【职教圈：寻找志同道合的你】1000+100=未来
职教同仁专属平台——职教圈，经过短短一年的发展，累计关注人数超过14万人，已成为全国最大、最具影响力的职教民间组织！火爆，火爆！中国职业教育进入大发展时代，职教圈同仁，全国寻找最亲近的你，同在一个地方，却未曾相识，你在哪里？职教圈面向全国火热招募1000名研究职业教育的专家学者，为中国的职业教育做贡献，为中国的职教同仁做分享。职教圈致敬全国各地从事职业教育研究的专家学者，热切期盼专家学者们来职教圈与全国的职教同仁汇合，为中国职业教育的明天共同努力奋斗。让美好的号召响起来，让孤岛与大陆链接，让山峰与大地齐平。
我们来了，即使你在天涯海角，职教圈也伸手可及。职教圈在全国越来越热火，是全国职教同仁的圈子，其影响力甚至影响到国外，在国外从事职教的华人老师纷纷通过职教圈向国内的同仁们分享国外的职教案例和自身的教学经验。更吸引了全国许多行业企业的关注，并投身到职业教育，发展校企合作，开展职业院校的校园招聘。
职教圈的圈子越来越庞大，在这里，大家交流学习，分享职业教育的成功案例，为职业教育的发展，贡献了每一位老师的努力和智慧。现在职教圈同时面向全国职业院校募集100名有热情的老师担任职教圈QQ交流群的管理员，欢迎你们的加入！
群管理员任职要求如下：
总纲：
热爱职业教育、热爱交流、乐观积极、愿意分享。
作为管理员，首先要有良好的自我管理能力，以身作则，率先遵守群规；有责任心和耐心，恪守群管职责；团结友爱，决策果断，顾全大局，遇事从容淡定，做一名合格的管理员。
细则：
1.定期参加群管理员会议。熟读群规，贯彻群宗旨，礼貌、耐心地为群成员解答与本群相关的一切问题；在群内发言或组织活动时，言行得体，顾全大局，维护群内团结和群成员利益。
2.积极推广群体，扩大群组成员，认真审核接收新人，对条件不符者可清除和拒绝接纳。督促新人去群公告看群规及群介绍，让新人更好地了解本群；督促新人按群规要求改昵称。
3.维护群聊天秩序，营造良好的聊天氛围。在聊天过程中若发现群成员有矛盾冲突或过激行为发生时，应立即制止并劝解，经劝解还不改正且蓄意挑起事端者踢无赦；对发布广告、黄色暴力、攻击诋毁国家形象等不良信息者，一律剔除。
4.独立策划、组织或协助群主策划、组织各种活动，活动方案通过微信公众发布即可将链接发在群内（若为群主策划的活动，管理员需熟读活动详情或从群主处了解清楚该活动，以便给群成员答疑解惑），并每天将该活动进行宣传，以便成员报名参加。在活动结束后将活动照片配合文字（活动感想）发表于群小组、论坛与群成员分享。帖子发布后应立即将其链接发到群内，以便群成员能及时分享快乐。
5.定期（三个月）删除群内长期潜水、未按群规改昵称的、未参加过任何活动的成员，以便让真正志同道合的人加入进来。
扫描下方二维码或点击下方“阅读原文”在线提交申请表。
征集全国职业院校优秀典型案例,投稿联系:杨笑笑 support@itraining.com.cn。我们将通过职教圈微信、QQ群、微博、博客、论坛等渠道向数十万的职教同仁分享你们的经验。