工龄有多重要？你恐怕未必知道！工龄应该怎么算？出国留学也能算工龄吗？工龄长短会影响你的假期吗？会和工资增长挂钩吗？其实，你的工资、休假、养老金都和工龄密切相关！关于工龄的这些事儿↓↓ 关乎你的权益，你必须要了解！
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采风荐读|来自上世纪名词“工龄”，不知有多重要吧，那可真要出大事儿了
工龄，听起来像是一个来自上世纪的名词，可实际上与员工的待遇息息相关，除了在职期间的工资收入、带薪年假天数、医疗待遇等之外，还影响着员工退休之后的养老金水平。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。
咱们来看个小例子，如果您工龄32年，那么退休工资怎么算?
工龄工资(含工龄)：每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从事工人工作，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
工龄分为一般工龄和连续工龄
如果你上来就问“我的工龄是多少”，没有任何意义，因为工龄主要分两种，一种是一般工龄，一种是连续工龄。在不同情况下，需要看不同的工龄。
一般工龄，也就是大多数人印象中的“工龄“，即参加工作、缴纳社会保险的年限。一般工龄越长，参保年限越长，个人累计缴纳养老金年限越高，则退休后领到的基本养老金越高。明白了吧，一般工龄和养老金挂钩，计算一般工龄基本就是按照缴纳社保的年限。
连续工龄，这个与我们在某个企业或公司就职期间的福利待遇息息相关，比如带薪年休假、探亲假、计发解除合同经济补偿金等。所以，我们更应该关注的是连续工龄。
连续工龄更多的体现的是雇佣关系，从职工为企业工作开始，按理就应该随之计数。但是，就目前的情况来看，有很多用人单位不与职工签订用人合同，那么，是不是就不计算工龄呢?并不是，职工只需要保存能够证明雇佣关系的证据，比如工资单等等，就可以在出现纠纷时为自己维权。
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“视同缴费年限”关系养老金
在很多单位，工龄是跟工资和津贴等待遇直接相关的，工资里面还有工龄工资这一项，一些待遇也是工龄越长，标准越高。
还有一个词汇叫做“视同缴费年限”，对于在1992年前就参加工作的人来说，这个话题有重要意义。说得通俗一点就是，虽然有些年头你并没有工作，没有缴纳过养老保险金，但是养老保险就当你缴过了，照样把这几年算在你的缴费年限里给你发养老金。因为这个制度是从1992年开始实施的，所以1992年之前就参加工作的人，在退休时都会涉及一个视同缴费年限认定的事情。
现在的社保实际缴费年限都有社保系统的准确记录。可这视同缴费年限，因为是一个没交钱却当你交了的“虚数”，所以认定时就复杂多了。提醒有视同缴费年限的参保人员，一定要注意自己的档案问题，尤其是换工作或者失业期间，处理好自己的人事档案。
带薪休假天数由工龄长短决定
对于在职职工来说，工龄直接影响带薪年假的天数。《企业职工带薪年休假实施办法》规定：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
另外需要注意的是，休年假看累计工作年限，如果一名员工新换了工作，之前在别的单位已经有一年以上的工作经历了，但新单位说：“你刚来，工作还不满一年，不能休年假。”这个是不符合规定的。
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连续工龄决定医疗期病假工资
工龄还跟病假工资待遇有关。职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定，以连续工龄满不同年限的标准支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准但不能低于最低工资标准的80％。可见，病假待遇的高低，是与你的连续工龄息息相关的。
医疗期的计算也是依据工龄来的。企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予3个月到24个月的医疗期。
经济补偿金按工龄长短算
如果员工跟单位“闹掰”了，要被终止合同，工龄的长短直接决定着员工可以从单位这里领到多少钱的经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准。6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
不过，也不是所有的员工都可以被终止合同。《劳动合同法》规定，对在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的劳动者，用人单位不能依据《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定的原因与劳动者解除劳动合同。
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存好工龄记录待遇莫受损
太多的待遇与工龄息息相关，因此，员工需要做的就是：
首先，要保存好有关工作经历的记录。劳动合同是工作经历最直接最有力的证明。
第二，在工作有变动时，员工有必要可以跟单位的人事专员确认一下人事档案问题，以免将来遇到麻烦。很多员工因工作变动等原因，会出现很长时间没有工作的情况，这段时间就没有“工龄”了。如果不想影响到社保缴费年限的计算，可以将档案存到人才或职介机构，以灵活就业人员的身份通过这些机构继续参加职工社保。等找到新工作时，再将社保关系转移过去。这样，社保就不会中断了。
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参考来源：北京晚报、新浪看点、人民网
【版权说明】版权归原作者所有。
详见9月22日采风报01版
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编辑：牛悦、杨瑄
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