2018年广西师范大学诚聘海内外英才

 我在桂林等你
在千峰环绕一水抱城的漓水旁等你

我在王城等你
在卓然独立的独秀峰下等你
与你沉醉在千年文脉的深邃里

我在育才等你
在“尊师重道敬业乐群”的誓言里等你
与你镌刻进幸福的师大梦里

我在雁山等你
在高水平大学建设的征途中等你
与你携手并肩共同迈进新时代的春光里

广西师范大学诚聘海内外英才

学校简介

广西师范大学是教育部与广西壮族自治区人民政府共建高校、国家“中西部高校基础能力建设工程”项目建设高校，坐落在世界著名山水旅游名城、历史文化名城广西桂林市。学校现有王城、育才和雁山等3个校区，占地面积4100多亩。

（王城校区5A景区）

（育才校区）

（雁山校区）

这里历史文化丰厚。学校前身——广西省立师范专科学校创办于1932年，是广西高等师范教育的开端，是中国最早的高等师范学校之一。1983年更名为广西师范大学。建校以来，杨东莼、薛暮桥、陈望道、欧阳予倩、林砺儒、陈翰笙、夏征农等一大批知名人士和专家学者荟萃学校，秉承“尊师重道、敬业乐群”的校训精神，执教治学，弘文励教，为国家尤其是广西培养了30余万名教师和其他专业人才。

这里学科专业较齐备。学校现建制教学学院（部）21个，拥有3个博士后科研流动站、6个博士学位授权一级学科、26个硕士学位授权一级学科、19个硕士专业学位授权点和76个全日制普通本科专业,有35个广西(高校)重点学科，学科专业涵盖12大门类，形成了学科门类较为齐全、师范与非师范性专业协调发展、教育层次完备的人才培养体系。

这里科教平台较高。现有省部共建国家重点实验室1个，教育部重点实验室2个，广西重点实验室5个，广西高校重点实验室16个；广西协同创新中心1个，广西协同创新中心培育建设单位1个，广西高校人文社科类协同创新中心2个，广西高校人文社科重点研究基地3个；国家级实验教学示范中心3个，自治区级实验教学示范中心8个，自治区级虚拟仿真实验教学示范中心4个，自治区人才培养模式创新实验区3个。

这里教育资源优越。学校出版社是全国百强出版社，优先资助校内人才出版学术著作。学校有附属幼儿园、小学各1所，有附属中学2所，优质的教育资源可为教职工子女的健康成长提供优越的条件。

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福利待遇

优越的居住环境。学校地处“山水甲天下”的国际旅游城市和国家首批历史文化名城——桂林。桂林是我国重点风景游览城市和园林城市，是全国空气质量最好的内陆城市之一，是“中国十大最有幸福感城市”之一。桂林是连接西南、华南、中南最便捷的国际旅游综合交通枢纽，和“3小时区域性国际航线”——3小时可到达亚洲主要城市，是中国—东盟自由贸易区的门户城市之一，“一带一路”和黔粤湘桂交界重要的联接点。

美丽的工作环境。学校王城校区（靖江王府）是桂林的“城中城”，是广西历史上最早的文化教育中心，文脉延续和传承了1000多年，是国内首个达到5A景区标准的大学校园。育才校区位于桂林市七星区，环境优美周边交通便利，地理条件优越，距桂林市最著名的综合性生态公园——七星公园仅5分钟车程，离桂林市城徽公园——象山公园仅8分钟车程，周边有彰泰睿城、华御公馆等楼盘小区。雁山校区坐落在桂林市雁山新城区，我校前身广西省立师范专科学校就创办于雁山。雁山区是桂林大学城的中心区，汇集了7所大中专院校，是桂林旅游胜地休闲战略重心、是宜学宜研宜居宜业的科教旅游新城区，周边有雁山新城等楼盘和小区。

（象鼻山公园）

（七星公园）

（彰泰睿城） 

（华御公馆）

   （雁山新城）

优厚的政策待遇。优秀的博士毕业生，可直接聘任到七级专业技术高级岗位（或享受相应副高级岗位待遇）；特别优秀的，可直接聘任到四级专业技术高级岗位（或享受相应正高级岗位待遇）。工作一年后，符合有关要求和破格条件的，可直接申报评审副高级及以上专业技术资格。首次聘期结束后，按照其取得的专业技术资格重新设岗。

