5家企业被评为全国安全文化建设示范企业，宝典秘籍抢先看！
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近日，“2020年全国安全文化建设示范企业”名单新鲜出炉，北京市应急管理局推荐的5家企业榜上有名。
中国铁路北京局集团有限公司北京站
北京金隅琉水环保科技有限公司
北京京能高安屯燃气热电有限责任公司
北京市市政一建设工程有限责任公司
琪舰消防工程有限责任公司
2020年，北京市应急管理局根据原《国家安全监管总局关于开展安全文化建设示范企业创建活动的指导意见》和《中国安全生产协会关于做好2020年全国安全文化建设示范企业推荐工作的通知》，通过综合评估、抽查调研、材料审核等流程，坚持优中选优的原则，推荐了中国铁路北京局集团有限公司北京站等5家北京市安全文化建设示范企业。这些企业在创建过程中经过不断的探索与努力，结合各自企业的生产与发展特点，形成了独具特色的安全文化建设方法与成就。
今天我们一起看看
新上榜的全国安全文化建设示范企业
有哪些亮点做法
中国铁路北京局集团
有限公司北京站
安全文化理念：建设以“理念、制度、素质、典型、环境”为核心的五位一体的安全文化体系，坚持安全第一、预防为主、综合治理，深化“三位一体”安全保障体系建设。
亮点做法
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1.加强典型文化建设 发挥品牌示范的引领作用
坚持新闻舆论的导向作用，激发职工正能量。积极与各级各类媒体沟通，推进先进典型的新闻宣传报道，促进了干部职工学先进、赶先进热潮的风气。全力做好先进典型的宣传，引领队伍建设。重视各类先进典型的选树与宣传工作，把学习宣传典型与促进安全工作有机结合，形成了“以点带面”的争创氛围。精心打造“京站爱心”系列品牌，发挥辐射效应。打造 “爱心候车区”、“绿色通道”、“售票体验区”及“爱心窗口”为一体的服务链条，实现了爱心服务的常态化、品牌化。
2.关注环境文化建设 营造环境友好型氛围
通过建设有形的外部环境，打造温馨和谐氛围。在环境布置上制作安装了安全文化揭示牌，在车站内外大屏幕上不间断地播放铁路精神和京铁精神、安全乘车常识等，并张贴安全温馨提示，加强文化氛围建设。建设无形的内部环境，体现安全文化软实力。北京站站史馆作为全路、全局的爱国主义教育基地，有着丰富的图片、实物以及展板文字等展览内容，充分展示了北京站改革发展的历史和广大干部职工拼搏奉献、勇当排头兵的精神风貌
北京金隅琉水环保
科技有限公司
安全文化理念：以“落实责任，安全发展”为安全文化理念，以“安全是生命，安全是责任，安全是效益”的核心价值观，以“打造建材行业安全典范”为愿景。
亮点做法
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1.注重管理创新 凝练特色安全管理模式
通过不断探索逐步形成了以“抓基层、抓基础，强一线”为主线，以安全教育培训、安全审计和危险作业管理、外委相关方管理、安全生产标准化运行、交通安全管理“2+4”专项行动为抓手，符合自身实际的特色安全管理模式。以“互保联保”机制为例，公司以班组为单位，组员之间实行互保联保，同时处罚、同时奖励、相互监督、相互保护。形成相互监督、相互制约、相互关心的管理机制。强化了职工的集体意识、最大限度地激发员工参与安全工作的热情，在公司内形成了全方位的安全防火墙。
2.履行社会责任 由内向外辐射安全文化
琉水公司曾是中国水泥工业的摇篮之一，对全国30多个省、自治区、直辖市，和80多条生产线进行过技术指导，向许多水泥企业输出了“琉水管理、琉水文化、琉水技术”。公司内建有国内首家水泥博物馆，融水泥文化与安全教育功能于一体，展现水泥工业的昨天、今天和明天，打造了在全国具有知名度和影响力的文化创意品牌。
公司于1959年设立微型消防站，多年来服务公司内部的同时还协助当地政府援助周边，得到当地政府和周边百姓的认可。
北京京能高安屯燃气
热电有限责任公司
安全文化理念：倡导“阳光、和谐、创新、高尚、卓越”的核心价值观，将“以人为本，创建本质安全型企业”作为安全目标，以“安全供能 服务社会”为安全使命。
亮点做法
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1.围绕“六安工程” 构建安全文化体系
树立和落实“党政保安”的安全责任观，筑牢“红线意识”，坚守“底线思维”；树立和落实“依法治安”的安全法治观，用规章制度来规范领导和员工的安全行为；树立和落实“管理强安”的安全管理观，运用“五精管理”、闭环管理等先进管理思想，持续改进安全管理模式；树立和落实“基础固安”的安全基础观，持续深入开展安全生产标准化建设；树立和落实“科技兴安”的安全科技观，营造全员创新氛围，以科技创新引领安全发展；树立和落实“文化创安”的安全文化观，发挥安全文化的导向功能、凝聚功能、激励功能和约束功能。
2.加强应急管理 未雨绸缪防患未然
健全应急救援队伍和应急专家队伍，配备应急救援装备物资，设置应急避难场所。完善突发事件应急处置预案，细化事故报告流程，畅通信息发布渠道，进一步加强应急管理体系建设。
北京市市政一建设
工程有限责任公司
安全文化理念：以“强化安全基础，推动安全发展”为核心安全理念，以“落实企业安全主体责任，保障员工生命与健康”为安全使命，牢固树立安全发展理念，建立健全安全生产责任体系。
亮点做法
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1. 确定安全及绿色施工工作要点 指引全年工作方向
每年制定安全生产和绿色施工管理工作要点，通过落实企业安全生产主体责任、积极开展安全文化建设，推行双重预防机制，做好安全产标准化考评工作等主要安全管理措施，规范各项安全管理工作，并与每个新项目单位签订综合安全管理目标责任书。要求各分支机构和项目部领导，结合自身特点，明确各级人员主体责任，按年度进行安全签约，按季度对管理人员进行安全责任考核，使安全生产责任得到落实。
2.落实教育培训制度 提升全员安全意识
一方面利用公司视频会议、参观学习先进工程等形式，加强安全管理人员的安全专业学习。同时，督促各项目工程制定详细的安全教育培训计划，通过观看安全教育光盘、专业授课、事故案例讲解和现场安全交底等形式，提升施工作业人员的安全意识和自我保护能力。
琪舰消防工程有限责任公司
安全文化理念：以 “党建引领、科技创新” 为指导，围绕“实现消防一体化、消防物业化”的安全战略目标和“工作标准化、执行流程化、目标结果化、员工部门化、部门公司化、公司社会化、企业工厂化”的七化管理理念。
亮点做法
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1.健全安全规章制度 充实应急预案
根据安全管理工作的需要，结合单位内部管理和项目工地安全管理规章制度、操作规程、应急预案等进行适时修订,不断完善，使其内容更加充实、职责更为明确，操作更为具体。建立了安全生产责任制、安全生产检查及隐患排查治理制度、安全生产档案管理等各类安全管理制度。
2.建立安全教育阵地 提升职工安全素质
通过加大安全文化宣传力度，建立安全教育阵地，丰富安全文化内涵，烘托了安全文化的浓厚氛围，使职工抓技术、学业务的积极性、主动性明显增强，安全素质、自主保安意识得到进一步提高，文明生产向前迈进。
本期编辑：杨雪蒙、花又
本期校对：张帅府
内容来源：局宣教中心
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