250元为止）；
2、交通设备系统管理岗、交通信号灯管理岗每月2650元（含岗位、绩效工资等）+工龄工资50元（工作满一年工龄工资从50元开始逐年递增直至250元为止）；
3、交通安全宣传岗每月2550元（含岗位、绩效工资等）+工龄工资50元（工作满一年工龄工资从50元开始逐年递增直至250元为止）；
（二）绩效工资总额在不超过限额（基础数乘以单位总人数）的前提下，按日常考核在绩效工资的基础数上下浮动。
（三）用人单位按规定为受聘人员缴纳城镇企业职工“五险”，个人负担部分由应聘者个人承担。
六、其他
1.招考工作接受社会各方面的监督，监督电话：85712813。
2.招聘工作资格审查贯穿始终，请考生仔细对照所报岗位条件，诚信报考，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试。凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。凡因考生个人弄虚作假造成的后果，由考生个人负责。
3.对扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其它有关证件、证明骗取考试资格的，给予取消本次报考资格且3年内不得报考的处理。
4.应聘人员、聘用单位和从事招聘工作的人员有《南昌市市县（区）乡（镇、街道）事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》（洪府厅发【2012】48号）第七（一）条所列情形的，要实行回避。
5、招聘各阶段具体安排均在“南昌县人民政府→专题专栏→人事考试”、“南昌县人力资源和社会保障局→工作信息→公告公示”（http://www.ncx.gov.cn/xrsj/）网站公告，不再以其他方式通知，参考人员因未看到通知而影响录用等一切后果自行承担。
6、本公告招聘的所有岗位未招满可长期报名，由县人社局及县公安交管大队定期组织考试，直至招满后另行公告。
7、本公告由南昌县人社局负责解释，报考咨询电话：县人社局85712813（咨询招考、报名等事宜），岗位咨询电话：县交警大队15180480381（咨询工作、待遇等事宜）。
8、未尽事宜按有关规定执行。
扫码下载报名表、评分标准
江西中医药大学附属医院
招聘岗位、人数及条件
（一）学科带头人
（二）博士研究生
备注：1、以上岗位条件中专业名称后括号中的数字为学科专业代码。
2、每位应聘人员仅限报名1个岗位。
3、年龄：学科带头人不超过50周岁(1969年5月1日后出生)。博士研究生不超过45周岁(1974年5月1日后出生)。
4、学科带头人的其他引进条件等要求参照《江西中医药大学附属医院高层次人才引进管理办法(试行)》(附院字[2019]76号)中规定的第一、第二、第三、第四高层次人才引进条件执行。
5、2020年应届生须在2020年7月31日前取得硕士研究生学历学位证书(受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行)。未取得硕士研究生学历学位者，不予聘用。
6、临床医师及医技科室医师岗要求有执业资格证，且执业范围和执业类别必须符合岗位的需要。
7、资格审查贯穿本次招聘的各个环节，应聘者一经发现条件不符合招聘要求或弄虚作假的，本单位有权取消其应聘资格和录取资格。
三、报名办法
(一)报名时间：即日起至2020年12月31日
(二)报名方式：学科带头人、博士研究生采取网上报名的方式投递应聘材料。
(三)电子邮箱：627024640@qq.com
须发送提交的报名材料包括：
1、《江西中医药大学附属医院2020年应聘人员基本情况登记表》电子版(附件1)，承诺书一栏须本人手写签名。
2、《江西中医药大学附属医院2020年应聘人员基本信息汇总表》电子版(附件2)。
3、《个人简历》电子版。
4、本人有效期内第二代居民身份证原件(正反面扫描在一张纸上)电子版。
5、提供已取得的各学习阶段学历、学位(本科及以上)证书原件扫描件，国(境)外高校毕业生须提供教育部认证证书原件扫描件;应届毕业生还需提供就业推荐表原件扫描件(加盖招生就业部门公章)。
6、往届毕业生须提供含有二维码(有效期至2020年6月底)的《教育部学历证书电子注册备案表》原件电子版。
7、学科带头人要求的正高资格证原件扫描件;临床医师岗及医技科室医师岗要求的执业资格证原件扫描件。
应聘人员按上述要求将报名材料发送至邮箱：627024640@qq.com进行网上报名，所有应聘材料须按照材料顺序压缩成1个文件包，大小不得超过5M。邮件主题及文件包命名格式：学历+姓名+专业+毕业院校+应聘岗位(如“博士研究生+张三+内科学+北京中医药大学+心血管病科临床医师岗)。
(四)报名材料要求：
1、应聘人员按上述要求将报名材料发送至邮箱：627024640@qq.com进行网上报名。邮件主题为：学历+姓名+专业+毕业院校+应聘岗位(如“博士研究生+张三+内科学+北京中医药大学+心血管病科临床医师岗”)。
2、应聘人员所有应聘材料按照材料顺序压缩成的1个文件包，大小不得超过5M。
3、每名应聘人员原则上只允许发送一次报名材料，请应聘人员仔细阅读招聘公告，将所需材料准备齐全后再进行报名。
4、应聘人员须如实提供应聘材料并发送邮件，应聘材料不齐全、不规范的不予受理;不符合报名条件的不予受理或随时取消应聘资格。凡弄虚作假者，一经发现，取消应聘资格并追究相关责任。
5、逾期报名不予受理，应聘人员不可同时报考2个以上(含2个)岗位，否则视为自动弃权。
(五)联系方式：
1、地址：江西省南昌市东湖区八一大道445号江西中医药大学附属医院1号综合大楼26楼人力资源部
2、联系人：刘老师
3、联系电话：：0791-86221952
4、医院网址：http://www.jxszyy.com
四、考核办法
学科带头人、博士研究生直接采用考核的方式进行。具体的考核时间、地点等要求另行通知。
学科带头人、博士研究生来院面试的往返交通费、住宿费由医院统一报销。
五、体检、考察
1、体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》执行。
2、对体检合格人员进行考察。
六、聘用、待遇
经考核合格、体检合格，政审考察通过后，办理相关入职手续，待遇按国家和医院有关规定执行。
扫码下载登记表、汇总表、待遇表
江西省煤田地质局
江西省煤田地质局系江西省人民政府直属全额拔款事业单位，下辖6个地质队、1个测绘大队、1个煤田地质勘察研究院。全局现有职工5300余人，其中各类专业技术人员近1600人，主要从事能源地质勘探（查）、综合找矿、矿物开发利用、环境地灾治理、农业地质、国土空间规划、地理信息测绘、农田水利开发、基本建设、水利工程、房地产开发等产业建设。
一、招聘岗位、条件：共招聘各类人才300余名
二、报名时间：即日起至2020年6月25日
三、聘用及待遇：
经考核、体检和考察确定的拟聘人员公示无异议后，办理聘用入编手续(2020年毕业生需在2020年7月31日前取得学历学位证书，否则不予聘用。受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行)，享受国家规定的工资、福利待遇。依照国家有关规定实行试用期考核，试用期满考核不合格，按规定予以解聘。
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