高水平的出版资源。学校出版社（广西师范大学出版社）位列中国大学出版社前10名，在地方大学出版社中排列榜首，将优先为学校教师出版高水平的系列教材和著作。

广泛的国际交流与合作。学校现与40多个国家和地区的200多所高校及机构建立了合作交流关系，在海外设有3所孔子学院，为教师海外研修、访学和开展合作研究等提供丰厚的国际资源。

优质的子女教育。学校提供从幼儿园、小学到中学的优质教育资源，解决教职工子女的入托、入学之忧。

广西师范大学实验幼儿园：自治区示范幼儿园。

广西师范大学附属小学（卓然小学）：一流的教学软硬件设施，桂林市优质民办教育品牌学校。学校着力打造“卓雅”文化，培养中西合璧、形象雅，语言雅，行为雅和品位雅的学生。

广西师范大学附属小学（卓然小学）全体师生诵读《论语》

       广西师范大学附属外国语学校：荣获“清华大学新百年领军计划”和“北京大学中学校长实名推荐”资质学校，以及“全国教育系统先进集体”等称号，校风好、声誉佳、是全国知名外国语学校，近三年一本率超过92%，最高达97.5% 。

广西师范大学附属外国语学校

广西师范大学附属中学：首批示范性普通高中、自治区素质教育水平一级甲等学校。 2017年高考文科一本率达78.6%，理科一本率66%。

广西师范大学附属中学

引进人才层次、条件和待遇

1第一层次

1.引进对象

中国科学院院士；中国工程院院士；海外著名学术机构院士。

2.引进待遇

具体面议。

2第二层次

1.引进对象

（1）入选以下计划或获得下列资助之一者：

①国家“千人计划”创新长期项目、外专项目、创业项目人选

②教育部“长江学者奖励计划”特聘教授

③海外著名大学（科研机构）终身教授

④国家杰出青年科学基金获得者

⑤国家“万人计划”杰出人才

⑥广西院士后备培养工程人选

⑦国家“万人计划”领军人才

⑧中国社科院学部委员

⑨其他经组织相关专家评估认定的与此类人才称号相当或在学术界有重大影响的著名学者

（2）获得以下奖项之一者：

①国家科学技术奖（含国家自然科学奖、国家技术发明奖和国家科技进步奖）一、二等奖（第一完成人）

②教育部高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）一等奖获得者（排名第一）

③国家社会科学基金项目优秀成果特别荣誉奖、专著类一等奖（第一完成人）

2.引进待遇

具体面议。

3第三层次

1.引进对象

①国家创新人才推进计划中青年科技领军人才

②教育部“长江学者奖励计划”青年项目人选

③国家优秀青年科学基金项目主持人

④全国文化名家暨“四个一批”人才

⑤国家“万人计划”青年拔尖人才

⑥国家“特支计划”青年拔尖人才

⑦海外著名大学（科研机构）教授

⑧中国科学院“百人计划”人选

⑨百千万人才工程国家级人选

⑩国家有突出贡献中青年专家

⑪国家“青年千人计划”人选

⑫教育部国家教学名师

⑬八桂学者

⑭其他经学校组织相关专家评估认定的与此类人才称号相当的优秀学者。

2.引进待遇

（1）安家费：90万元。

（2）住房待遇：学校提供购买校内房源1套；或享受30万元住房补贴。

（3）科研启动费及工作用房：除广西壮族自治区给予自然科学类20万元、人文社科类10万元科研补助经费外，学校配套自然科学类80万元，人文社科类50万元，提供独立工作用房及科研实验用房。

（4）薪酬：除广西壮族自治区给予人才个人10万元/年、其所带科研创新团队5万元岗位津贴外，学校给予年薪50万元（不含教学科研奖励）。

4第四层次

1.引进对象

A类漓江学者；国务院政府特殊津贴专家；中国青年科技奖获得者；自治区特聘专家；自治区优秀专家；其他经学校组织相关专家评估认定的与此类人才相当的优秀学者。其中，A类漓江学者须满足以下条件：

能从事教学科研一线工作，胜任核心课程讲授任务；自然科学和工程技术学科的应聘者原则上年龄在45周岁以下，人文社科类的应聘者原则上年龄在50周岁以下；具有正高职称，并有博士学位。

B类漓江学者具体条件参照学校详细文件。

2.引进待遇

（1）安家费：70万元。

（2）住房待遇：学校提供购买校内房源1套；或享受20万元住房补贴。

（3）科研启动费及工作用房：除广西壮族自治区给予的资助外，学校配套自然科学类50万元，人文社科类30万元，视工作需要提供工作用房。

（4）薪酬：年薪30万元（不含教学科研奖励）。

5第五层次

1.引进对象

B类漓江学者；广西高校引进海外高层次人才“百人计划”人选（需达到本层次所述的引进条件）；其他经学校组织相关专家评估认定的与此类人才相当的优秀学者。

2.引进条件

能从事教学科研一线工作，胜任核心课程讲授任务；原则上年龄在45周岁以下，有博士学位和正高职称。

3.引进待遇

（1）安家费：50万元。

（2）住房待遇：提供租住校内周转房；或按照教授15万元，博士10万元标准享受住房补贴。

（3）科研启动费及工作用房：自然科学类30万元，人文社科类15万元，视工作需要提供工作用房。

（4）薪酬：工资、福利、绩效等按国家、自治区、学校的相关规定执行。

（5）对于B类漓江学者，在引进时若无正高职称，到校工作后5年内可享受专技四级的工资待遇，其正高职称资格、任职年限、入岗年限以实际取得及上级正式审批为准；5年后如未评上正高职称，则按照当时实际评聘的职称给予相应的待遇。

6第六层次

1.引进对象

紧缺教授和海外名校博士。

2.引进待遇

（1）安家费：40万元。具有博士生导师资格或为省部级以上重点学科带头人的，安家费为45万元。属于学校重点建设的特色优势学科的，安家费为45万元。

（2）住房待遇：提供租住校内周转房；或按照教授15万元，博士10万元标准享受住房补贴。

（3）科研启动费：自然科学类20万元、人文社科类10万元。

（4）薪酬：工资、福利、绩效等按国家、自治区、学校的相关规定执行。

（5）对于引进的海外名校博士，在引进时若无职称，到校工作后5年内可享受专技六级的工资待遇，其职称资格、任职年限、入岗年限以实际取得及上级正式审批为准；5年后如未评上副高职称，则按照当时实际评聘的职称给予相应的待遇。

7第七层次

1.引进对象    

博士、博士后（能从事教学科研一线工作，胜任核心课程讲授任务；年龄原则上在40周岁以下。）

2.引进待遇

（1）安家费：20万元～35万元。

（3）住房待遇：提供租住校内周转房；或按照教授15万元，博士10万元标准享受住房补贴。

（4）科研启动费：自然科学类10万元，人文社科类5万元。

（5）薪酬：工资、福利、绩效等按国家、自治区、学校的相关规定执行。

（6）对于引进的博士，在引进时若无职称，到校工作后5年内可享受专技七级的工资待遇，其职称资格、任职年限、入岗年限以实际取得及上级正式审批为准；5年后如未评上副高职称，则按照当时实际评聘的职称给予相应的待遇。

8其他待遇

（一）引进上述第一至第六层次人才的配偶可优先推荐安排工作；引进第七层次人才的配偶，根据学校岗位情况，对具有硕士及以上学位的予以推荐工作。

（二）学校协助妥善解决引进人才子女义务教育阶段的入学问题。

9师资博士后引进条件及待遇

（一）引进条件

详见《广西师范大学师资博士后管理办法》。

（二）引进待遇

1.住房待遇：学校提供住宿。

2.科研启动和会议费：科研启动费1.5万元，学术交流会议费0.6万元。

3.薪酬：18万元/年的薪酬。

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邮政编码：541004

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（广西师范大学2018年诚聘海内外优秀人才公告，点击文末阅读原文可查看详情）

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来源 | 广西师范大学

责任编辑 | 杨欢

审核 | 杨欢 卢钰 宋雪菲

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